2016年全省科技创新大会交流发言材料（学院共10个单位）

目录/提纲：……
一、围绕发展大局，凝练攻关项目
二、加强平台建设，筑牢创新基础
三、加快人才培育，优化团队结构
四、深化对外合作，推进协同创新
五、鼓励创新创业，加速成果转化
一、抓创新着力点，为**农业提供强有力的技术支撑
（一）为农业生产提供充足的技术储备
（二）为粮食安全、食品安全和生态安全提供技术保障
（三）实施“五百”、“四万”工程，做好技术的应用示范
（四）为地市（县）政府和农业龙头企业提供技术服务
二、抓创新增长点，组建创新联盟推进协同创新
（一）作为第一批成员单位加入农业部“国家农业科技创新联盟”
（二）组建**农业科技创新联盟
三、抓创新兴奋点，完善科研成果转让收益分配机制
一、主要措施
（一）做实“家长分离”，改变传统文化束缚
（二）推进技术研究的负责人制，完善激励和保护创新
（三）设立研究所创新基金，激励技术人员勇于创新
二、存在问题
三、下一步举措及建议
一、主要做法及成效
（一）及时落实政策，搭建沟通平台
（二）坚持科技强院，加强政策配套
（三）搭建服务平台，加强合作力度
二、存在问题
（一）_机制的制约
（二）发展环境的制约
三、相关建议
（一）优化创新创业环境
（二）结合**产业发展规划，整合资源，建设创新平台
一、实施引育并重的科技人才战略
二、深化科研管理_机制改革
三、推进科技与经济社会发展深度……
2016年全省科技创新大会交流发言材料（学院共10个单位）

夯实发展基础 提升创新创业能力
**省科学院
（2015年7月25日）

近年来，省科学院积极响应国家创新驱动发展战略，主动融入我省“大众创业、万众创新”的热潮，全院上下以服务**发展大局为导向，以提高自主创新能力为目标，以科技协同创新为基本模式，进一步凝练战略目标和重点任务，不断夯实发展基础，致力于服务我省经济社会发展。
一、围绕发展大局，凝练攻关项目
紧紧围绕省委、省政府的重大决策和**经济社会发展的重大需求，重点聚焦新材料、新能源、生物医药、生态保护、水污染治理、重金属污染修复等领域，积极组织申报实施国家和我省的重大项目。经过全院的努力，省科学院承担的科研项目逐年递增，“十二五”时期，承担国家级项目68项，省级项目226项，获得竞争性纵向科研经费近2亿元，实现按年均20%以上的速度递增。其中，2015年，申报国家自然科学基金32项，立项13项，经费429万元，资助率达40.6%。
二、加强平台建设，筑牢创新基础
为尽快提升条件平台水平，省科学院利用各种渠道，不断加大科研平台投入，把有限的资源集中向科研一线倾斜，加快科研基础条件建设。“十二五”时期，新增了科技部国际合作示范基地、国家知识产权分析评议服务示范创建机构2个部级平台，获得省级重点实验室、工程技术中心5个省级平台，分别与中科院、高校共建了5个研发中心。在经费保障上，5年累积投入近5500万元用于科研条件平台建设。2015年，争取到中央引导地方科技发展专项823万元。经过努力，省科学院的条件平台建设具备了一定的发展基础和规模，实现了每个研究所至少拥有一个省级平台。
三、加快人才培育，优化团队结构
近年来，省科学院把引进和培养博士以上高层次人才，加快人才队伍建设作为筑牢创新基础的重中之重。“十二五”时期，引进博士60人，全院博士达到78人，是“十一
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略1278字，正式会员可完整阅读）……　
制造技术团队，融资1000万元，在**高新区与**瑞曼增材科技有限公司共建大型工业设备零部件3D打印修复示范生产线，营业收入将超过3000万元。省科学院围绕猕猴桃产业链集成技术资源，初步打造了猕猴桃产业技术服务体系，获得中铁中基（**）供应链服务有限公司青睐，中铁中基已在省科学院联合设立工程技术中心，拟在5年内投资15亿元，准备在**省引进猕猴桃专利品种，打造高标准猕猴桃种植园3000~5000亩，建设冷链物流基地（12000吨库容的冷库）。
为深入贯彻落实省委省政府提出的实施“降成本优环境”专项活动，省科学院重点突出“深入”和“精准”两个环节，将万载工业园的帮扶企业按产业领域划分，实施“联络员+技术团队+研究所”的帮扶模式，收集了对口帮扶企业的问题需求共41项，其中技术需求20项。针对企业共性需求和个性化技术需求，组织了8个技术团队40余名科技人员进驻企业，一一对接，逐一落实问题解决方案。目前，80%的问题已提出了解决办法，正稳步推进，可望近期解决一批企业发展中存在的问题，尤其是技术创新问题。
在今后发展中，省科学院将紧密配合省政府创新驱动5511工程，深入实施科学院“35321创新工程”，进一步优化环境，打造好科技人员创新创业服务平台，全面提升自主创新能力，为我省创新驱动发展做出更大贡献。


