分管武陵山片区扶贫攻坚、民族、宗教等工作常委四风问题对照检查材料

目录/提纲：……
一、基本情况
二、存在的问题
1、理论学习不够系统和深入
2、工作作风不够扎实
3、创新发展意识不够强
三、问题产生的原因
1、学习态度不够端正
2、服务群众意识有所淡化
3、创新进取力度不强
四、今后的努力方向
一是加强学习，不断增强理论功底
二是求真务实，扎实转变工作作风
三是务实创新，切实增强工作实效
四是廉洁自律，筑牢思想道德防线
……
分管武陵山片区扶贫攻坚、民族、z-教等工作常委四风问题对照检查材料

按照县委常委会民主生活会的通知要求，会前我认真学习了十八大报告、《党的群众路线学习资料汇编》、中央“八项规定”和六项禁令、省委“九条规定”和十项整改措施、市委有关规定要求等文件，与部分同志进行了沟通交流，深入基层征求了部分党员干部群众的意见和建议。在此基础上，进行了认真查摆、全面剖析和深刻反思，认真查摆“四风”方面存在的突出问题。现对自己存在的问题作个自我批评，不到之处请大家指正。
一、基本情况
按照组织安排，我今年分管武陵山片区区域发展与扶贫攻坚试点、湘西地区开发、民族、z-教等工作，协管发改、扶贫开发工作。在实际工作和生活中，我能坚持讲政治、顾大局、守纪律，认真贯彻落实中央“八项规定”、省委“九条规
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略545字，正式会员可完整阅读）……　
发展意识不够强。到我县工作以来，感觉到使命光荣，责任重大。但面对涉及到的一些具体问题，有时候被困难和问题所困扰，工作中求稳怕错的思想比较严重，步子迈的不是很开。思想不够解放，创新意识不够，习惯于用常规性思维来解决问题，循规蹈矩，按部就班，执行政策多，创造性地执行上级的方针政策少，没能做到超前思维、开拓创新，导致谋发展、抓发展，特别是在推进武陵山片区区域发展与扶贫攻坚试点、湘西地区开发方面，与县委的要求和群众的期盼，还存在一定的差距。
三、问题产生的原因
以上问题的存在，虽有一定的客观因素，但主要是主观原因造成的，深挖思想根源，主要有以下几个方面的原因：
1、学习态度不够端正。自己对知识的重要性认识不足，没有站在新形式、新任务的要求上，从自己的差距和不足中去认识学习的重要性和紧迫性，认为基层工作凭借经验就可以应付，因而放松了自己的学习。同时，是理论联系实际较少，对于工作中遇到的新情况、新问题，没有很好地运用理论知识去指导实践活动，对遇到的问题分析不深刻、不透彻。
2、服务群众意识有所淡化。由于对党的群众路线认识不深刻，对自身肩负的责任认识不到位，没有形成很好的群众观和权力观。由于受自身能力和条件的限制，为群众办实事，做好事，解决实际困难的能力不够。同时，穿梭在日常事务工作中，到基层密切联系群众少了，逐渐疏远了与群众的距离，导致群众观念和为人民服务的意识弱化。
3、创新进取力度不强。由于工作角色转变后，对工作环境和内容还不太熟悉，不够主动大胆，对常规性工作抓得比较紧，创新进取意识不强，认为只要抓好本职工作就行了，只求稳不求乱。没有给自己树立起跨域的高标杆，在创新工作方式、方法上下的功夫比较少。
四、今后的努力方向
对照自身存在的问题和不足，在今后的工作中，我将从以下几个方面进行改进：
一是加强学习，不断增强理论功底。增强学习的自觉性和紧迫感，坚持用科学理论武装头脑，不断拓宽自己的知识面。同时，学以致用，注重把理论学习与实践相结合，与工作中遇到的热点、难点问题相结合，及时总结经验，深化学习效果，提高科学研判形势、应对复杂局面和解决实际问题的能力，真正做到学有所思、学有所悟、学有所用。
二是求真务实，扎实转变工作作风。主动践行中央、省、市改进工作作风的有关要求，挤出更多的时间和精力，深入基层，深入群众，听真话，摸实情，在生活上关心群众，在感情上贴近群众，在行动上密切联系群众，力求在群众最关心、最需要、最期望的工作上发挥积极作用。想问题，办事情坚持从实际情况出发，办实事，求实效，不做表面文章，努力增强为人民服务的宗旨意识，增进与基层干部群众的思想感情。着力解决群众反映强烈的突出问题，不断赢得群众的信任和拥护。
三是务实创新，切实增强工作实效。进一步解放思想、转变观念、开拓进取，创新工作机制和工作方法，注意及时进行总结 ……（未完，全文共2407字，当前仅显示1530字，请阅读下面提示信息。收藏《分管武陵山片区扶贫攻坚、民族、z-教等工作常委四风问题对照检查材料》）