目录/提纲:……
一、存在问题
(一)遵守政治纪律方面
二是“做实”上做得还不够
(二)作风建设方面
(三)履行职责方面
一是责任担当精神不足
二是开拓创新意识不够
(四)落实组织生活制度方面
一是对组织生活重要性认识不足
三是会议实践运用不够充分
四是自身缺乏创新生活会意识,习惯于念报纸、读文件、传达上级讲话传统方式
五是做为纪检干部素质有待提高
三、产生问题的根源分析
(一)政治学习不足,党性修养不深
(二)没有把“四个意识”落实于行动和岗位
四、下步努力方向及整改措施
(一)坚定理想信念,加强学习,学以致用
(二)放大格局,改变工作作风
(三)强化党建和党风廉政建设,认真履职担当
……
支部组织生活会个人对照检查材料
按照公司党委和省金融工委关于认真开好2017年度基层党组织组织生活会的部署,以学习贯彻党的十九大精神为主题,在广泛征求意见、深入开展谈心的基础上,我认真对照党章,对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实八项规定实施细则》精神和《中共河南省委、河南省人民下放关于印发贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法>的通知》要求,对照初心和使命,结合自身思想和工作实际,认真查摆自身存在的问题,剖析问题产生的根源,制定
整改措施,明确了下一步努力方向,现将
对照检查情况报告如下:
一、存在问题
(一)遵守政治纪律方面。
对自身政治纪律学习要求不够严格、深入性差。一是虽理论而学理论的倾向,还做不到融会贯通、举一反三,没有真正
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办法,对于当下市场规律和发展趋势分析不够,没有沉下来深入研究新方式、新方法。
(三)履行职责方面。
履行职责方面存在距离担当负责、攻坚克难有差距。一是责任担当精神不足。随着工作阅历和年龄的增长,考虑个人进退、人情世故多了,勇于负责、敢于担当的精神不足。二是开拓创新意识不够。工作上满足于现状,过于强调规矩与程序,没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题。对新政策、新问题的研究不够,习惯于凭经验做事;三是缺乏探索做好新时期党建及纪检工作新思路、新做法的主动性,致使工作思路不宽,办法不够多。
(四)落实组织生活制度方面。
对照党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求,虽然按时参加组织生活、“三会一课”,但查摆自身在落实组织生活制度方面还存在一定问题。一是对组织生活重要性认识不足。将组织生活作为例行公事,重形式上的参与,未能思想上“融入”;落实双重组织生活不严格,参加党组织生活自觉性不够。二是参加组织生活自觉性不强烈,作为班子领导干部,没有做到以主动、积极的态度,在党内生活会上很少
汇报思想,与大家相互主动交流有欠缺。三是会议实践运用不够充分。对身边党员没有做好提醒、纠正等常态,存在老好人心理,从严管理不够。四是自身缺乏创新生活会意识,习惯于念报纸、读文件、传达上级
讲话传统方式。五是做为纪检干部素质有待提高。做为支部纪检委员对廉政_指导不够,对分管领域落实主体责任缺乏研究和推动
党风廉政建设相关工作,纪检监督责任不到位;在纪检干部知识层面和业务能力亟需提升。
三、产生问题的根源分析
(一)政治学习不足,党性修养不深。对政治理论学习和思想政治建设抓的不够牢,没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课,对党的基本理论、立场、观点学习、研究不深入;做好日常业务和具体工作带来的思想意识影响学习信心。这些问题是理想信念不坚定、主观世界发生偏差的最根本原因,不自觉的对自身放松了要求,自我党性修养标准要求有所降低。
(二)没有把“四个意识”落实于行动和岗位。虽能认识到增强“四个意识”的重要性,但落实到行动中不够坚决有力,不善于从政治的高度、全局的角度、战略的维度来看待问题,未能很好地着眼大局、把握大势,跳出一时一事、一地一己的局限,正确看待利益关系调整和局部得失进退,导致工作中的“本位主义”“实用主义”“_主义”时有表现。服务群众日常工作管理中多有凭经验办事思想,对问题分析、解决问题做得不够,未深入群众中做深入细致的调查研究,向基层向机构和同志们了解、听取意见不够全面。
(三)学习不足影响创新意识。工作满足于完成交办的任务,创造性开展工作不多,创新业务工作方法、形式上还有欠缺,工作中忙于应付、主动落实不够,解决问题能力缺乏,改革创新意识有待增强。
(四)执行党的纪律不够严。一是在落实治党管党责任方面,时刻自省、自查的危机意识不强,对全体党员进行 ……(未完,全文共3091字,当前仅显示1561字,请阅读下面提示信息。
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