市离退休干部工作委员会民主生活会检查剖析材料

目录/提纲：……
一、主题教育以来的收获
一是进一步提高了思想认识
二是进一步增强了政治觉悟
三是进一步提升了工作担当
四是进一步树牢了服务意识
五是进一步促进了廉政建设
二、主题教育中检视梳理的主要问题
（一）在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
（二）在做到“不忘初心、牢记使命”方面
（三）在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面
（四）在知敬畏、存戒惧、守底线方面
（五）在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面
四是工作能力不足，超前谋划工作、协调指导、推动创新的能力有待提高
三、存在问题的原因分析
（一）理想信念树得不够牢
（二）政治意识扎得不够深
（三）工作作风转得不够实
（四）能力素质提得不够高
（五）纪律规矩守得不够严
四、努力方向和整改措施
（一）把准理想信念“方向盘”
（二）严守纪律规矩“生命线”
（三）狠抓作风建设“助推器”
（四）提升能力素质“硬功夫”
（五）紧绷拒腐防变“高压线”
……
中共**市离退休干部工作委员会民主生活会检查剖析材料

根据市纪委机关、市委组织部、市委主题教育领导小组关于开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知要求，紧扣主题主线，聚焦突出问题，坚持严实标准，盘点收获，检视问题，深刻剖析。现将委领导班子检查剖析材料汇报如下。
一、主题教育以来的收获
开展“不忘初心、牢记使命”主题教育以来，我委领导班子主动把主体责任扛起来、主要领导切实担负起第一责任人责任，团结和带领全委党员干部，按照“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习、扎实调研、认真检视、积极整改，锤炼忠诚干净担当的政治品格，提升敬业爱岗奉献的工作境界，达到了“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率”的目标要求。
一是进一步提高了思想认识。坚持读原著、学原文、悟原理，认真学习讲话精神、学习党章党规党纪，通过举办读书班、培训班、赴延安参观学习、研讨交流、讲党课、理论中心组学习等形式，切实加深了班子对_新时代中国特色社会主义思想的理解和领悟，提升了整体理论素养，缩小了“往深里走、往心里走、往实里走”的差距和不足，提高了以理论指导实践、推动工
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略835字，正式会员可完整阅读）……　
原著学原文悟原理还不够好，尤其对_总书记关于工委重要论述的深度思考和系统研究不够，在学习效果转化为工作成效上仍有差距。二是学习方式单一，读报刊、念文件，泛泛学习多，带着问题、结合实际、讨论交流学习少，特别对十九届四中全会精神的学习，还没有完全做到入脑入心、学懂弄通、学以致用。
（二）在做到“不忘初心、牢记使命”方面。一是履行全面从严治党的职责还不到位，领导班子专题研究党建工作不够，指导各支部开展工作不够有力，领导讲党课次数较少，机关党建存在薄弱环节，党支部建设标准化工作水平还不高。二是班子成员管理干部的“一岗双责”落实还不到位，有的制度落实不力，压力责任传导逐级递减，特别在严管党员干部上有“好人主义”的问题。三是工委作用发挥的不够，深入基层党组织了解情况、指导工作比较少，对离退休干部党支部建设标准化工作存在的问题没有深入研究和探索。
（三）在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。对新形势下工委的思考研究不够，应对转型期发展的办法不多、措施不力，特别是在精准服务离退休党组织、满足离退休党组织个性化、多元化需求方面还缺乏有效的抓手。联系离退休党组织制度坚持的不够好，走访看望不主动，对离退休党组织的思想、生活等方面的情况了解不及时、不全面。
（四）在知敬畏、存戒惧、守底线方面。一是履行全面从严治党主体责任还不够到位，对党员干部的廉政和勤政教育管理还不力，激励和约束并重的机制还没有真正形成，班子成员廉政约谈机制落实的不够好，上下级之间开展工作约谈、提醒谈话没有常态化。二是对懒散现象惩治力度不足，没能很好地把中央八项规定精神要求融入到业务工作中，对各科室及委属单位的廉政、作风、履责等情况督促检查不经常，没有做到及时发现问题并及早纠正，在用制度管人上有待于进一步严格。
（五）在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面。一是工作效率不高，做事拖拖踏踏，进展较慢，时间意识、效率意识还不强，存在等靠拖、慢作为的现象。二是工作不够上心，缺乏主动作为，凡事习惯于请示，要主要领导点头、督促，看似讲规矩，实则缺乏担当，推动工作、落实工作的能力不足。三是调查研究系统性、针对性也不强，重形式、轻实效，存在调查不细、研究不透，为调研而调研的现象。赴县区调研督查少。四是工作能力不足，超前谋划工作、协调指导、推动创新的能力有待提高。
以上问题，目前已解决10个，正在解决3个。
三、存在问题的原因分析
班子针对存在的问题，从思想、政治、作风、能力、廉政等五个方面认真分析问题症结，剖析问题根源。
（一）理想信念树得不够牢。对加强理论学习的重要性和紧迫性认识不到位，把政治理论学习当作软任务，在学习_新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神上，没有往深里走、往心里走、往实里走。学习存在“实用主义”的现象，没有真正把自己融进去，把学习、思考、实践紧密结合在一起。教育方式方法不新，理论联系实际做的不好，学习的实效性也不强。
（二）政治意识扎得不够深。班子从整体上讲政治顾大委，能始终坚持同以_同志为核心的党中央保持高度一致，带头做到“两个维护”，政治上是过硬的。但是通过聚焦主题教育深入查摆问题，班子成员与“好干部”的5条标准和“五个过硬”要求相比，还是有一定的差距，从严治党的意识还没有完全筑牢，对干部严管厚爱的标尺还抓得不够严。
（三）工作作风转得不够实。虽然能够严格执行中央八项规定精神和改进作风各项制度，想问题办事情的出发点是向离退休党组织学习、为离退休党组织服务，但抓制度落实缺乏一以贯之、常抓不懈的工作韧劲。有的班子成员对改进作风长期性和艰巨性的认识不足，放松了对主观世界的改造，对一些不良风气抵制不坚决，没有站在维护党的形象、强化党性观念、维护人民利益的高度去反对。有的不能时时处处以党员标准严格要求自己，存在对“四风”问题抵制不力。
（四）能力素质提得不够高。班子总体上具有勇于担当、敢于负责的魄力和胆识。但有的同志满足于常规性工作开展，习惯安于现状、按部就班，对工作困难和矛盾有畏难情绪，主动作为意识不强，不敢“啃硬骨头”。工作定位不高，谋划工作缺乏科学性，有时疲于应付，有时手忙脚乱，满足于不出错、过得去。有的同志在工作部署上靠“一把手”，在抓落实上搞“一阵风”，结合实际推动工作力度不够，指导工作有时出现“本领恐慌”。
（五）纪律规矩守得 ……（未完，全文共4640字，当前仅显示2343字，请阅读下面提示信息。收藏《市离退休干部工作委员会民主生活会检查剖析材料》）