广播电视台2013年度党风廉政建设工作绩效报告

目录/提纲：……
一、坚持以强化责任为重点，落实党廉建设责任
一是抓组织领导
二是抓责任分解
三是抓责任追究
二、坚持以教育为抓手，筑牢廉政思想防线
一是不断创新载体，积极强化党性教育
二是在全台中层及以上党员领导干部中开展“两个习惯”主题实践活动
三、坚持以制度建设为核心，重点完善惩防体系
四是完善重点工程、重要岗位、重大资金管理使用等管理制度
四、坚持加强组织建设，打造“三宽四有”干部
三是围绕“强组织、增活力，创先争优迎十八大”主题，认真开展基层组织建设年活动
五、坚持加强宣传引导，营造良好舆论环境
……
**广播电视台
2013年度党风廉政建设工作绩效报告

2013年，我台在市纪委指导帮助下，深入学习贯彻中纪委、省纪委全会精神，按照“为民、务实、清廉、高效”的要求，以落实党风廉政建设责任制为主线，以加强惩防体系建设为重点，以推进建设“勤廉中心”，打造“阳光广电”活动为载体，把党风廉政和惩防体系建设工作切实落到实处，为广播电视事业又好又快发展提供了强有力的政治保证。
一、坚持以强化责任为重点，落实党廉建设责任
一是抓组织领导。年初，及时调整成立了以台党委书记为组长、副书记为副组长，其他党委成员为成员的党风廉政建设工作领导小组，并下设办公室，党委副书记兼任主任，具体负责全台党风廉政建设工作的组织领导和实施。二是抓责任分解。制定下发了《**广播电视台党风廉政建设责任分解》,对
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全面把握了“两个习惯”的深刻内涵和根本要求，增强了培养“两个习惯”的自觉性和坚定性。进一步掌握了依法行权的法律法规知识，提高了在法制的轨道上用权的能力和在监督的环境下工作的自觉性；二是通过这次主题实践活动的开展，使全体党员领导干部进一步强化了廉政意识、防腐意识，自觉做到严格管理、严肃纪律、严厉监督，着力塑造新时期广电人清廉、务实、为民的干部队伍形象，营造风清气正的良好氛围。
三、坚持以制度建设为核心，重点完善惩防体系
以完善的制度规范党员领导干部的言行，是党风廉政建设和惩防体系建设的重要体现。台党委围绕重点岗位和关键人员，以强化人、财、事监督管理为重点，相继制定出台了一系列文件，并以台、中心两级为主体纵向推进，以各部门为主体横向构建，初步形成了规范重点领域、重点岗位权力运行的制度体系。
一是制定下发了《**广播电视台2013年纪检监察工作要点》，对全年的党风廉政建设和反腐败监察工作做了统筹安排。二是为了深入持久地开展共产党员先进性教育，永保党的纯洁性，进一步加强党风廉政建设，制定下发了《党总支、支部党风廉政建设工作规定》、《党员干部廉洁自律管理规定》。三是按照《**广播电视台中层干部廉洁从业档案管理规定》要求，进一步完善档案材料，坚决抓好中层领导干部廉洁自律、作风建设、着力解决损害群众利益的突出问题。四是完善重点工程、重要岗位、重大资金管理使用等管理制度。制订出台了《预防职务犯罪工作暂行规定》、《大宗采购项目招投标管理规定》、《基建人员廉政制度》，对设备采购招投标工作由台监察室和经管办进行全程跟踪监督，并要求招、投标双方签订《大宗采购项目招投标廉洁责任承诺书》，以保证党风廉政工作在实际工作中得到有效落实。今年我台在新闻宣传、经营创收以及招投标工作中，无任何违规违纪现象发生。
四、坚持加强组织建设，打造“三宽四有”干部
一是以造就“三宽四有”型高素质领导班子和干部队伍为主题，大力加强领导班子和干部队伍建设。一是台党委根据市纪委、市委组织部《关于开好2013年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，重点围绕台党委和党委班子成员在造就“三宽四有”型高素质领导班子和干部队伍中保持思想纯洁、组织纯洁、作风纯洁和清正廉洁等方面，向各中心下发了征求意见的通知，共征求意见四大类二十条，为台党委在下一步工作重点的确定提供了参考。
二是为扎实推进干部队伍能力作风建设，增强干部队伍的凝聚力、战斗力，在全台干部中开展一次“谈心谈话谈发展”活动。活动采取一级抓一级、分级负责的方法实施。台党委委员由党委书记负责谈话；各中心主要负责人由党委书记和分管台领导负责谈话；中心主任助理以上干部由各中心主要负责人谈话，并将谈话情况向分管台领导反馈。通过活动的开展，进一步密切了组织与个人、上级与下级、党员与群众、干部与职工之间的关系，从而纾解了 ……（未完，全文共3033字，当前仅显示1532字，请阅读下面提示信息。收藏《广播电视台2013年度党风廉政建设工作绩效报告》）