2015年学院纪律检查委员会换届工作报告

目录/提纲：……
一、过去五年纪检工作回顾
（一）贯彻落实中央、省委党风廉政建设决策部署，筑牢思想政治防线
1、抓好廉政教育
2、加强廉政学习
3、加强廉政宣传
（二）认真履职，协助学院党委抓好党风廉政建设工作
1、认真落实党委党风廉政建设主体责任
2、认真落实纪委的监督责任
3、监督参与干部选拔
（三）落实中央八项、省委十项、厅（委）六项规定，深化行风作风建设
1、严格执行中央八项规定
2、作风建设永远在路上
3、坚持厉行节俭
4、严明党的纪律
5、加强干部考核
6、加强行风建设
7、抵制学术腐败
（四）坚持执纪问责，强化对权力运行的规范与监督
1、加强对党的政治纪律执行情况监督检查
2、坚持依法治校，推进民主管理
3、规范资产管理、物资招标采购
4、加强对教育惠民资金执行情况的监督检查
（五）加强制度建设，开展惩治腐败工作
1、建立健全惩治和预防腐败体系
2、查缺补漏，建章立制
3、发挥查办案件的治本功能
4、加强信访工作
（六）推进廉洁教育，加强廉政文化建设
2、扎实推进廉政文化进校园
3、加强理想信念教育
4、加强纪检干部队伍建设
二、党风廉政建设和反腐败工作的基本经验
3、始终坚持以人为本，预防为主服务师生发展是纪委工作的宗旨
三、践行“三严三实”，坚守责任担当，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作
4、健全规章制度，加强监督……
扎实推进反腐倡廉建设
促进学院建设事业持续健康发展
中共**电子信息职业技术学院纪律检查委员会换届工作报告
（2015年5月18日）

各位代表、同志们：
现在，我受中共**电子信息职业技术学院纪律检查委员会的委托，向大会报告工作，请予审议。
一、过去五年纪检工作回顾
在上级纪委和学院党委的领导下，学院纪委深入贯彻落实党的十八大精神、中纪委、省纪委和国务院、省政府廉政工作会议精神，以落实党风廉政建设责任制为重点，以立德树人为根本任务，以办好让人民满意的教育为目标，紧紧围绕学院党政中心工作，全面履行职责，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，为学院各项事业的改革与发展提供了有力保障，圆满完成了纪检监察工作各项任务。
近年来，学院党委、党支部全部被省委教育工委、省直工委、省经信委命名为“五好”基层党组织；学院党委被**省委评为“党建工作先进单位”，**省直属机关党委“先进基层组织”，省直属机关“学习型党组织”、省经信委“先进基层党组织”等荣誉称号。学院纪委被省国防工委评为2012—2014年先进集体。2013年以来，学院纪委选送优秀作品参加全国高校廉政文化作品大赛在**赛区比赛上，获得书画摄影类一等奖一个，二等奖一个，网络新媒体类二等奖一个，三等奖三个，另外，还获得了一个教育部评比的全国高校廉政文化作品大赛三等奖。学院纪委扎实推进反腐倡廉
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略923字，正式会员可完整阅读）……　
,认真完成反腐倡廉建设各项任务。
2、认真落实纪委的监督责任。按照执纪问责的职能要求，学院纪委认真履行监督责任，积极协助学院党委督促检查相关部门落实惩治和预防腐败工作任务，建立完善责任制的实施程序、监管措施，严格责任追究，建立倒查追责机制，实行“一案双查”。
3、监督参与干部选拔。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《学院中层干部考核条例》，学院采取“两推一述”的干部选聘方法，民主推荐、公开选拔、竞争上岗，选拔任用中层干部。近年来新提拔任用26名中层干部，有8名中干交流换岗，使中层干部队伍不断得到加强。
在每次干部选拔任用过程中，纪检部门全程监督，组织人事部门全程纪实，干部职工全程参与，保证了选拔工作公开、公平、公正开展，进一步提高了选人用人的公信度和干部职工的满意度。学院干部选拔任用工作中，没有收到任何不良反映。
