2018年党委领导班子民主生活会对照检查材料（六个方面，8500字）

目录/提纲：……
一、对照查找的主要问题
二、产生问题的根源剖析
（一）精神之“钙”不足
（二）党性之“魂”不牢
（三）为民之“情”不浓
（四）纪律之“弦”不紧
三、努力方向和整改措施
（一）强化理论学习，做到学以致用
（二）强化“四个意识”，提升政治责任感
（三）强化廉洁自律，提升工作效能
（四）强化问题整改，夯实执政基础
（五）强化发展导向，答好新时代发展答卷
……
2018年党委领导班子民主生活会对照检查材料（六个方面，8500字）

按照中共**纪委、**组织部关于认真开好2017年度领导班子民主生活会和党支部组织生活会的通知要求，****党委班子深入学习了党的十九大精神和_新时代中国特色社会主义思想，重点对照《党章》《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》等党内有关规定，联系向党中央看齐，联系带头执行中央八项规定的实际，联系狠抓党的十九大决策部署的实际，通过广泛征求意见建议和开展谈心谈话活动，找准找实存在问题，深刻剖析产生原因，研究制定整改措施。下面，我代表*党委班子报告对照检查情况，请同志们提出意见建议。

一、对照查找的主要问题

（一）在“学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立‘四个意识’，坚定‘四个自信’，做到‘四个服从’，坚决维护_在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以_同志为核心的党中央保持高度一致”方面。虽能牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护_在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉
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但用更严的标准、更高的要求来衡量，还存在着一些薄弱环节和不足之处。主要表现在：

一是存在“本位主义”现象。虽然能够做到政治立场坚定，坚决与以_同志为核心的党中央保持高度一致。但从严对照，片面地认为中央的决策部署是管全局、管长远、管方向的，对党和国家的一些大政方针站在大局的角度去思考、理解还不够自觉，比较习惯从自己所处位置去看问题，有时对一些具体政策的把握和落实不够迅速主动。二是存在“实用主义”现象。在执行中央和省市县委决策部署上，还没有完全做到不折不扣和坚决彻底，平时想问题、作决策、抓落实，考虑地方局部利益多，考虑全局利益少。比如，有的同志无视党的纪律规定，想事情、干工作以自己是否喜欢、是否对自己有利为原则，遇事挑三拣四，与组织讨价还价，合意的就干，不合意的就不干。三是存在“_主义”现象。执行上级政策缩水走样，有“打擦边球”“搞变通”的想法，并自认为这是原则性和灵活性相结合的方法，自认为这是一种普遍存在的共性现象。现在看来，这种认识是极其错误的，这和“政令畅通”的要求是相违背的。比如，有的同志因比较紧急的事情不能参加组织生活的时候，只以口头、电话等形式请示或报告了事，没有严格执行规章制度；有的同志对一些日常工作或者自认为不甚重要的工作请示报告不够，思想和行为中还一定程度存在变通折中的现象；有的同志有时遇到重大事项不请示、不报告,搞先斩后奏、边斩边奏,甚至斩而不奏。

（三）在“对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不当‘两面派’，不做‘两面人’，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒党组织”方面。虽能坚持把“思想求实、工作扎实、作风务实”作为班子的行为准则，带头讲实话、讲真话，不当“两面派”，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，不弄虚作假欺瞒党组织，但实事求是地讲，在工作中还存在着一些亟待纠正的地方。主要表现在：

一是存在“多栽花少挑刺，多说是少说不”的好人心态。*党委班子在政治立场上是坚定的，但面对当前意识形态领域的各种错误思潮、错误主张和错误言论缺乏政治警惕性，即使有主张、有建议，也遵循“不说好、说不好、不好说”的原则，特别是对党内一些当面不说、背后乱说，会上不讲、会后乱讲等无组织无纪律的行为，以及有损班子团结的言行，批评不力、教育不力、制止不力，对如何更好地维护党的形象、宣传党的政策主张等方面办法不多，有得过且过的想法和畏难情绪。比如，对当前网上流传的_段子，一些信件、短信和1元人民币上的_标语警惕性不足，认为这些都是小打小闹、成不了气候，没有意识到问题的严重性。二是存在“表态多调门高，行动少落实差”的浮躁心态。少数同志重上头轻下头，重面子轻里子，满足于会开了、文件发了、决心表了，但实际在对上级一些政策的贯彻，一些重大项目的推进，一些年度预定目标的完成，一些涉关群众事务的解决中又是另外一套，缺乏求真务实的精神，抓工作心浮气躁，抓落实干劲不足，不是浮在表面，就是遇到困难绕道走。比如，有时候面对群众的诉求，嘴上答应解决，但实际过程中总是以工作多、工作忙等理由，没有以表态内容予以解决到位。三是存在“不怕群众不满意，就怕领导不注意”的媚上心态。对“我是谁、为了谁、依靠谁”问题缺少全面深刻的认识，没有处理好“潜绩”与“显绩”的关系，对领导关注的、要考核的“显绩”比较重视，对打基础、利长远的“潜绩”关注不够。比如，在库区移民、精准扶贫等涉及群众切身利益的问题上，关注度和投入力度与群众需求相比仍相对不足。

（四）在“担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评和纠正所分管部门、领域或所在地区的违规违纪言行，严格执行党的干部政策，不打招呼、递条子，不封官许愿、跑风漏气，正确对待个人进退留转”方面。虽能认真履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，严格执行党的干部政策，不打招呼、递条子，不封官许愿、跑风漏气，但用“严以修身、严以用权、严以律己”的尺子来度量，还存在着一些不足。主要表现在：

一是担当负责、攻坚克难的精神弱化。****贫困程度较深，要改变落后面貌，实现脱贫摘帽，必须靠实干、敢担当。但深刻反思起来，我们的担当意识、担当能力还远远不够，工作中有“软怕躲退”的现象，对矛盾不敢触及。比如，帮扶工作还不到位，进村入户也是做做样子，未深入到贫困户家中走访，有船到码头车到站的思想；开展帮扶工作身去心不 ……（未完，全文共8805字，当前仅显示2405字，请阅读下面提示信息。收藏《2018年党委领导班子民主生活会对照检查材料（六个方面，8500字）》）