2018年乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、履职情况
（一）强化主责意识，扎实推进工作
（二）加强组织建设，提升党建质量
（三）增强政治担当，着力攻坚破难
二、存在问题
（一）传导主体责任的压力不足
（二）推动工作发展的思路不宽
（三）抓党建力量使用不平衡
（四）对党员干部的日常管理不严
三、下步打算
（一）强化责任落实，发挥先锋引领作用
（二）夯实党建基础，筑牢坚强堡垒
（三）创新党建载体，激发党建活力
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2018年乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告

按照县委要求，现将2018年抓基层党建工作情况述职如下：
一、履职情况
（一）强化主责意识，扎实推进工作。把抓好党建作为最大政绩，组织党委中心组学习12次，举办夜间读书班3次，召开专题会议研究基层党建和全面从严治党工作51次，开展党风廉政教育6次，约谈支部书记4次，坚持述责述职、通报调度、绩效挂钩，层层压实责任。将“严格落实组织生活制度，发挥党员模范带头作用”作为突破项目，主动落实双重组织生活，每月督导通报各村党支部“三会一课”情况。投入9万元，为各村统一配备党员积分图版，规范积分管理制度，激发党员队伍活力。扎实开展“大学习大调研大改进”，带头进
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、存在问题
（一）传导主体责任的压力不足。对有些工作研究得不深不细、缺乏指导，存在把工作“放手”变成了“放任”的问题。同党员干部谈工作多、交流思想少，布置工作后身体力行督查不够，通报与奖惩不能涉及每项工作，致使部分村支部书记对履行党建岗位职责不积极，工作开展被动应付。比如，在发展党员过程中仅注重宏观提质，不注重微观升级，忽视孙楼、义和等个别支部连续多年未发展党员问题，致使后备人才储备不足，“三支队伍”不健全，党员结构不合理，支部凝聚力不强。
（二）推动工作发展的思路不宽。对新时代如何做好基层党建工作、发挥党建引领作用的认识不系统、不深刻，工作思路不能很好地对接经济发展，谋划党建工作的站位不高、目标不远，老办法多、新措施少，与七级实际结合得不密切，破解难题的能力同形势任务的要求有差距，党员干部积极性、主动性和创造性没能充分调动起来。比如村集体经济工作，目前多数村是通过土地流转、发包租赁等途径实现的增收，缺乏对新增长点的研究，现在看是有了发展，但长远看后劲不足。
（三）抓党建力量使用不平衡。 工作中没有很好地发挥“抓两头、带中间”的作用，对“两新”组织、机关支部、镇直部门的要求不高，全镇目前只有一个非公企业党建示范点，镇机关党总支直到2018年4月才成立，个别单位出现了“灯下黑”问题。比如镇党委组织学习要求不细，个别支部制度落实不到位，组织学习形式单一，开展知识测试时，发现个别党员答题不全面，考试效果不理想。
（四）对党员干部的日常管理不严。“党要管党、从严治党”的意识淡薄，加上“好人主义”思想作怪，党员管理松懈，导致有的党员组织纪律性差，先锋模范作用发挥不好，个别党员干部出现了违规违纪问题。比如，在推行村干部工作日期间值班坐班制度过程中，抽查效果不理想，个别村干部不能按时到岗到位，值班工作台账不完善，虽然对相关村进行了批评，但充分暴露了我和镇党委对村干部疏于监管，没有形成抓早抓小的严管态势。
三、下步打算
（一）强化责任落实，发挥先锋引领作用。进一步强化主业意识，全面履行第一责任人职责，2019年组织召开专题党委会研究党建工作不少于12次，带头到支部讲党课4次以上，指导开展组织生活2次以上。制定学习计划，抓好学习培训，推动十九大精神在七级落地生根。细化班子成员党建责任清单，将党员领导干部联系点、支部书记“双述双评”、支部工作动态管理相结合，以党建考核杠杆推进各项工作落实。
（二）夯实党建基础，筑牢坚强堡垒。引导支部充分发挥“五大功能”、落实“七项 ……（未完，全文共2127字，当前仅显示1352字，请阅读下面提示信息。收藏《2018年乡镇党委书记抓基层党建工作述职报告》）