目录/提纲:……
一、存在的主要问题
(一)思想政治方面
一是系统学习不够深入
二是学以致用还不到位
三是“实用主义”较为突出
(二)精神状态方面
一是主动担当的意识还不够强
二是改革创新的精神还不够足
三是敢管严管的魄力还不够大
(三)工作作风方面
一是会风还不够扎实
二是基层调研不够深入
三是抓落实力度还不够
二、原因剖析
(一)理想信念不够坚定
(二)党性锻炼有所放松
(三)宗旨意识树得不牢
(四)标准要求有所降低
三、今后努力方向和整改措施
(一)加强理论学习,提高政治站位
(二)牢记使命担当,认真履职尽责
二是突出重点,抓好牵头工作
(三)强化宗旨意识,转变工作作风
(四)坚持严以律己,树立良好形象
……
2019年思想政治精神状态工作作风三个方面专题民主生活会个人对照检查材料(市委副书记)
按照中共中央纪委机关、中共中央组织部《关于认真开好2018年度县以上党和国家机关党员领导干部
民主生活会的通知》要求,我深入学习了_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《_谈治国理政》《_新时代中国特色社会主义思想三十讲》以及《党章》《中国共产党纪律处分条例》等有关党内法规,准确把握“强化创新理论武装,树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,坚决做到‘两个维护’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央和省委、市委决策部署落到实处”主题,结合自身思想工作实际,认真查摆自身问题,深刻剖析问题根源,科学制定整改举措。现将有关情况报告如下:
一、存在的主要问题
(一)思想政治方面。始终用党的最新理论成果武装头脑,主动学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护_总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略742字,正式会员可完整阅读)……
找苦吃的过程,担心会带来一些不必要的麻烦。如果按照上级指示要求抓落实,就不会有什么大的问题,凭借自己的实践经验办事,就不会有大的风险,因而在创新工作方法,创造性抓好工作落实方面做的还很不够,有一种渐进求稳的思想,开拓创新的观念没有很好地确立起来。
三是敢管严管的魄力还不够大。有时片面认为现在工作事多事杂,分管单位负责同志“不容易”,导致存在“老好人”思想,在工作时魄力不足,导致分管的个别服务部门、窗口单位仍存在不作为、慢作为、乱作为的问题,人民群众反映较多。
(三)
工作作风方面。不论是在工作中,还是在生活中,都严格贯彻执行中央八项规定精神,始终保持共产党员的良好形象。但是对照习总书记指出的新“四风”问题,通过认真反思,自己也存在一些问题:
一是会风还不够扎实。为了把责任分解下去,把压力传导下去,存在以会议落实会议、层层开会的问题,召开会议过于频繁。如,在_工作中,出现了每天一次或多次组织县(市、区)和部门召开调度会、推进会的现象,在一定程度上占用了基层抓落实的时间,给县(市、区)和部门增加了负担。
二是基层
调研不够深入。虽然也经常下基层调研,但有时由于忙于事务性工作,只注重了解自己想要了解的问题,为基层解困做得较少。如,分管群团工作以来,一开始引导群团部门围绕中心,组织开展了一系列活动。初始阶段能做到精心谋划、细致安排,得到了市委主要领导的肯定,但后期调研督导次数较少,导致效果越来越不理想。
三是抓落实力度还不够。存在工作部署多,检查落实少的情况,一些工作进行了安排和部署,也明确了责任人,但在具体落实中,对有的工作缺乏督促检查,往往是压了任务,下了指标,实时跟进检查不到位,影响了工作成效。
二、原因剖析
通过对查摆出问题的深入剖析、深刻反思,无论是从党的领导干部还是普通党员角度出发,问题的根本原因还是出在思想上,出在修养和意识上。
(一)理想信念不够坚定。理论上的成熟是党员领导干部政治上成熟的基础,自己虽然能够始终把学习_新时代中国特色社会主义思想摆在重要位置,作为首要学习内容,但学习得还是不够系统、不够深入,一定程度上忽视了对其理论体系的系统研究和深刻理解,忽视了总书记系列重要
讲话和重要指示批示精神正是其思想精髓在实际应用中的集中体现,忽视了理论联系实际、理论指导实践的重要原则和根本作用,缺乏用马克思主义立场、观点和方法去认识问题、分析问题、解决问题的理论自觉,没能完全实现用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
(二)党性锻炼有所放松。自认为接受了党多年的培养教育,工作经验是丰富的,理想信念是坚定的,党性原则都是比较强的,从而对自己要求不够高,没有给自己制定更严格的提升标准,没有做到时时对照党员标准和先进典型人物,没有事事以党章的要求为遵循。尤其是与习总书记强调的“全党同志要增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实做到对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责”还有一定距离。
(三)宗旨意识树得不牢。全心全意为人民服务,是我们党的根本宗旨,也是衡量一名党员干部行为准则的最高标准。参加工作之后,自己一直能够树立正确的世界观、人生观、价值观,对“我是谁”“依靠谁”“为了谁”的认识一直是清醒的,无论在哪里工作,都是把保障和改善民生放在极端重要的位置来抓,但是近些年随着职务的变化,距离群众有些远了,在“从群众中来、到群众中去”上有所松懈了。一方面,工作角度变了,坐在办公室思考“我要为群众干什么”的时候多了,走进基层倾听“群众需要我干什么”的时候少了;另一方面,工作标准变了,“领导满不满意”考虑的多了,“群众满不满意”考虑的少了。归根结底,是宗旨意识树立得不牢。
(四)标准要求有所降低。工作时间长了,大大小小的事经历的多了,自认为抵御腐蚀的能力也强了,进而在加强道德修养、自觉抵御腐朽生活方式上降低了标准。对自己的学 ……(未完,全文共4126字,当前仅显示2084字,请阅读下面提示信息。
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