在2018年度领导干部对照思想政治精神状态工作作风为民情怀四个方面民主生活会上的发言

目录/提纲：……
一、2017年度民主生活会问题整改措施完成情况
二、2018年存在的问题
（一）思想政治方面
一是理论学习深度不够
二是对标看齐纯度不够
三是融合转化力度不够
（二）精神状态方面
一是责任担当意识不够
二是攻坚克难意志不够
三是开拓创新精神不够
（三）工作作风方面
一是顾全大局的观念性有待加强
二是工作统筹的科学性有待加强
三是勤俭朴素的持久性有待加强
（四）为民情怀方面
一是群众观念不强
二是联系群众不够
三是深入基层不够
三、产生问题的主要原因
（一）主观世界改造有所松懈
（二）主动担当作为有所不足
（三）求真务实作风有所懈怠
（四）联系群众观念有所淡化
四、今后努力方向和整改措施
（一）坚持学习为先，做政治坚定的“明白人”
（二）坚持担当为要，做干事创业的“带头人”
（三）坚持严以律己，做遵规守矩的“老实人”
（四）坚持服务为本，做群众满意的“贴心人”
……
在2018年度领导干部对照思想政治精神状态工作作风为民情怀四个方面民主生活会上的发言

按照市纪委和市委组织部《关于认真开好2018年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求，我认真学习了_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大报告、_总书记对四川工作系列重要指示精神、仔细研读了《_谈治国理政》第一卷、第二卷和《_新时代中国特色社会主义思想三十讲》等内容，进一步加深了对_新时代中国特色社会主义思想的认识理解，对当前纵深推进全面从严治党的相关要求有了新的领悟和体会，有效提领了政治站位、坚定了政治立场、锤炼了政治素养。在广泛征求意见、谈心谈话的基础上，结合本人思想工作实际，对照思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀这四个方面的具体表现，深刻查摆了不足、深入剖析了原因、深度制定了措施，进一步明确了今后的努力方向。现将个人对照检查情况报告如下，恳请领导和同志们批评指正。
一、2017年度民主生活会问题整改措施完成情况
2017年度民主生活会中个人查摆出突出问题18项，对照查摆的问题，坚持问题导向，逐条制定了整改措施，目
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于分管业务和医保改革发展中存在的“硬骨头”，缺乏迎难而上、知难而进的勇气和韧劲，思想意志有所消退，自我要求有所放松，缺少如鲠在喉的负重感。三是开拓创新精神不够。在当前全面深化改革的大背景下，存在按部就班的心态，习惯看政策文件有没有、看规定行不行、看别人搞没搞，只要没有明确允许的，都有顾忌心理，没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题，开拓创新精神还不够，工作中求新求变不够，以致束手束脚打不开局面。
（三）工作作风方面。一是顾全大局的观念性有待加强。在当前工作环境复杂、工作要求很高、工作纪律很严的态势下，个人有时考虑到自己年纪较轻、排位靠后，在处理交叉工作时，担心过于主动会引起误会，因此在个别事务处理上，有主动不够，被动接受的情况，存在多一事不如少一事的心态，没有真正做到坚决维护大局。二是工作统筹的科学性有待加强。对改作风认识是深刻的、态度是认真的，但在工作中还存在一些倾向性问题，存在“唯上”思想，对上级部署的工作，有时即便感到有些不合理，但事前事后都没有去提出，认为只要上级部署的只要执行就好了，缺少实事求是和对工作认真负责的精神；对下也过多强调部属怎么去执行，没有充分发扬民主、发挥大家的积极性主动性创造性，造成一些工作效率不高。三是勤俭朴素的持久性有待加强。生活中能够保持勤俭节约的习惯，有时觉得现在时代发展了、生活条件好了，自身的物质待遇方面也应水涨船高，可以用自己的钱偶尔吃点好的、穿点好的、用点好的，但作为一名党员领导干部，不能滋生奢靡之风，艰苦朴素的作风还应该继续保持。
（四）为民情怀方面。一是群众观念不强。虽然对“我是谁”“依靠谁”“为了谁”有清醒的认识，但在客观现实和实际工作的把握上，却是在无形之中疏远了与群众的情感，大多情况下都是坐在办公室里来考虑“我能为群众做什么”，走进基层问 “群众需要我干什么”的时候较少，对“领导满不满意”考虑的多，而对“群众满不满意”考虑的少，但主观和根子上还是自己群众观念不够。二是联系群众不够。平时工作上习惯于安排布置，听取意见建议不多，工作方法不够灵活。有时对工作要求过严急于求成，在态度和方式上过于直率、直接，让一些同志难以接受，甚至“口服心不服”，工作方法简单，领导艺术还需提高。三是深入基层不够。主要是深入乡镇劳动保障站（所）、深入定点医疗机构和定点药店与职工群众面对面的时间少，“走下去、走出去”做得不够。对基层工作的了解基本都是通过电话沟通和听取汇报，有时即使下去了，对基层工作中存在的困难和群众呼声也没有深入细致的了解。
三、产生问题的主要原因
（一）主观世界改造有所松懈。主要还是思想改造没有跟上，有时认为自己从基层岗位一步步走来，在不同的领导岗位上任职多年，多少也读了一些经典著作，时常接受党的教育，有自我满足感，从而就放松了学习，觉得社会大环境如此，从而放松了要求。党支部“三会一课”和过双重组织生活坚持得不够好，放松了对思想的改造，对思想灵魂的“总开关”把得不够牢。平时，尽管自己也经常强调，要坚持立党为公、执政为民，以党的事业为先、以人民利益至上，但一到实际工作中，就思想脱节，片面认为业务工作是干出来的，讲大道理没有用，自觉或不自觉地淡化了理想信念，考虑系统自身发展多了一些，考虑部门自身利益多了一些。由于思想根基不够扎实，导致了理想信念的不够坚定。
（二）主动担当作为有所不足。随着工作时间和社会阅历的不断增加，面对新时代、新使命、新要求，自已在思想观念、思维方式上缺乏与时俱进、锐意进取的精神，工作不够大胆，求稳怕乱，在艰巨繁重任务面前有畏难情绪，在问题矛盾面前遮掩退缩，在歪凤邪气面前不敢直接亮剑，在点滴成绩面前沾沾自喜，在本职工作岗位面前安于现状，工作中仅局限于贯彻上级部署上和领导交办上，缺乏应有的吃苦意识和干事创业精神，工作执行的力度还不够果断，实际运用中缺乏检查和监督，处理常规业务时还存有“工作布置了就可以了”的错误思想，缺乏一抓到底的韧劲。
（三）求真务实作风有所懈怠。随着年龄的增 ……（未完，全文共4247字，当前仅显示2145字，请阅读下面提示信息。收藏《在2018年度领导干部对照思想政治精神状态工作作风为民情怀四个方面民主生活会上的发言》）