4、加强干部队伍建设。学院高度重视中层干部的培养教育工作，利用假期组织中层干部到国家行政学院及外省兄弟院校集体学习培训，学院党政领导开设干部业务专题培训班进行讲课辅导，开展不同层次的中干学习培训，“传、帮、带”多效并举，通过学习交流借鉴，不断提升干部业务素质和能力。
（三）落实中央八项、省委十项、厅（委）六项规定，深化行风作风建设
1、严格执行中央八项规定。按照中央“八项规定”、省委“十项规定”、省经信委、省委教育工委“六项规定”、省教育厅对加强全省教育系统行风建设的意见等文件精神，学院纪委结合全省教育系统行风建设活动，群众路线教育实践活动，加强作风与纪律督促检查，持之以恒推进师德师风、行风作风建设，学院上下严纠“四风”，2014年11月，学院党委、纪委与人事财务等部门，以经费抽查、经管项目筛查、明察暗访、信访受理等方式，对学院“四风问题”进行专项认真排查。
2、作风建设永远在路上。在巩固2014年党的群众路线教育实践活动成果基础上，学院继续深化党的群众路线教育实践活动的督查，做到力度不减，坚持不懈纠正“四风”，着力解决“庸懒慢浮贪”等顽症，切实整治损害群众利益的突出问题。结合教育系统“四风问题”的具体表现，学院纪委坚持“五个严禁”、“七个不准”、“十二条禁令”，对麻将赌博、纪律松弛等加强要求，通过不断加强警示教育，上班时间、经营性或公众场所打麻将的不良情况，不正之风得到明显纠正，目前学院没有上述违纪通报情况发生。
3、坚持厉行节俭。按照中央厉行节约、反对铺张浪费的要求，严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，坚持从严从简，勤俭办事，精简文件、会议、简报，切实降低公务活动成本，通过对外接待的归口管理、事前审批、严格报销制度等措施，学院规范了公务接待标准，学院“三公”消费逐年降低，公务接待费用持续明显减少，将有限的资金更好地用于学校发展和改善办学条件。
4、严明党的纪律。在党员干部的教育管理中，要求党员干部严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律，坚决克服组织涣散、纪律松弛的问题，按照教育系统行风建设的要求，学院严格执行作息时间、严格执行请假审批制度、严格履行请销假手续、规范考勤管理，全体教职工佩戴上岗证上班，通过考勤和工作纪律检查，严肃劳动纪律，形成人人遵纪守法、爱岗敬业的工作氛围。
5、加强干部考核。学院纪委每年开展党风大检查，不断加强和探索建立健全作风建设长效机制，把作风建设摆在领导班子建设的重要位置，纳入领导班子、领导干部述职述廉和考察考核范畴。每年度学院领导干部进行一次述职述廉，从德、能、勤、绩、廉等方面，通报一年以来部门和个人的工作及廉政情况，由教职工代表，副高以上职称人员对领导班子进行民主测评。2014年，学院纪委还组织全体教职工对中层干部的党风廉政工作进行考核，300多名教职工对全体中干进行了网上测评打分。在现有干部考核制度的基础上，建立和健全了干部考核评价机制。
6、加强行风建设。在师德师风和教风学风建设方面，学院建立健全教育、考核、监督与奖惩相结合的师德师风建设工作机制，教务、教学督导、各系部定期组织教学检查，严格教风学风监管，每周发布教学情况通报，对教学组织表现优秀的进行表扬，对存在问题的进行提示纠正，对违禁犯规的进行通报批评，有效促进了教风学风秩序井然，积极向上。
7、抵制学术腐败。学院成立了学术委员会，自办学报，增强教师队伍科研学术氛围，同时，拟定了学术道德规范实施办法，加大对学术不端的警示教育，严肃查处学术造假行为，没有学术丑闻情况发生。
（四）坚持执纪问责，强化对权力运行的规范与监督
1、加强对党的政治纪律执行情况监督检查。学院纪委加强对中央重大教育决策部署的贯彻落实，对遵守党章、执行党的各项纪律的督促检查，严肃处理违反政治纪律的行为，坚持对“三重一大”决策制度、学院党政联席会议议事决策等制度执行情况的监督检查，监督干部依法行使职权 ……（未完，全文共9491字，当前仅显示2592字，请阅读下面提示信息。收藏《2015年学院纪律检查委员会换届工作报告》）