目录/提纲:……
一、会议主题和目标要求
二、会议安排
(一)时间:拟定于2019年12月10日召开
(二)地点:**会议室
(三)参会人员:县委主题教育督导组,局领导班子全员
(四)会议议程:会议由**、副局长**同志主持,会议议程共有七项:
3、局党组成员**④县委主题教育**督导组领导讲话
三、方法步骤
(一)会前精心准备
1、认真组织会前学习研讨
2、全面广泛征求意见
3、深入开展谈心谈话
4、深入思考分析,撰写领导班子对照检查材料和个人对照检查发言材料
5、严格审核对照检查材料
(二)会上开展批评和自我批评
(三)会后总结和反馈
1、建立领导班子和领导干部个人整改清单
2、上报民主生活会报告
四、有关要求
(一)加强组织领导
(二)营造和谐氛围
(二)
……
关于召开“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会的方案
**局党组
按照县纪委、县委组织部、县委主题教育领导小组《关于认真开好“不忘初心、牢记使命”主题教育专题
民主生活会的通知》(**〔**〕**号)文件要求,为认真开好我局“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会,结合实际,制定如下方案。
一、会议主题和目标要求
紧扣学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想这一主线,聚焦“不忘初心、牢记使命”这一主题,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,按照中央、省委、市委和县委主题教育领导小组检视问题“六个对照”“六个找差距”以及从政治、思想、能力、作风、廉政五方面剖析原因的要求,全面盘点主题教育的收获,深入梳理检视各类问题,深刻剖析产生问题的原因,提出切实可行的
整改措施,确保专题民主生活会开出高质量新气象,从而推动党员领导干部进一步增强“四个
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学内容,把着力点聚焦到贯彻落实党的十九大的重大决策部署上,聚焦到坚决落实_同志指示上。二是开展了六次专题讨论,采取党组中心组学习、举办读书班等方式,深入开展了研讨交流,推动学习贯彻往深里走、往心里走、往实里走。切实把学习成效转化为改造主观世界、干好本职工作的生动实践。
2、全面广泛征求意见。采取发放征求意见函、座谈访谈、设置意见箱和网络征询的方式,广泛听取党员、干部、群众的意见建议,通过群众提、自己找、上级点、互相帮等路径,将梳理的意见逐一落实到个人。
3、深入开展谈心谈话。专题民主生活会前,做到领导班子成员之间,班子成员与分管股室负责人和所属党组织党员代表开展谈心谈话。谈心谈话要真正做到把问题谈开谈实,把思想谈深谈通,消除隔阂、形成共识,为开好专题民主生活会打好基础。要敞开心扉、以诚相见,既要肯定成绩,更要讲问题、讲不足,努力把问题谈透、把思想谈通、把意见谈好。要带着问题谈,主动亮明自身存在的突出问题,诚恳指出对方的问题,互相交换对班子存在问题的看法,深入探讨解决问题的意见建议,对一些有误解、有分歧的问题要敢于谈、敞开谈。
4、深入思考分析,撰写领导班子
对照检查材料和个人对照检查
发言材料。局党组书记要牵头负责班子的发言材料,带头思考分析撰写个人的发言材料;发言材料主要包括六个方面的内容,即:对主题教育的收获体会、上年度民主生活会查摆间题整改情况、主题教育检视查摆的问题、问题产生的原因分析、下一步整改措施、班子及成员接受纪律审查或处分情况(领导班子)或需报告的个人重大事项(党员领导干部)同时,按照市委主题教育领导小组办公室有关文件要求,局党组领导班子及班子成员要将《关于整治“景观亮化工程”过度化等“政绩工程”、“面子工程”问题的通知》,聚焦“两个通报警示案例”查摆剖析。违反中央八项规定精神突出问题,利用名贵特产特殊资源谋取私利问题,对黄赌毒和黑恶勢力听之任之、失职失责甚至包庇纵容、充当“保护伞”和
扫黑除恶专项斗争问题,秦岭生态环境保护专项巡视问题整改及
意识形态工作责任制落实情况一并纳入领导班子和领导班子成员对照检查发言材料当中,要结合学习
调研、开展专项整治和整改落实、征求到的意见建议及梳理出的各项具体问题,重点以县委主题教育领导小组检视问题“六个对照”“六个找差距”检视发现自身存在的差距和问题,从思想、政治、作风、能力、廉政方面进行认真检视反思,坚持理论联系实际,坚持问题导向,强化问题意识,把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,做到落细落小、见人见事,不大而化之、浮在面上,不遮遮掩掩、避重就轻,防止从抽象到抽象、从原则到原则、空对空。再此基础上认真起草领导班子及成员对照检查材料。
5、严格审核对照检查材料。领导班子和班子成员发言材料要经局党组书记**同志审阅把关和县委主题教育**督导小组审查签字后,报县委主题教育办公室审定。
(二)会上开展批评和自我批评
民主生活会上,党组书记、局长**代表领导班子作对照检查,带头开展批评和自我批评。要将主题教育检视问题整改情况纳入,班子成员逐一开展相互批评。自我批评要落细落小、见人见事见思想,防止以讲道理代替谈问题,以班子问题代替个人问题。相互批评要坦诚相见、开门见山,不能以工作建议代替批评意见,不能搞“一团和气”、当老好人。被批评的同志要虚心听取各种意见,做到“有则改之,无则加勉”。
(三)会后
总结和反馈
1、建立领导班子和领导干部个人整改清单。领导班子和班子成员分别将群众反映的问题和民主生活会上查摆出来的问题,汇 ……(未完,全文共2979字,当前仅显示1894字,请阅读下面提示信息。
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