乡镇2020年度上半年_建工作总结

目录/提纲：……
一、开展的主要工作：
（一）把方向、管大局、保落实，全面落实_建主体责任
一是加强组织领导，全面落实_建工作责任制
二是及时健全完善_建工作联述联评联考制度
（二）强基础、筑堡垒、当先锋，全面提升基层_组织组织力
一是扎实做好_员的发展工作
二是充分发挥基层_组织战斗堡垒作用
三是充分发挥_员先进模范作用
（三）凝人心、树正气、聚合力，营造干事创业良好环境
二是全面加强基础_组织建设
三是开展“两新”组织扩面提质增效行动
二、存在的问题和不足
（一）对_建工作创新思考不足
（二）_员教育管理力度不够
（三）_建“整镇提升”工作后劲不足
三、下半年工作计划
（一）进一步落实_建工作责任制，严格落实_的组织生活五项制度
（二）稳步推进“访议解”工作
（三）进一步推进“整镇提升”工作，促进_建工作全面进步全面过硬
……
**镇2020年度上半年_建工作总结

2020年来，在**镇_委、政府的正确领导下，基层_建工作以_的十九大精神和十九届_精神为指导，以_的建设为引领，全面落实主体责任，积极发挥基层_组织在疫情防控和复工复产工作中的战斗堡垒作用和全体_员的先锋模范带头作用, 现按照要求，将2020年度上半年_建工作总结汇报如下：
一、开展的主要工作：
（一）把方向、管大局、保落实，全面落实_建主体责任。
一是加强组织领导，全面落实_建工作责任制。坚持专题研究_建工作制度，将抓好_的建设工作纳入各支部重要议程，要求各支部每月召开两次支部委员会议研究谋划_建工作，坚持和执行形成长效管理机制的_建工作制度，用严格的态度，敢担当的精神，抓落实
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略509字，正式会员可完整阅读）……　
织建设。深入推进抓基层_建促乡村振兴行动，加大对**村、**村两个软弱涣散_组织的帮扶支持力度，加大对村“两委”干部、后备干部的培训力度，推进基层_组织全面进步、全面过硬，成为**镇老百姓的主心骨和领路人。三是充分发挥_员先进模范作用。根据基层农村工作实际需要和基层_员队伍情况，全面深化“访议解”工作，精心部署，全镇共计583名_员、群众代表参与联户工作，联户对象3852户，拉近了干群关系，有效化解了一些“陈积”问题。全面迎战“新冠肺炎”，28个_支部共计600余名_员全线上阵，蹲守一线，进行了了为期60多天的防控狙击战。
（三）凝人心、树正气、聚合力，营造干事创业良好环境。
一是全面落实“不忘初心、牢记使命”主题教育在基层走深走实，自主题教育开展以来，我镇28个_支部通过先行先改、走访调研、认领民生实事等方式，很好的发挥了_员干部的先锋模范作用。二是全面加强基础_组织建设。严格落实村干部值班制度，通过每月考勤和不定期暗访的形式，督促各村长期坚持；激发_员队伍活力，优化_员队伍结构，极大的调动了广大_员的积极性。三是开展“两新”组织扩面提质增效行动。采取单独建、联合建、挂靠建等方式，推进_组织100%有形覆盖，深化_建指导员选派，_建指导员每月到企业开展一次活动，帮助“两新”组织发展壮大_员队伍，按照有场所、有设施、有标志、有_旗、有书报、有制度等“六有”标准，推进“两新”组织_组织活动阵地建设。
二、存在的问题和不足
（一）对_建工作创新思考不足。机械被动的完成上级布置的任务，缺乏主动思考_建工作的意识，工作中缺乏思考和总结，找不准导致找不准_建工作与本镇经济社会发展的最佳结合点，工作中不能胆大心细勇于创新。
（二）_员教育管理力度不够。给_员干部传导压力多、交心谈心少，强调成效多、日常培养少。个别_员对参加组织生活积极性不高，经常性缺席；极个别流动_员迁居外地，不能按时参加组织生活。农村_员队伍年龄老化，我镇60岁以上的_员占到42%，他们年老体弱，文化水平不高，年轻的同志外出打工，很少向_组织靠拢，不能充分发挥广大_员的作用。
（三）_建“整镇提升”工作后劲不足。我镇经济底子薄、资源匮乏，村级_组织作用得不到充分的发挥，村集体经济实力十分薄弱，加上历史负债比较沉重，严重制约了农村基层_组织服务群众功能的发挥，不利于_建工作全面铺开、全面过硬。
三、下半年工作计划
（一）进一步落实_建工作责任制，严格落实_的组织生活五项制度。坚持深入落实“三会一课“、主题_日、民主生活会、民主评议_员等_内生活制度。结合本镇实际情况，积极探索加强_建工作的新思路。每月第 ……（未完，全文共2248字，当前仅显示1429字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇2020年度上半年_建工作总结》）