“青年安全生产示范岗”事迹材料6

目录/提纲：……
一、坚持安全教育不放松，不断提高组员安全责任意识
一是他们例行的安全教育通报会
二、以“安全月”活动为契机，构筑牢固的安全生产防线
三、落实安全生产责任制度，关键是从每个人做起
四、坚持公司质量管理体系，不断完善员工素质
五、日常工作坚持认真仔细、注重实效，不做表面文章
六、学习“新盛海轮”把小事做成精品，创建学习型和谐班组
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“青年安全生产示范岗”事迹材料6
中远散运 供应公司储运保管组
供应公司储运部保管组是坚持战斗在公司生产第一线的模范班组，全组共有员工13人，管理着三座大型保税仓库，包括目前市内最大的消防等级为甲级的危险品保税仓库。这些人中既有三、四十岁的女同志，也有最近几年招聘的大学生，他们的工作职责是持证上岗的叉车司机兼保管员。长期以来，保管组的全体员工们，在公司领导及部门的正确领导下，围绕公司的经济效益和安全生产积极开展工作，无论是正常工作日的延时加班，还是节假日放弃休息的加班加点，他们都毫无怨言地坚守在工作岗位，圆满完成了供船任务，确保了仓库的安全生产，为供应公司超额完成上级下达的任务指标做出了突出贡献。以下是他们的简
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方面总结分析，指出缺点、找出不足，并落实整改措施，有根有据、有理由节，为每个员工敲响警钟，从而不断提高安全意志，增强事故防范能力。使每个成员在思想上构筑牢固的安全生产的一道防线。
三、落实安全生产责任制度，关键是从每个人做起
认真开好班前、班后会是保管组防止发生安全事故的有效措施。认真贯彻安全生产责任制度，针对每天工作的实际情况进行事故超前预测。班组长在每天布置生产任务的同时，指出可能影响安全的因素，并提出预防措施和要求。全组员工认真履行各岗位工作职责，严格遵守各种设备设施的安全操作规程，坚持“三懂、三会和四不放过”，时时处处“反三违”，在润滑油仓库设立安全警示标志，进入仓库人员必须戴安全帽等等。正是由于班组在安全管理和基础管理工作上，认真贯彻执行《中华人民共和_全生产法》以及公司有关文件精神的规定和要求，取得了较好的安全和生产成绩，获得了外商的多次好评。
四、坚持公司质量管理体系，不断完善员工素质
积极开展人员岗位技能培训，经常组织班组成员学习公司《质量管理体系》、《安全生产法》、《安全生产工作规定》《仓库管理规定》等规章制度。通过培训使班组成员能及时掌握各种安全操作规程、安全生产法规，使其具备必须的安全素质，增强岗位适应能力。同时结合安全生产实际，开展行之有效的技术比武、反事故演习等安全竞赛活动，以此激发员工自觉钻研业务技能，掌握专业技能的积极性，进一步提高班员爱企强企意识，争做有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”员工。实现班组成员从“要我安全”到“我要安全”，“我会安全”上的转变。一年来，保管组组织参加公司的安全培训一次，参加BP公司的安全知识培训二次，有效地提高了员工的素质。
五、日常工作坚持认真仔细、注重实效，不做表面文章
保管组在实际工作中，杜绝只安排不检查的现象。把安全责任落实到生产过程的每一个岗位和每一个环节，从“严、细、实”上下功夫。严，就是从严管理，敢抓敢管，不徇私情，不讲情面；细，就是考虑问题周全，部署周密，精耕细作；实，就是工作求实，不走过场，每项工作都有专人定期或不定期对分配管辖的工作进行检查，针对出现的问题及时纠正和处理，并在安全活动中进行分析、研究、讨论、制定措施。形成全员、全方位、全过程的监控态势和持续长效的管理机制。他们为了杜绝各类事故发生、保证安全工作顺利进行，要求全体员工注重每个新的一天，养成“十年如一日”的工作习惯。特别在每个工作日前，都必须做到认真、仔细、严密，以此收到了很好的安全效果。
六、学习“新盛海轮”把小事做成精品，创建学习型和谐班组
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