2014年公司纪检监察工作要点

目录/提纲：……
一、严格党风廉政建设责任制，在狠抓落实上有新作为
三是其他成员也要根据分工对责任范围内的党风廉政建设负主要领导责任
一是抓好责任分解
二是抓好责任考核
三是抓好责任监督
四是加强责任追究
五是结合实际
二、完善和创新各项制度，在提高执行力上有新举措
三、贯彻党内监督条例，在促进领导干部廉洁从业上有新机制
4、完善民主监督制度
四、以经营管理为重点，在搞好效能监察工作上有新成效
二是对安全生产进行效能监察
五、推进廉洁文化建设，在反腐倡廉宣传教育上有新成果
六、加大案件查办力度，在坚决惩处违纪行为上有新手段
2、对上级交办的案件要认真查处，按时上报，案件的初查率不低于95%
3、加强信访举报，拓宽信访举报渠道
七、加强自身建设，在全面履行职责上有新提高
二是加强业务建设
三是加强信息建设
四是全面履行职责，加强监督检查
……
2014年公司纪检监察工作要点

2013年，是全面贯彻落实十八届三中全会精神的开局之年，也是***学习践行科学发展观、狠抓作风纪律建设、完善监督制约体系、严查违规违纪案件等工作全面引向深入之年。按照“围绕中心、服务大局、积极作为、推进发展”的工作定位，以廉洁教育为基础、以创新预防_机制为导向、以建立健全惩治腐败体系为重点、以监督制约权力为准绳、以提高制度执行力为抓手，全面落实党风廉政建设责任制，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐败的惩戒机制、不能腐败的防范机制、不易腐败的保障机制，为把我厂打造成千万吨级魅力企业提供坚强的政治纪律保证。
一、严格党风廉政建设责任制，在狠抓落实上有新作为
我厂要把党风廉政建设责任制作为落实科学发展观和推进构建惩防体系建设的有形载体和有形抓手，切实担负起党风建设和反腐倡廉工作的政治责任，贯彻落实好《***党风廉政建设责任制实施细则》等制度，认真贯彻落实《****党风廉政建设责任制实施办法》，成立党风廉政建设领导小组，制定和完善党风廉政建设责任制，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的职责和任务分工，一
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的监督检查；加强对干部任用、财务、物资采购、工资管理、各种费用使用等情况的监督检查；加强对我厂安全生产、经营管理、节能减排等各项工作完成情况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止的现象，确保我厂2013年各项工作任务的顺利完成。
二、完善和创新各项制度，在提高执行力上有新举措
我厂将进一步健全完善内部管理的各项制度，结合精细化管理，对已有制度及时进行修订完善，党群科、综合办、生产技术科、调度室、安监科等责任部门要按照《沙坪洗煤厂2013年贯彻落实建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施方案》和责任分解中的分工要求完成2013年制度建设任务。我厂纪委要进一步明确惩防体系建设的责任人和完成时间，对未按要求完成工作任务的部门责任人要追究责任，形成用制度管权、用制度管事、用制度管人的局面。
三、贯彻党内监督条例，在促进领导干部廉洁从业上有新机制
1、要按规定召开领导班子廉洁自律民主生活会，通过交流思想、开展批评与自我批评、对照规定、查找问题，使不良倾向解决在萌芽状态，要建立“领导干部廉洁自律档案”，将《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的贯彻落实纳入民主生活会、报告个人事项、述职述廉和民主生活会的内容，进一步澄清各级领导干部的模糊认识，筑牢思想道德防线，增强廉洁从业意识。
2、继续实行诫勉谈话制度，坚持干部任职前廉洁谈话制度、诫勉谈话制度、领导干部述职述廉制度等党内监督制度。各级领导干部在年底工作总结时，要利用干部大会、职代会、党员大会、班前会等报告班子和本人廉洁自律情况，进一步加强对领导干部履行党风建设责任制情况的监督。
3、认真学习贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神、十八届中央纪委三次全会精神、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等四个法规文件精神，结合中央关于国有企业领导人员廉洁自律的“五项规定”和“七项要求”，有针对性地开展好廉洁自律工作，并将这些要求列入我厂领导班子民主生活会和领导干部述职述廉的内容，要认真贯彻落实“三重一大”决策制度，规范权力运作和从业行为，加强领导干部在工资奖金分配、生产材料领用、干部任免、工程项目改造、物资采购等方面工作的监督，增加办事透明度。
4、完善民主监督制度。今年我厂对党（企）务公开工作要进一步规范，特别对员工关心的热点问题，如：工资、奖金、单项工程、临时工程、活动费用使用、津贴等加大监察力度，在公开的内容、形式上力求更加规范、更加科学，我厂厂务公开领导小组要随时对公开情况进行监督检查和指导，对不按要求认真公开的部门要严肃批评，限期改正；对不公开或假公开的情况，其主要领导不予参加评选先进，并按党风廉政责任制进行责任追究，给予党纪、政纪处分。
四、以经营管理为重点，在搞好效能监察工作上有新成效
效能监察是企业党风建设和反腐倡廉的重点工作，是纪检监察机关融入企业生产经营管理的最佳切入点。今年效能监察工作要突出“关键点”、控制“风险点”、提升“效益点”，形成在企业党政领导下，主要经营管理者负责、监察机构组织协调、相关部门密切配合、职工群众积极参与的效能监察工作领导_和工作机制。要围绕企业生产、安全、经营管理、节能减排等中心工作及职工群众反映的热点问题，抓住我厂经营管理工作中的薄弱环节和易产生腐败的关键部位选题立项，开展效能监察，重点开展三个方面的效能监察：一是对各单位的工资奖金分配情况、各项费用使用情况等进行效能监察；二是对安全生产进行效能监察。对领导干部是否完成下现场次数及跟班值班带班情况进行监督检查，对抓“三违”、查隐患、追查责任事故情况进行监督检查，对相关人员履行职责、落实安全管理制度情况进行监督检查，对安全投入和安全奖的发放进行监督检查；三是对物资材料消耗等情况进行效能监察，真正发挥效能监察在深化经营管理、强化制度执行方面的作用，保证企业安全生产。
五、推进廉洁文化建设，在反腐倡廉宣传教育上有新成果
我厂纪委工作要按照公司纪委的统一安排部署，认真组织开展形 ……（未完，全文共4199字，当前仅显示2121字，请阅读下面提示信息。收藏《2014年公司纪检监察工作要点》）