乡镇党委抓基层党建工作述职发言材料

目录/提纲：……
一、履职工作特色和亮点
（一）强责任、重管理，提升党员干部队伍素质
（二）建机制，抓载体，增强党员干部服务群众能力
（三）抓基层，打基础，加强村级组织建设
二、存在的主要问题及原因
一是村级基层组织建设有待加强
二是党员队伍整体素质不够高
三是村级阵地建设有待加强
四是党组织活动方式不够多
一是存在重发展轻党建问题
二是工作创新力度不够
三是对基层党建投入不足
四是考核结果运用不够
三、下步工作思路和主要措施
1、认真履行党建“第一责任人”职责
一是每季度至少主持召开1次党建工作专题会，创新党建思路，提升党建水平
三是带头联系1—2个后进村，并收到明显治理效果
四是为分管党建工作副书记松绑减负，腾出更多精力抓党建
2、不断创新党建工作方法
一是健全完善流动党员“双向管理”制度，真正发挥到应有作用
四是注重培养高学历年轻党员，优化党员年龄结构
一是扎实做好新任“三委”干部的管理和培训工作，尽快提升素质，进入角色
3、加大基层党建投入
4、健全机制，打造品牌
……
乡镇党委抓基层党建工作述职发言材料

按照会议要求，现将我履行基层党建工作“第一责任人”职责，抓基层党建工作情况报告如下：
一、履职工作特色和亮点
（一）强责任、重管理，提升党员干部队伍素质。强化履责意识。始终把抓党建作为“责任田”，作为最大政绩，认真履行第一责任人责任。始终把党建纳入全镇工作大局，用心思考，尽责谋划。强化带头作用。带头研究党建理论，注重借鉴外地农村党建经验，在市级以上党报党刊发表《提升学习力，增强创新力》等党建理论文章3篇。带头工作调研，全年进村党建工作调研达25次，走访农户48户，提出了“村财镇管延伸到组”、完善清风民生网政务公开平台等一系列解决农村热点难点问题的举措。强化党员管理。给组织部门出题目、压任务，积极探索流动党员管理办法，落实了流入地党组织管理为主、流出地党组织配合的制度，83名外出务工党员列入了“双
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后进村整治。实施“一村一策”工程，完成了西门等5个软弱涣散村的班子整顿。扎实搞好村级换届工作。及早安排部署，细化选举方案，全镇44个行政村“三委”换届选举皆呈现出参选率高、选举成功率高、当选干部素质高、信访率低的“三高一低”新特点，成为基层组织建设新亮点。
二、存在的主要问题及原因
一是村级基层组织建设有待加强。自己在基层组织建设方面缺乏针对性、实效性、创新性，甚至对少数班子软弱村持有“求稳不求进”的消极态度，致使东西山等少数村多年村貌没有很大变化，群众意见较大。对于各种问题交织、矛盾错综复杂的罗庄、大路村，在班子整顿方面，没有很好地问计于民，找准症结，致使治理效果不够明显。
二是党员队伍整体素质不够高。自己对基层党员的培养、教育、管理、培训重视不够，方法不多，针对性不强。有少数农村党员混同于一般老百姓，或不按时参加组织生活，或因年龄大、学历低，致富带富能力弱，发挥不了应有作用。全镇918名农村党员中，因外出务工经商没有纳入“双向管理”、不能正常过组织生活的达32人，占农村党员总数的3.5%；60岁以上的达278人，占农村党员总数的30%；初中以下文化程度的达429人，占农村党员总数的46%。
三是村级阵地建设有待加强。目前仍有1个村级组织活动场所建设没有达标，仍有2个村部综合服务功能不够完善，作用发挥不充分。
四是党组织活动方式不够多。多数村级党组织活动还停留于开开会、读读报、看看专题片等传统模式，形式内容缺乏新意。甚至有的仅仅是应付检查，没有把组织活动真正作为锻炼党性、推动工作的载体和平台抓实、抓常、抓长。
产生问题的原因主要有四个方面：一是存在重发展轻党建问题。投入到党建工作的精力不够，自己作为党建工作“第一责任人”，对党建工作没有真正管到位上、严到份上，有重经济发展轻党建倾向。二是工作创新力度不够。自己在基层班子建设、党员教育管理、村级制度建设上沿用老办法的多，创新不足，措施不够。少数基层组织不能将民主生活会、“四议两公开”等制度抓常、抓细，流于形式，应付检查，造成了党员得不到应有的党性锻炼、村组财务公开透明不够等问题。三是对基层党建投入不足。由于自己对基层党建重要性认识不足，在我镇经济总量小的情况下，把有限的资金更多地用在了发展经济上，对党建工作的投入不够多。四是考核结果运用不够。在对党员干部管理方面，虽然建立了考核评价、激励约束等制度，但对考核结果缺乏严格有效的落实，导致个别区村或部门存在有干好干坏一个样，干多干少一个样等现象，抑压了部分踏实肯干党员干部的工作积极性，滋长了少数平时无所作为的党员干部的惰性、油性。
三、下步工作思路和主要措施
1.认真履行党建“第一责任人”职责。要把党建作为主业，投入更多精力履行党建职责。一是每季度至少主持召开1次党建工作专题会，创新党建思路，提升党建水平。二是每年进村党建工作调研不少于30次，走访基层党员群众不少于150人次，吃透情况，找准症结，因村施策抓党建。三是带头联系1—2个后进村，并收到明显治理效果。四是为分管党建工作副书记松绑减负，腾出更多精力抓党建。
2.不 ……（未完，全文共3296字，当前仅显示1665字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇党委抓基层党建工作述职发言材料》）