开放创新 引领支撑**现代农业发展
**省农业科学院
（2016年7月25日）

**省农业科学院（以下简称“省农科院”）认真贯彻落实省委省政府的工作部署和指示要求，按照“开放创新、求真奉献”的办院理念，加强基础性应用研究创新，加快成果转化应用，提升科技对现代农业的引领和支撑能力。
一、抓创新着力点，为**农业提供强有力的技术支撑
（一）为农业生产提供充足的技术储备。近几年来，全院培育了水稻、油料、蔬菜、旱粮、园艺、畜禽等动植物新品种46个，其中农业部认定超级稻品种4个；鉴定成果47项；获得省部级以上科技奖励43项，其中参与成果获国家科技进步奖特等奖1项；主持和参与完成成果获国家科技进步奖二等奖各1项；获**省科技进步奖一等奖3项、二等奖8项。今天又有1项获得了省科技进步一等奖。申请专利128件，其中发明专利105件，获得专利授权35件，其中发明专利15件。申请植物新品种权保护4件，获得授权1件，在农业生产中发挥了重要作用。
（二）为粮食安全、食品安全和生态安全提供技术保障。“水稻国家工程实验室（**）”、“国家红壤改良工程技术研究中心”、“农业部畜禽产品质量安全风险评估实验室（**）”等29个国家及省部级重点实验平台，围绕粮食安全、生态安全、食品安全等战略需求，开展科技攻关，解决双季稻区农业面源污染综合防控、典型矿区流域农田重金属污染修复和农业有机废弃物肥料化利用等关键技术。红壤改良技术、水稻增产技术进行大面积推广应用，提升了农业综合生产能力。
（三）实施“五百”、“四万”工程，做好技术的应用示范。积极实施“互联网+”行动，利用互联网资源优势，搭建农业科技服务公众服务平台，更好的为“三农”服务。同时，与农业部门的百千万工程，科技部门的特派团相衔接，强力推进“五百”、“四万”工程（组织百名专家，推广百项实用技术，举办百场咨询、对接百村（企）科技示范，服务百日生产一线的科技服务活动和万亩水稻、万亩蔬菜、万亩瓜果和万元亩）。44位专家被任命为省科技特派团团长，组织了一大批科技人员送科技下乡，开展了现场农业科技咨询、举办技术培训班，及时示范应用科技成果，帮助农民实现增产增收。
（四）为地市（县）政府和农业龙头企业提供技术服务。与**、**、**市政府、**县政府、高安市政府、**学院等签订科技合作协议，开展院市共建，帮助解决当地农业生产中的技术问题。与中国种子集团公司、正邦集团、煌上煌集团等农业龙头企业签订了合作协议，开展院企合作，为企业发展提供科技支撑。
二、抓创新增长点，组建创新联盟推进协同创新
（一）作为第一批成员单位加入农业部“国家农业科技创新联盟”。作为成员单位加入“全国热带农业科技协作网”。联合湖北、湖南共同发起组建“湘鄂赣农业科技创新联盟”。加入“华东农业科技创新联盟”。实现农业科技人才、资源、平台的共享和协同创新，共同推进现代农业的发展。
（二）组建**农业科技创新联盟。由省农科院牵头，整合省属农业科研院所、省涉农技术推广机构、中央驻赣农业科研机构、设区市农业科研单位、涉农高校、农业龙头企业、合作社的科技资源和科研力量，凝练六大涵盖种植业、养殖业的科研专项协同攻关。
三、抓创新兴奋点，完善科研成果转让收益分配机制
根据《**省鼓励科技人员创新创业的若干规定》的文件精神，制定了实施细则，激发了科技人员的创新热情。2015年成功转让水稻新品种1个，玉米新品种1个。今年我院又有3个水稻品种、1个玉米品种正在进行前期转让洽谈。
在今后的工作中，省农科院将贯彻落实中央和省委省政府有关精神，立足**省情，根据“三农”工作实际，突出特色领域和关键技术攻坚克难，瞄准国内一流和国际领先水平重点攻关，不忘初心，不断创新，为**农业的明天再添一份力，再鼓一份劲，充分发挥好农业科技的引领作用，为**现代农业的发展作出新的更大贡献。


采取有效措施推进科技创新
中航工业直升机设计研究所
（2016年7月25日）

航空工业作为高科技战略性产业，创新是基本特征，对于研究所，创新更是实现可持续发展的源动力。中航工业直升机设计研究所（以下简称“直升机所”）要“引领直升机技术进步，推动直升机产业发展”，就离不开技术创新。经过几十年的型号和技术的发展，直升机所在人才、技术、经验等方面有了一定的积累，逐步培养出了一支相对高素质的人才队伍，具备了创新能力。近年来，直升机所紧密结合型号科研，持续推进科技创新。
一、主要措施
（一）做实“家长分离”，改变传统文化束缚。在原有技术专家、型号总师的基础上，进一步设立型号平台总师，将副总师往上拔一个层级，待遇向副所长级靠拢；同时，在研究室设立专业副总师，待遇与研究室行政正职对等，打通技术人员上升通道。通过此种措施，引导人才在自身专业领域做深做强，加速培养各专业领域的顶级专家。在“官本位”观念背景下，利用待遇话语权等，给予专业人才和技术人员高度尊重和宽容，为其提供安于技术创业的舞台。
（二）推进技术研究的负责人制，完善激励和保护创新。实施以技术项目负责人为核心、以项目管理为基础的管理模式，让项目负责人手中有考核和经费使用权利，让项目负责人与型号总师“责权利”相当。
同时，设立技术研究重要节点奖，包括项目立项奖、工作业绩奖、完成奖和成果奖，新项目立项批复后即对项目负责人及团队进行奖励。 ……（未完，全文共19957字，当前仅显示3590字，请阅读下面提示信息。收藏《2016年全省科技创新大会交流发言材料（学院共10个单位）》）