党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料（林场场长）

目录/提纲：……
二、在“四风”方面存在的主要问题
（一）形式主义方面：
1、理论学习不扎实
2、工作落实不力
3、工作作风欠踏实
（二）官僚主义方面：
1、工作缺乏创意
2、服务意识和创新意识不强
3、管理工作不够严格
（三）享乐主义方面：
2、工作存在“等、靠”思想
3、工作有求稳思想
（四）奢靡之风方面：
1、艰苦奋斗、勤俭节约思想不够牢固
3、对党风廉政建设责任制贯彻方面仍有不足
三、主要原因剖析
（一）对理论学习缺乏深度，政策理论水平不够高
（二）对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化
四、努力方向与整改措施
（二）加强党性锻炼，用科学发展观武装头脑
（三）转变工作作风，提高工作效率
（四）严格控制费用支出
（五）始终牢记党的目标、宗旨和义务
（六）以身作则，廉洁从政
（七）牢固树立为民服务宗旨意识
……
党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料
****林场场长 ***
（2014年6月16日）
根据**党委统一部署，我场开展了党的群众路线教育实践活动，通过思想动员大会、集中理论学习、广泛征求意见、查摆问题、整改措施等环节，对我感触很深，感到无论是在林场管理方面还是在思想认识方面都有了较大程度地提高和认识。依照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，我对最近一个时期以来的工作和学习情况进行了认真回顾和思考并梳理和剖析，现将存在的问题及原因、整改措施及努力方向总结汇报如下：
一、遵守党的政治纪律，贯彻落实中央八项规定、省政府九项规定和市委十项规定精神，转变作风方面的基本情况
贯彻中央八项规定及转变作风情况。本人坚决拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定》，坚决拥省委关于进一步改进工作作风的相关规定及实施意见，在思想上努力抵制享乐主义和奢靡之风，在工作和生活中坚持勤俭节约、反对铺张浪费。但与要求相比，在认识上还不到位，认为没有以权谋私的条件和土壤，八项规定和反腐倡廉与自己关系不大，有观望的思想。虽然在工作中，虽能坚决执行党委和局的决定，但有时党的信念还有偏差
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略795字，正式会员可完整阅读）……　
意识和创新意识不强。在实际工作中，从事行政工作多年，习惯于抓行政工作多，关心班子和干部少，没有能够完全调动班子成员、干部集体的积极性和创造性。在面上指挥多，开展思想政治工作少，深入职工群众少，对干部和职工的思想变化了解不够，“结对”帮扶工作落实不够，这些工作有人负责就行。如对困难职工困难的程度和产生的原因不够了解。
3、管理工作不够严格。在检查各项工作中，发现问题多，解决问题少，工作存在拖拉现象，工作缺乏主动性，理论联系实际少。思想空虚，不思进取，致使工作推着干，得过且过，不求有功，但求无过。影响到了工作的正常开展。如在工作期间伐区管理不严，给局造成一定的不良影响。
（三）享乐主义方面：
1、创造性地开展工作不够，在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺，忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革创新意识有待进一步增强。如如何打造新环境，文明第一场等方面的管理不够。
2、工作存在“等、靠”思想。对个别解决比较困难的问题，习惯于找领导，打报告，工作存在“等、靠”思想，。如职工楼房漏水、暖气不热等问题，林场不会施工、没有费用，问题只能上缴的思想。
3、工作有求稳思想。按照局大发展、快发展的要求本单位的工作力度还不够，在发展项目上缺乏创新意识，怕困难，求稳怕乱，缺乏艰苦创业，自力更生的精神，不敢尝试大胆创业，致使工作没有什么新的进展。如招商引资、职工致富项目等不敢创新，怕亏、怕后遗症。
（四）奢靡之风方面：
1、艰苦奋斗、勤俭节约思想不够牢固。讲排场比阔气，办公条件、办公用品等要讲究，廉洁自律意识不够强，艰苦奋斗、勤俭节约方面做得还不够，过紧日子的意识淡化。
2、公车管理不够严格，公车管理方面还存在不足之处，对干部用车缺乏有效监督，存在公车私用现象。
3、对党风廉政建设责任制贯彻方面仍有不足。在工作过程中，仍存在碍于情面办事，工作需要陪客吃喝，没有真正从思想上深刻认识到贪图享受、浪费行为的严重危害性，防微杜渐意识不强。
三、主要原因剖析
通过这次党的群众路线教育和相关资料学习，深刻地认识到“四风”现象表现不一，症状多样，但究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的直接根源。
（一）对理论学习缺乏深度，政策理论水平不够高。 政治理论钻研的不深、不透，根源是思想认识和重视不够。没有把政治理论学习放在一个重要的位置，在学习上存在着一定的片面性，缺乏对政治理论和经营管理理论的系统研究和深刻理解。
（二）对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化。 对党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众群众服务的公仆意识。
(三)全局意识不够强。有时做事情、干工作只满足现状、完成任务，存在主动性差和多一事不如少一事思想。创新意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待继续增强。
( 四)有时对自己要求不够严。工作标准上时高时低，对自己和下属不能一以贯之地从严要求、从严把握，认为为了办公事吃个饭、用车是小事，忽略廉政建设细微之处。作为行政主要领导干部，在工作生活中要带头讲大局，讲团结，讲奉献，带头创造佳绩，带头服务基层，带头遵纪守法，带头宏扬正气，传递正能量没有做到位。要正确定位自己，立足岗位实际，以身作则、率先垂范以上率下。要以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，以真诚之心对待群众群众。
(五)解放思想做得不够。开展工作有时“左顾右盼”，总与其它林场相比较，完成上级交办工作就行，没有向更高的工作目标、更高的要求去努力。
四、努力方向与整改措施
(一)加强学习，提高自身素养。要不断加强学习，提高政策理论水平。全面认真系统地学习党的十八大精神，深刻领会新的历史条件下各项学习教育活动的深远意义，扎扎实实地投入到活动中去，按照共产党员标准严格要求自己。努力学习党的基本路线、方针、政策， ……（未完，全文共4420字，当前仅显示2232字，请阅读下面提示信息。收藏《党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料（林场场长）》）