对照党章党规找差距专题会议个人发言提纲

目录/提纲：……
一、存在的问题
（一）对照党章5个是否方面查摆存在的问题
一是一以贯之抓学习的态度需树立
二是勇于担当的责任意识需增强
三是为民服务的宗旨意识需提高
（二）对照《准则》8个是否方面查摆存在的问题
一是“好人主义”观念一定程度存在
二是开展批评和自我批评做得不够
（三）对照《条例》5个是否方面查摆存在的问题
二、下步工作打算
一要强化学习提升业务素养
二要强化责任狠抓工作落实
三要严于律己强化规矩意识
……
对照党章党规找差距专题会议个人发言提纲

按照本次会议要求，我对照《党章》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》，聚焦“18个是否”，紧扣职责分工、工作任务、思想认识和自身实际，深入开展自检自查，经过调查研究和认真思考，查找出了一些自己身上存在的问题与差距。现就对照检查情况和整改措施报告如下。
一、存在的问题
（一）对照党章5个是否方面查摆存在的问题
我个人能够坚持党的性质宗旨，认真履行党员义务，严守党的政治纪律和政治规矩，不断树牢宗旨意识。但还存在一些不足之处
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也是一名合格办公室主任的基本素质。三是为民服务的宗旨意识需提高。一方面体现在信访接待上，部里来了信访户，除了胡搅蛮缠的，有一部分是真的困难。但作为一名共产党员，心里想的不是自己能为他们解决点什么，而是想着有什么办法能让他们尽快离开，这一点很不应该。另一方面在驻村帮扶上，耐心不足，总感觉到村里来就凭自己能干点啥，没有真正沉下心与分包贫困户交心交流，有时反而会有牢骚。以上都是需要我自身改正的。
（二）对照《准则》8个是否方面查摆存在的问题
能够树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持党的全面领导，自觉在思想上政治上行动上同以_同志为核心的党中央保持高度一致。但是对照《准则》在落实过程中还存在以下问题。一是“好人主义”观念一定程度存在。例如在党员问题上。大家都知道近些年越来越多的人意识到党员身份的重要性，但在党员管理方面却越来越严格。有时候自己身边的一些亲戚朋友知道自己在组织部门工作，就想着说在发展党员，或者说在一些存疑问题上能说说话。在了解清楚情况后自己很清楚行不通，但觉得面子上过不去，并没有很肯定的拒绝。下来想想，自己的行为除了是对自己的不负责外更是对同事们的不负责。还有就是在部机关相关规章制度执行方面，同样存在以上问题。二是开展批评和自我批评做得不够。首先在自我批评上日常总结的较少，总是在犯错误后才想到反思自身存在的问题，“日三省吾身”的习惯还没有养成。另外在开展批评方面与上一条查摆的类似，老好人，发现问题后碍于同事们面子，觉得说的多了大家会不会对我有看法，久而久之科室管理不好、工作运行不畅、同志们进步不快。反倒是有问题大家说在明面上，提出问题整改问题，效果明显。这一点也是跟在座的所用同志们分享。
（三）对照《条例》5个是否方面查摆存在的问题
作为一名组工干部，到组织部任职6年，结合自身表现及5个是否标准，自己不存在滥用职权、谋取私利、优亲厚友等条例规定的相关问题。
二、下步工作打算
一要强化学习提升业务素养。在做好部机关发放的相关书籍的阅读学习以外，要着重加强业务知识 ……（未完，全文共1761字，当前仅显示1119字，请阅读下面提示信息。收藏《对照党章党规找差距专题会议个人发言提纲》）