2019年党风廉政建设及个人履职情况汇报

目录/提纲：……
一、遵守纪律情况
二、党风廉政建设责任履行情况
三、存在的不足和努力的方向
一是理论学习不够深入
二是工作缺乏创新
三是思想和工作作风不够扎实
二是做好2019年工作总结，分析汇总，以做好明年分管办公室各项工作的准备
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2019年党风廉政建设及个人履职情况汇报

今年以来，本人依照党风廉政建设的总体部署，认真执行党风廉政建设责任制，履行党风廉政责任要求，承担班子成员在廉政建设中的相应职责，基本完成了党风廉政建设的分工任务。现将今年分管领域党风廉政建设及个人履职情况报告如下。
一、遵守纪律情况
一直以来，自己认真学习贯彻党章，带头学习各种理论知识，学习党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神，严格遵守党的纪律，坚定不移地贯彻执行党的基本路线和方针政策。
在政治纪律方面。始终保持头脑的清醒和信念的坚定，坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本
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、党风廉政建设责任履行情况
本人严于律己，自觉遵守廉洁从政各项规定，主动分担党风廉政建设责任，真正把党风廉政建设作为主要工作、必尽之责。落实党风廉政建设责任制的意识不断增强，行动更加自觉。认真履行一岗双责”，坚持业务工作分管到哪里，抓反腐倡廉建设就延伸到哪里。一是按照自身责任分工，年初对分管范围内的党风廉政建设工作进行分析研究，与分管的处室负责人签订了“党风廉政责任书”，做到任务层层分解，压力层层传递;二是按照镇党委要求，把廉政建设特别是端正工作作风方面的内容列入日常议事日程，经常性的抓好日常廉政教育，在处室会议上时时讲、常常讲，使之耳濡目染。同时，分别与分管办公室负责人进行约谈，帮助查找工作中存在的苗头性、倾向性问题，强化对分管办公室的经常性督促检查，与干部职工就廉洁自律和作风建设等话题开展谈心谈话活动，鼓励敢于担当、廉洁自律的好做法，对工作松懈、浮于表面的苗头及时纠正，做到抓早抓小，防止了有不良倾向问题的出现。带头执行制度，带领分管办公室人员在工作中严格执行廉政建设相关制度，不参加各种请吃、聚会等，端正工作态度，增强拒腐防变意识，推动了党风廉政建设有效落实。
三、存在的不足和努力的方向
尽管自己在履行“一岗双责”、抓廉政建设上做了一些工作，取得了一定成效，但还存在一些问题和不足，主要表现在：一是理论学习不够深入。平常总忙于日常事务，对理论学习特别是廉洁从政和党风廉政建设的重要性认识不够、主动性不强，满足于与工作相关学习安排，侧重于与本职工作有关的内容，存在“见子打子”的实用主义现象，缺乏全面系统的知识升华。二是工作缺乏创新。表现在履行“一岗双责”的工作方法按部就班，缺乏创新的工作思路和办法，在工作的针对性和有效性上存有差距。三是思想和工作作风不够扎实。工作上不够大胆，有安于现状的思想; 考虑问题时策略性不强，有怕得罪人的好人主义思想表现；对分管部门抓业务工作要求督促较多，对如何转变工作作风的部署和检查落实较少。
今后努力的方向：一是把学习宣传贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神作为首要政治任务和头等大事，确保中央的决策部署在分管工作领域落地生根、开花结果。二是做好2019年工作总结，分析汇总，以做好明年分管办公室各项工作的准备。三是加强各方面的业务学习，不断提高自己的思想水平、工作水平和业务素质 ……（未完，全文共1980字，当前仅显示1259字，请阅读下面提示信息。收藏《2019年党风廉政建设及个人履职情况汇报》）