2020年县民政局组织人事工作情况汇报及下一步工作打算

目录/提纲：……
一、组织人事工作开展情况
（一）树立正确的选人用人导向
（二）积极搭建干部成长进步平台
（三）高度重视干部队伍建设
一是抓政治理论学习和干部培训教育
二是抓干部队伍作风建设
三是严格规章制度管人管事
二、基层党组织建设工作情况
（一）抓班子，带队伍，不断夯实工作责任
二是坚持思想政治工作不动摇
三是坚持干部管理不松懈
（二）抓学习，提素质，增强服务群众能力
一是学习教育常态化
二是业务培训经常化
三是主题教育规范化
（三）抓载体，激活力，营造党建浓厚氛围
一是丰富活动载体
二是选树先进典型
三是营造浓厚氛围
（四）抓宣传，促防范，坚持正确舆论导向
一是提高政治站位，压实工作责任
二是建立健全意识形态工作研判机制
三是加大对外宣传力度
（五）抓责任，集资源，扎实做好精准扶贫各项工作
（六）抓防控，勇担当，众志成城抗击疫情
一是迅速组织、全员上阵，筑牢民政“防疫墙”
二是突出重点、加强防控，提高自身“免疫力”
三是聚焦特困、暖心救助，保障民生“向心力”
四是众志成城、大爱无疆，激发攻坚“保障力”
三、存在的问题
（一）干部教育培训工作抓的不够，办法不多
（二）党建工作创新意识不强，缺乏特色
（三）干部管理激励措施不够，手段不多
四、下一步工作打算
（一）努力提高干部教育培训工作的整体水平
（二）健全干部队伍建设工作机……
2020年**县民政局组织人事工作情况汇报及下一步工作打算

根据巡察工作要求，现将县民政局组织人事工作汇报如下：
一、组织人事工作开展情况
全县民政系统共有干部职工153人，其中在岗71人，离退休82人。党员107人，党组1个，机关和直属单位党支部4个：局机关党支部、机关离退休干部党支部、县福利院党支部和县殡管所党支部。根据“三定”规定，机关行政编制16名，工勤编制2名，局机关内设机构8个，局直属事业单位6个，其中副科级单位2个：县社会救助局和县民间组织管理局。
（一）树立正确的选人用人导向。局党组高度重视《党政领导干部选拔任用工作条例》的贯彻落实，把此项工作作为建设高素质干部队伍，推动我县民政事业不断前进的重要措施，抓紧、抓实、抓好。认真贯彻“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准，坚持民主集中制原则，严格执行民主推荐、民主测评、民主评议、组织考察、任前公示、党组票决等工作程序，全面考察干部的德、能、
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”“第二届全国敬老文明号”等荣誉。省民政厅连续5年向县委县政府发来贺电，通报我县民政工作在年终综合考评中获得全省优秀县称号。2019年在第十六次全省民政工作会议上，我县被省人民政府授予“全省民政工作优秀单位”，**市获此殊荣的只有谷城一家。连续3年获得目标责任优胜单位、党建工作先进单位、党风廉政建设先进单位、市级文明单位、组织工作和宣传工作先进单位等荣誉。
（一）抓班子，带队伍，不断夯实工作责任。领导班子是火车头，是民政系统党的建设的重点，要把党建设好，必须抓好“关键少数”。我们主要在三个方面加大力度，常抓不懈。一是坚持执行民主集中制不走样，做到对重大问题有主见不主观、能果断不武断，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位，体现了一把手及班子成员的责任担当。二是坚持思想政治工作不动摇。党组书记利用一切机会，主动与班子成员和基层党组织书记进行思想沟通和交流，用润物细无声的方式，引导大家“做人要知足，做事要知不足，学习要不知足”；对待事业要多尽一份力量，对待同志要多一份真诚，努力解决队伍中存在的消极思想因素，营造心平气顺、和谐团结的氛围。三是坚持干部管理不松懈。按照党要管党，从严治党的要求，严格执行既定的各种干部管理制度，强化对干部到岗到位和工作完成情况的过程考核，切实转变干部工作作风，不断提高履职能力和服务群众的能力，始终将党员干部的言行置于规矩的笼子之中。
（二）抓学习，提素质，增强服务群众能力。一是学习教育常态化。持之以恒坚持“三会一课”、专题民主生活会、专题组织生活会、民主评议党员和开展批评与自我批评制度。每年初组织召开民政系统党建工作会议，制发了党建工作要点、党风廉政建设工作要点、意识形态工作要点、党组中心组理论学习计划、县民政局支部学习计划，坚持领导干部带头学、党员干部细化学，通过个人自学、支部集中学、交流研讨学、讲党课、观看微视频、微党课、警示教育片，同时利用QQ、微信、“学习强国”APP等网络媒体资源不断丰富学习内容，切实增强了干部职工能力素质。二是业务培训经常化。结合民政业务职能，各股室负责人定期授课，促进干部熟练掌握业务知识，准确把握政策，精准为群众解难答疑。三是主题教育规范化。制定了《县民政系统开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》，精心组织，周密部署，认真做好规定动作，通过广泛学习教育、深入调查研究、认真检视反思、着力整改落实，推动主题教育取得实效。主题教育期间局党组中心组开设读书班集中学习9天，专题研讨8次，讲党课7次，班子成员平均记录学习笔记2.5万余字，撰写心得体会7次，通过深入调研解决难题8个。开展了“三忆三问三思”活动、调研成果交流会、对照党章党规找差距专题研讨会、民主生活会、组织生活会等。
（三）抓载体，激活力，营造党建浓厚氛围。一是丰富活动载体。我们开展了以“庆七一 颂党恩 爱岗位 展风采”为主题的演讲比赛活动；组织干部职工到**士纪念碑开展爱国主义教育；到**村开展主题党日活动，学习了**村书记**同志的先进事迹；参加庆祝新中国成立70周年“我和我的祖国”歌咏比赛和“万人健步走、畅游樱花谷”活动；开展了以社会主义核心价值观、孝老爱亲等为主题的道德讲堂活动；在机关办公楼内安装了音响设备，坚持每天做广播体操、眼保健操，我们还积极组织干部职工开展“洁城行动”、无偿献血、关爱孤寡老人、留守儿童、“慈善一日捐”、慰问困难党员、“双报到”等活动。召开了县民政系统“选树典型、争当排头兵”典型事迹报告会；高质量 ……（未完，全文共5367字，当前仅显示1885字，请阅读下面提示信息。收藏《2020年县民政局组织人事工作情况汇报及下一步工作打算》）