区委常委会领导班子三严三实民主生活会对照检查材料6500字

目录/提纲：……
一、问题查摆
（一）修身做人方面
1、联系群众不够紧密
2、倾听群众_还不够充分
3、对镇、村干部不够关心
（二）用权律己方面
4、好人主义仍然存在
5、改进会风没有严格执行
（三）干事创业方面
6、基层基础工作还不够扎实
7、重形象、轻实效
8、帮扶企业实招少
9、对扶贫工作不够重视
10、攻坚克难的勇气不够
（四）在遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面
（五）落实两个责任方面
二、剖析不严不实问题的思想根源
三、努力方向和整改措施
（一）强化理论武装，做对党忠诚的党员干部
1、突出思想引领
2、增强学习的针对性
（二）密切联系群众，坚决树牢宗旨意识
3、密切联系群众
4、增强调研实效
5、注重解决问题
（三）强化责任担当，增强干事创业工作激情
6、加强班子自身建设
7、加强干部队伍建设
8、压实责任
9、强化担当精神
10、强化督查调度
（四）坚持真抓实干，切实增强工作实效
（五）强化主体责任意识，着力营造干净干事氛围
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区委常委会领导班子三严三实民主生活会对照检查材料6500字

“三严三实”专题教育以来，区委常委会班子坚持以身作则、率先垂范，精心组织“三严三实”专题教育，广泛征求意见和建议，以焦裕禄、谷文昌等先进典型为标尺，深入查摆在修身做人、用权律己、干事创业及落实“两个责任”等方面存在不严不实问题，深刻剖析了问题根源，并提出努力方向和整改措施。

一、问题查摆

通过认真对照和查摆，区委常委会班子在“三严三实”方面存在的问题主要有以下几个方面。

（一）修身做人方面

1、联系群众不够紧密。在“联帮包”工作中，到联系点开展帮扶指导的时间少，对联系村居、企业各方面情况缺乏全面深入了解，帮助解决实际问题很难做到“切实”、“有效”。同时，到基层调研时事先安排打招呼的多，直奔基层、直奔一线调研少。

2、倾听群众_还不够充分。“开放式常委会”召开的次数不多，“三代表一委员”列席常委会次数较少，“倾听您的_”活动开展的不深入；主动到部门和基层找干部群众谈心交流不够，不了解群众愿望，不能听到群众的真实想法。

3、对镇、村干部不够关心。对镇、村一般干部关心不够，对他们的思想动态、工作状况等情况了解不多、掌握不够，特别是与村
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和政府形象的言论及听到一些党员干部传播一些“小道消息”时，虽然能够做到不信不传，但是没有立即予以坚决反驳，比如，看到一些网络谣言，收到一些手机“段子”，只要不牵涉到本地，就没有警觉性，觉得无所谓。

12、专题学习缺乏针对性。区委理论中心组安排专题学习时，学习内容往往以贯彻上级最新精神为主，学习中央和省市重大决策部署、重大方针政策多，而对**产业转型、依法治区等方面的知识学的少一些。

13、党内政治生活不够严格。在开展批评与自我批评时，批评自己的多，批评别人的少，有时碍于情面，怕打击同志们的积极性，很多问题只是点到为止，直接批评不够，触及灵魂不深。

（五）落实两个责任方面

14、党风廉政建设主体责任意识不够强。在落实党风廉政建设过程中，对分管的部门同志有以口头提醒代替督促检查的现象，对干部的监管还不够严格，有时“高高举起、轻轻落下”，干部廉政谈话制度面不宽、警示不严。

15、对干部作风建设中出现的新问题解决办法不多。在经济发展新常态下，对少数党员干部精神不振、不敢担当、不作为、慢作为等新问题还缺乏有效应对解决办法。

16、损害群众利益行为依然存在。少数镇村干部不作为、乱作为，以权谋私，损害了群众利益，影响了党的形象，反映出区委班子在严查严处上还要进一步加大力度。

17、贯彻执行中央八项规定抓得还不够严。平时虽然在会上强调、会下督查，仍有少数干部我行我素、顶风违纪，违反八项规定问题没有彻底解决，这反映出区委班子在这方面抓的还不够严，还没有起到震慑作用。

二、剖析不严不实问题的思想根源

针对存在不严不实问题，我们着重从理想信念、宗旨意识、党性修养等方面深刻剖析，主要有以下几个方面原因。

一是理想信念不坚定、进取精神懈怠了。区委常委班子对马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论体系以及与产业转型密切相关的知识学习抓得不紧、学得不透、理解不深，在学习上存在泛泛得学，只注重面上，没有针对性地学习法律法规、服务企业等方面等知识，在运用科学理论武装思想、指导实践上存在着较大的差距；对标焦裕禄、谷文昌等先辈先进精神，我们淡忘了入党时的理想信念和誓言，缺少那种生命不息、奋斗不止的执着，没有把理想追求转化为推进**转型升级的斗志。特别是随着发展中矛盾问题的增多，改革攻坚难度的增大，致使进取精神有所弱化，自我要求有所放松。深刻反思，主要是因为放松了主观世界改造，理想信念的根扎得不深。

二是宗旨意识不牢、与群众感情淡化了。“官本位”思想还有残存，致使党的宗旨意识、与群众的感情有所淡化。虽然口头上强调从群众中来、到群众中去，但在具体工作中坚持的不好，践行的不力，在联系服务群众工作中重视上级的硬任务要求，而忽略了广大群众对我们党、对我们班子的“考试”。政绩观、权力观出现偏差，在严以用权上有差距，以致思想上漠视群众、感情上疏远群众、工作上脱离群众。焦裕禄、谷文昌先辈先进之所以让老百姓、让我们难以忘怀，是因为他们那种对群众的鱼水情深和公仆情怀，这种精神也折射出我们思想上的不足、行为上的差距，也是我们宗旨意识不够牢固的主要原因。

三是党性修养不强、工作激情减退了。认为受党教育培养多年，党性修养锻炼多年，自我感觉良好，思想有所松懈；有的同志认为这些年**的改革发展取得了不小的成绩，自己也在其中做了不少工作，进取意识、奋斗精神有所消减，务必保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，务必保持艰苦奋斗的作风意识弱化。对照先进，焦裕禄、谷文昌时刻以党的事业为重、以人民的利益为先，鞠躬尽瘁死而后已，践行了共产党人先进性、纯洁性。认真反思，我们在践行焦裕禄、谷文昌等先进人物精神时，没有真正做到一切为了群众、心中装着全体人民，放松了党性修养和党性锻炼，放松了自我提高、自我净化、自我完善。

四是主体责任意识不强、从严要求的标准降低了。在履行“两个责任”方面，距离中央“从严”标准还有差距。认为**区政治生态好、干部清廉，在履行两个责任时只注重顶层制度设计，对党风廉政建设制度执行情况督查还不到位，特别是对村一级廉政风险防控措施不够严密，还存在漏洞。在干部管理方面，存在监督管理不到位问题，有一些单位的干部身上还存在懒政怠政、为官不为的行为，在问题处置上有高高举起、轻轻落下现象，惩戒力度还不够大，没有起到强大震慑作用。

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