医院2017年上半年工作总结和下步工作打算

目录/提纲：……
一、强化党建引领，在思想政治素质上有新提升
（一）加强思想政治教育，全面提升党员队伍素质
（二）加强廉政建设，提高拒腐防变能力
二、强化本职工作，在拓展业务工作上有新突破
（一）强化本职工作，服务优抚对象
（二）强化业务学习，提高技术水平
（三）强化对外宣传，拓展业务范围
（一）强化队伍建设，提高服务能力
（二）加大基建投入，改善诊疗环境
四、强化监管力度，在安全生产工作上筑牢新屏障
（一）加强组织领导，全面落实安全责任
（三）加大宣传力度，有效提高安全意识
五、强化文明建设，在创建全国文明城市上开启新篇章
六、强化脱贫攻坚，在战胜贫困工作上有新进展
七、存在问题：
八、下步工作打算：
……
医院2017年上半年工作总结和下步工作打算

半年来，我院在市委、市政府的领导下，在市民政局的大力支持下，坚持把服务优抚对象作为根本任务，把人才队伍建设作为重点内容，把转变作风作为重要保证，把拓展业务作为发展保障，创新工作方式，加大宣传力度，拓展服务范围，更好地为全省优抚对象、工伤患者和智障儿童服务，得到上级部门和社会的一致好评。现将2017年上半年工作总结如下：
一、强化党建引领，在思想政治素质上有新提升
（一）加强思想政治教育，全面提升党员队伍素质。党支部始终把加强党员干部理论学习放在首要位置，在抓好业务工作的同时，院班子坚持以理论学习为指导，不断加强党员干部思想教育，全面提升党员队伍政治素质。一是充分利用深化“两学一做”学习教育制度化常态化工作契机，积极开展十八届六中全会、省委十一届七次、八次全会、遵义市党代会、“两学一做”学习教育常态化制度化工作部署会和先进典型事迹专题学习会等共计8次，教育党员、干部职工把思想和行动统一到中央、省、市的决策部署上来、统一到党中央的权威上来，坚持用党章党规、_系列重要讲话精神武装头脑，自觉按照党员标准规范言行，通过学习教育的开展，党员意识得到进一步加强，党员政治规矩得到进一步提升，干部作风得到进一步转变，党员行为得到进一步规范。二是先后4次组织全院干部职工学习黄大发、王宜堂等身边先进事迹，通过向先进典型学习，让全院干部职工牢记了自己的使命和责任，明
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略961字，正式会员可完整阅读）……　
，加大源头治腐力度。进一步排查药品采购、食堂管理、项目建设、财务管理等廉政风险点，规范采购和招投标工作程序，成立院物资采购领导小组、药品采购领导小组和验收领导小组，对设备采购、工程建设、服务采购等实行公开招标，院物资采购领导小组全程参与、全程监督、事后审计，避免了暗箱操作。在大礼堂装修、医养楼改造、康复设备采购、生活物资采购、宣传服务采购、药品设备采购、房屋修缮等多项采购、改造中，由于招标程序到位、监督控制有力，没有出现以权谋私、干部违法违纪现象，维护了医院利益，堵塞了漏洞。同时通过约谈提醒和警示教育，把廉政风险防控入脑入心，从源头预防了腐败行为的发生。四是强化廉洁管理，重申规章制度。坚持党务、政务公开，进一步重申严控公务接待严禁公款吃喝，严格控制公务用车，杜绝公车私用，今年1—6月份，与去年同期相比，办公费下降68%,公务接待费下降100%。严禁干部职工滥办酒席，通过早打招呼、早提醒的方式，全院干部职工做到了不操办、不参加违规宴请活动。五是强化责任担当，勇于批评与自我批评。以“党支委民主生活会和党员组织生活会”为载体，院领导带头进行自我批评，其他支委成员和党员分别作个人对照检查，深挖自身问题，剖析问题原因，明确改进方向，提出整改措施，进一步清肃党员队伍，达到了坚持找准问题、坚持真理、修正错误、统一意志、增进团结的目的。
