烟草专卖局（分公司）“三项制度”自查报告

目录/提纲：……
一、健全制度，政务公开，完善内部监督制约机制
一是推行了政务公开
二是成立了企务公开领导小组和企务公开监督领导小组
三是建立了自律制度
四是建立健全行政许可法的配套制度
二、加强教育，廉洁勤政，进一步提高烟草队伍整体素质
1、增强领导成员的整体素质
2、内强素质，外树形象
3、认真自查自纠，诚恳接受监督
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烟草专卖局（分公司）“三项制度”自查报告

为加强机关作风建设、推动“做人民满意公务员”活动的顺利开展，我局（分公司）围绕“强化服务职能，构建和谐烟草”，认真落实“三项制度”（即：服务承诺制、限时办结制、首问负责制）、依法履行职能，提高服务水平，营造良好的发展环境。

一、健全制度，政务公开，完善内部监督制约机制

从工作性质和职能实际出发，在“三项制度”的基础上，完善制定了各项规章制度。一是推行了政务
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、《廉洁自律规定》、《服务承诺制》、《考勤制度》、《文明窗口建设》等，全体员工一律佩带上岗证，专卖办案人员主动出示检查证件，举止礼貌，服务周到，严格遵守廉洁自律规定，自觉接受社会各界的监督。四是建立健全行政许可法的配套制度。为进一步贯彻落实《烟草专卖行政许可法》，按照服务承诺制、首问负责制、限时办结制的规定，结合本局实际，并依照法定权限和程序行使权力、履行职责，提高了依法行政能力。

二、加强教育，廉洁勤政，进一步提高烟草队伍整体素质。

1、增强领导成员的整体素质。坚持把提高领导班子成员的整体素质放在首位，要求全体人员学习提高的，领导成员首先学习吃透精神，领会实质，提高认识，形成共识。在依法行政、执政为民上做到自律自警，身先士卒，高标准、严要求，处处按照法规办事，自觉接受全体工作人员和群众的监督。

2、内强素质，外树形象。为进一步加强和改进我局（分公司）机关自身建设，增强全体员工服务意识，全面提高烟草队伍整体素质，在全局以“谦和、诚信、务实、创新”的精神为目标，集中开展了法律法规、廉洁勤政和反腐败思想等各项政治理论和创建“八型机关”（即：“学习型、团结型、务实型、服务型、效率型、廉洁型、责任型和创新型”）的学习教育活动，利用学习日集体辅导学习《烟草专卖行政许可法》、《公务员法》、《廉洁自律制度》等有关法律法规和纪律条例，为新进人员进行补课，并积极参加省市局组织的各种业务学习培训，使全体人员在思想上、工作上有明显提高、政治上有明显进步、作风上有明显转变、纪律上有明显增强，切实树立起好学上进、求真务实、开拓创新、秉公执法、清正廉洁的良好形象。

3、认真自查自纠，诚恳接受监督。以共产党员先进性教育的长效机 ……（未完，全文共1466字，当前仅显示932字，请阅读下面提示信息。收藏《烟草专卖局（分公司）“三项制度”自查报告》）