区编办2016年上半年工作总结和下半年工作思路

目录/提纲：……
一、改革工作稳步推进，政府职能进一步转变
1、深化行政审批制度改革
2、开展综合行政执法改革试点
二、机构编制管理持续加强，政府服务效能进一步提升
1、优化机构编制资源
2、创新区级机关部门绩效管理评价方式
3、强化事业单位登记管理
三、部门自身建设持续深入，履职服务能力进一步提高
1、继续深化行政审批制度改革
2、继续推进综合行政执法改革试点
3、深入推进经济发达镇行政管理_改革
4、继续做好区级机关部门绩效管理工作
5、继续加强机构编制管理
6、继续强化部门自身建设
……
区机构编制委员会办公室
2016年上半年工作总结和下半年工作思路

2016年上半年，在区委、区政府以及区编委的正确领导下，在上级编办的关心指导下，区编办紧紧围绕区委区政府决策部署和重点工作，贯彻创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，积极适应新常态，找准发力点，为建设“强富美高”新**提供_机制保障。
一、改革工作稳步推进，政府职能进一步转变
坚持以转变政府职能为核心，以简政放权为手段，持续深化“放管服”改革，不断推进重点领域关键环节改革，努力解决改革发展中遇到的_机制问题。
1.深化行政审批制度改革。建立区行政审批制度改革工作联席会议制度。编制区级政府部门责任清单，确定31个部门主要职责368项，具体工作事项1944项，职责边界事项207项，公共服务事项219项，对应权力事项4730项，涉审中介、盖章、收费事项216项，各部门制定事中事后监管措施189项，责任清单全部上网公示，接受社会监督。编制盛泽镇权责清单，确定主要职责11项、具体工作事项135项、职责交叉事项19项、
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的要求，不断强化机构、编制、领导职数管理，加大规模较小、职责相近、职能弱化事业单位的整合力度，积极发挥现有机构编制使用效益。整合建设工程招投标、政府采购、国资产权交易等机构职责，组建公共资源交易中心，加强全区公共资源交易管理。整合妇幼保健和计划生育技术服务、卫生监督和计生执法大队等事业机构，充实基层服务力量，提升公共服务水平。按照“政事分开、管办分离”的原则，整合广播、电视等事业机构和技术力量，实现资源共享，提高运行效率。优化经济、民生、市场监管、司法领域的机构设置和编制配置，加强国有资产管理力度，调整区财政局（国资办）内设机构和人员编制。配强市场监管、国土执法队伍，区市场监督管理局稽查大队、区国土资源执法监察大队升格为副科级。理顺红十字会管理_，区红十字会升格为正科级。加强基层司法所_建设，重新核定各区镇司法所领导职数。做好城市综合治理_机制改革。按照“撤一建一”原则，将区招商局更名为区城市综合治理联动指挥中心，为全区“一个号码管服务”改革工作提供_机制保障。升级机构编制人员实名制信息系统，全区机关事业单位用编审批实现网上流转，实时更新人员调动，确保机构编制执行情况考核材料真实、数据有效。
2.创新区级机关部门绩效管理评价方式。围绕区委区政府的工作重点，印发《2016年度区级机关部门绩效管理考核事项评价细则》，优化指标体系结构，推动重点任务落地见效。加强区级机关部门履职监督，在服务窗口设置“征求意见箱”，把部门向服务对象、社会公众提供的服务事项列为重点评价内容，发放征求意见表，及时收集意见建议并反馈给相关部门，提高部门绩效。组织开展明察暗访，重点考察部门职责履行情况，及时反馈问题，提升部门服务水平。
3.强化事业单位登记管理。按照国务院《法人和其他组织统一社会信用代码制度建设总体方案》的文件要求，开展机关事业单位统一社会信用代码赋码工作。印发《关于开展机关、群众团体统一社会信用代码赋码工作的通知》，推动机关、群团法人赋码和换证工作，取代原质监部门的组织机构代码、人民银行的机构信用代码、税务总局的纳税人识别号，实现“多证合一、一证一码”。加强事业单位法人履职能力建设，组织全区68名新任事业单位法定代表人赴浙江大学参加专题培训，进一步增强事业单位法定代表人履职能力。印发《关于做好全区事业单位法人统一社会信用代码制度改革和年度报告公示工作的通知》，开展法人年度报告公示工作，全区符合公示条件的397家事业单位法人全部完成年度报告集中公示，完成率、公示率均达到100%。
三、部门自身建设持续深入，履职服务能力进一步提高
开展“两学一做”学习教育。坚持每半月集中学习制度，重读党章，重温入党誓词，深入学习_总书记系列重要讲话，进一步坚定全体党员的理想信念和政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。通过网络教学、现场教学、交流心得体会、专题党课等形式，加强全体党员干部的政治素养和业务能力。积极做好“一联双管”工作，与北门社区开展联合党课活动。加强党员队伍建设，发展入党积极分子1人。围绕**区撤并镇管理_研究、**区综合行政执法_改革的实践与思考、关于创新我区公立医院人员编制管理的探索等重点调研课题，深入各区镇学习调研，谋求破解机构编制工作难题的思路，提高机构编制工作服务**经济社会发展的针对性、有效性。选派干部参加政府信息公开、应急管理等培训，进一步开阔思维，提高工作能力。
下半年，区编办将继续围绕区委区政府重点工作，提升服务水平，为全区“十三五”时期机构编制工作开好局起好步。
1.继续深化行政审批制度改革。加强分类监管，强化事中事后监管。开展深化行政审批制度改革加强事中事后监管贯彻落实情况专项督查，坚决杜绝审批事项反弹或变相产生。推动建立“双随 ……（未完，全文共3982字，当前仅显示2011字，请阅读下面提示信息。收藏《区编办2016年上半年工作总结和下半年工作思路》）