二、强化本职工作，在拓展业务工作上有新突破
把发展作为第一要务，坚持“求真务实、乐于奉献、开拓创新、文明行医”的办院精神，树立“全心全意为病人服务”的宗旨，紧紧围绕打造集康复、医疗、养老、教学、科研为一体的综合性康复医院为目标，更好地为优抚对象和社会服务。上半年来，全院接诊患者共计283人次，创收422万元，同比上升5.7%。
（一）强化本职工作，服务优抚对象。按照省民政厅优抚安置局和市民政局总体要求，仍将优抚工作放在全院工作的首要位置，尽心尽力、全心全意地为优抚对象服务。一是服务好重点优抚对象。无微不至地做好在院伤残军人的生活、医疗、护理、娱乐等服务工作，除发放国家抚恤补助金外，我院还为他们发放生活补助金1000/月、伙食费288/月，帮助他们解决家属就业问题，截至目前，已解决3名重点优抚对象子女和1名重点优抚对象妻子在院就业。同时，我院党员义工志愿服务对还组织3名重点优抚对象到城乡规划展览馆、人民公园参观、体验，让他们了解遵义的城市概况、自然禀赋、历史文化、交通建设、旅游发展、产业崛起和城乡统筹战略规划等方面。二是积极开展巡回诊疗。2017年以来，我院创新工作方式，主动作为，深入全市各县区开展“关爱功臣”巡回诊疗工作，入户为身体不便的伤残军人检查，检查内容包括：心电普查、B超检查、血糖规检查、血压检测、更换药物等。截止目前，已为近150名伤残军人进行健康体检，为每位体检对象建立健康档案，为入户诊疗对象发放“关爱功臣”药箱50余个，发放药品折合资金共计2.5万余元，此项工作的开展，得到上级部门和优抚对象的一致好评。三是积极开展“关爱功臣”活动。在2016年，重庆市南川区民政局创新工作方式，组织优抚对象到我院开展短期疗养，让优抚对象感受红色遵义魅力，回报为祖国作出奉献的军人们。今年6月，重庆市南川区民政局再次主动对接我院，要求我院为该区200名优抚对象开展短期疗养工作。截至目前，第一批45名优抚对象已到院疗养，第一批、三批即将陆续开展。四是积极走进军营。在去年开展“走进军营”活动的基础上，我院从宣讲预防处理运动损伤知识上升到心理健康宣讲及治疗，由我院精神心理科副主任许宏龙率队深入遵义市第一预备役团为官兵们开展健康授课辅导、心理游戏、心理咨询，引导官兵们自我减压、树立自信，受到该团官兵的高度赞扬。
（二）强化业务学习，提高技术水平。人才培养采取院内培训和外出学习取经相结合的方法，促使职工的业务素质与医院的发展高度统一。今年来，院内集中学习和科室自主学习共计6次，护理技能操作考试1次，康复治疗专业考试1次，康复医学专业考试1次。选送2名优秀医生分别到上海市精神卫生中心和遵义市第一人民医院进修学习，为我院带来新理论、新技术、新方法。顺利完成遵义医药高等专科学校的《疾病康复》教学任务，接收带教六盘水职业技术学院、铜仁职业技术学院、遵义医药高等专科学院、黔东南民族职业技术学院、毕节职业技术学院实习生31名。持续的人才建设，为医院发展提供坚实的技术后盾和人才支撑。
（三）强化对外宣传，拓展业务范围。一是探索医养结合发展思路，打造医疗、养老、康复、护理为议题的“医养结合”试点，由赵斌副院长率队到湖南省湘潭市第六人民医院考察学，借鉴他们的成功经验，积极筹备将我院打造成“大病可医、小病可疗、无病可养、临终可孝”的公办医养康复试点，目前，前期筹备工作正在进行当中。二是为更好地为全省工伤患者服务，确保社保基金安全，最大限度地发挥工伤基金的保障作用，在财政、社保、纪工委等部门的指导下，按有关程序和规定，创新宣传模式，采取采购服务的方式，与贵州真悦诚人力资源服务公司签订了工伤业务拓展、宣传的采购协议 ……（未完，全文共7685字，当前仅显示2699字，请阅读下面提示信息。收藏《医院2017年上半年工作总结和下步工作打算》）