2013年招商引资与项目管理专题培训学习心得

2013年招商引资与项目管理专题培训学习心得
**技师学院院长助理

10月15日-10月29日，我有幸参加了**市委组织部、市委党校举办的“2013年秋季招商引资与项目管理专题培训班”的学习。期间聆听了众多领导和知名专家学者的专题报告，并按学习安排，及时下载课件，在网上查阅学习了相关会议精神、政策法规等。十多天的学习，感觉获益良多，现将几点认识体会汇报如下，请各位领导、同学指正。
首先，市委组织部、市委党校举办这样的培训班，意在提高干部队伍的整体素质，培养造就一批理念超前、开拓创新、事业蓬勃、纪律严明的干部队伍。组织部领导在开班动员会上提出了培训学习管理要求，成立了培训班管理小组和班委会，政治指导员、正副班主任全
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的不足，平时工作中理论学习不够，与外部联系太少，只知道埋头做事，很少思考学校的管理模式、培养模式、教学模式和评价模式的改革，很少思考职业教育改革发展对招商引资、经济转型升级乃至经济社会发展的影响，认为这些是 “一把手”的事情。通过这次学习培训，听领导专家报告，与同学交流讨论，使自己的视野更开阔了，对职业教育的地位认识更加清晰了，对职业教育改革发展所面临的新形势有了更深刻的认识，也更加坚定了我为职教事业拼搏奋斗的决心和激情。
再次，“在教言教”，在参加培训学习过程中，我边学习边思考自己工作，思考返校后如何进一步加深学习、认真消化、积极运用培训成果。职业教育的宗旨就是为经济建设和社会发展服务。当前，我国正由人力资源大国向人力资源强国迈进，高素质技能型人才依然紧缺。2010年6月6日《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》发布后，7月6日中组部、人力资源与社会保障部联合发布了《高技能人才队伍建设中长期规划（2010-2020年）》，7月29日教育部发布了《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》，这一系列文件都指出了高技能人才是我国人才队伍的重要组成部分，在加快转变经济发展方式、促进产业结构优化升级、提高企业竞争力、推动技术创新和科技成果转化等方面具有重要作用。职业教育要为经济发展方式转变提供人才支撑，职业教育要进一步增强服务经济社会发展的针对性和有效性，加快培养高素质技能型人才。联系此次培训主题，我想，做好招商引资工作，除了要有好的投资政策支撑外，素质高、技能强、价格优、丰富充足的劳动力资源也是重要的因素之一。职业学校承担着培养高素质技能型人才的重任，职业教育如何助力招商引资、如何做地方经济转型升级的“助推器”，值得我们职教人认真思考、认真研究，从一些案例也可以看出，职业教育在经济建设中所发挥的作用。据了解有的企业在招商洽谈中对地方政府就有劳动力方面的要求，有的同时要考察当地职业教育，有的先到学校把学生预定好，送到企业培养，尽管在当地投资厂房还没建好，生产线还没上，但人力资源工作已先期开展。2010年7月15日上海大众签约**，7月28日大众培训部宋伟良经理一行即在**汽车工业园领导的陪同下来我校考察，商谈人才培养问题，希望学校在人才培养方面提供支持和帮助，能有更多的优秀毕业生到上汽工作。
近年来，我校积极推进校企深度合作，不断提升合作内涵，为高素质技能型人才培养开辟新空间。先后与上海大众、中电电气、安吉物流等企业联合开办冠名班计10多个，这些企业都在我校设立了奖学金，进行人才储备。与可瑞尔科技、仪化设备 ……（未完，全文共2206字，当前仅显示1403字，请阅读下面提示信息。收藏《2013年招商引资与项目管理专题培训学习心得》）