目录/提纲:……
一、医院基本概况
二、锐意改革,不断加强领导班子建设
三、创新环境,不断完善基层组织建设
四是落实分级诊疗和多点执业工作
四、同创共建,充分发挥医院的公益性
五、巩固基础,文体事业不断发展
六、认真组织,积极开展环境保护和安全生产工作
二是规范医疗废物、废水处置,合理使用无烟块碳
三是整治安全隐患,提高安全防范意识
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卫生行业精神文明先进单位复评汇报材料
我院自2010年被评为甘肃省卫生行业首批精神文明先进单位以来,不断改进医疗服务,自觉维护这一殊荣,各项工作稳步发展。根据《甘肃省卫生计生行业文明单位建设管理办法》中文明单位复验的要求,今年将对我院第一次届满复验,现将2011-2015年文明单位创建情况
汇报如下:
一、医院基本概况
我院始建于上世纪70年代,历经两次移址,三次建设,成功创建二级甲等医院、爱婴医院、健康促进医院,社会效益范围更加广泛,经济效益由2011年的1447万增长到上年的2484万元,月人均收入由2011年的1688元增长到上年度的4370元,近5年来实现了历史性跨越。现开放床位160张,职工188人,临床一线科室、医技辅助科室能够满足当地群众的基本健康需求,现已成为榆中县医疗卫生体系中的一支生力军。2011年荣获兰州市卫生局授予的兰州市卫生人才工作“先进集体”荣誉,榆中县总工会授
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,先进科室3个;全面加强医德医风
职业道德、社会主义
核心价值观社会公德、践行行业“九不准”
诚信建设教育,全面落实“药品零差率”和“先住院、后结算”服务模式,年均药品让利患者**为19117名新农合患者报销住院费用**医院建设成为患者信任、患者放心的精神文明服务窗口。
三、创新环境,不断完善基层组织建设
近年来院党支部坚持以社会主义核心价值观统领各项工作,不断壮大党员队伍,不断完善组织建设:一是通过认真开展“创优争先”活动、创建“和谐领导班子”、践行群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“工作落实年”“ 三好一满意”“进一步改善服务行动”等活动,健全工作制度,转变服务理念,改善服务行动,自觉接受群众监督,使党员的思想政治素质有了新的提高;二是建设文明宣传阵地,利用宣传栏、电子显示屏、卫生“三下乡”等形式宣传惠民利民政策和文明建设精神,近年来精神文明宣传信息59条,使干部职工自觉树立起文明意识,使文明行动常态化。三是在双联工作中,本着“干部受教育,农民得实惠”的工作思路,通过为联扶村解决建设缺口资金**为联系贫困户资金扶持**援服务义诊活动8次,为1户五保户改建房屋列入2016年帮扶计划等联扶措施加强和改进干部
工作作风,增强为农民群众服务的本领和能力,努力改变联村面貌,实现贫困户脱贫致富。四是落实分级诊疗和多点执业工作。本年度各科室接受市二院专家现场指导15人次;医院中级职称以上和5年以上执业医师共20名对口支援定远、来紫堡、金崖、连搭、韦营卫生院,帮助5家卫生院逐步提升服务能力,切实缓解当地群众远程就医的困难,确保常见病在基层得到常规诊治。
四、同创共建,充分发挥医院的公益性
一是深入开展卫生“进社区”“三下乡”志愿服务活动,提供健康咨询和健康服务,提高群众健康意识,近年来医院组织医疗专家队在菜籽山村、祁家坡村、马家山村、金崖镇、集贸市场共开展20次免费义诊活动;热心支持参与献血、慈善捐助等社会公益事业,与武警甘肃总队第一支队卫生队签订对口支援协议,院内开展 “
军人优先” 服务窗口,优先照顾军属职工等群众性创建活动,着眼于增强干部职工的社会责任。二是制定了承诺制服务和投诉处理制度并公示,并在工作中不断践行,向社会树立良好的社会形象,提高群众满意度;三是全面落实基本公共卫生服务、药物零差率销售、乡村一体化管理、新农合住院报销、慢病长期门诊等惠民利民措施,使广大群众充分共享医改成果。
五、巩固基础,文体事业不断发展
一是通过在职学历教育、远程会诊教育、好医生网站、干部继续教育平台、参加培训班、上级医院进修、高年资医生传帮带、专家讲座等方式鼓励支持干部职工在职继续教育,形成全员学习、终身学习、自觉学习的良好风尚。2008年荣获**办授予的“兰州市学习型组织”称号。目前161名专业技术人员中,副高职称4人,中级职称22人,举办专家讲座20次,参加短长期业务培训70余人次,在职获得本科学历21人,专科学历43人,技术人员学历层次不断提高,专业能力逐步增强,服务能力进一步逐步提升。二是开展文体活动,医院在每年5.12护士节,通过知识和技能竞赛表彰优秀护理人员和护理团队,激励护理队伍爱岗敬业、积极进取,树立先进典型;近年来,医院积极组织院内拔河比赛及多次参加县市相关部门组织的文艺汇演、登山比赛等活动,职工业余生活不断丰富。本年度, ……(未完,全文共2823字,当前仅显示1795字,请阅读下面提示信息。
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