2020年度机关党支部班子对照检查发言提纲

目录/提纲：……
一、存在的问题
一是发挥政治引领作用方面
二是贯彻落实上级党组织工作部署方面
三是定期开展组织生活方面
四是党员日常教育管理监督方面
五是联系服务群众方面
六是工作作风方面
二、原因分析
1、理论学习不够
2、创新意识不强
3、工作准备不足
4、服务意识不强
三、整改措施
1、深入系统学习，提高理论指导实践水平
2、坚持创新引领，打造党建工作品牌
3、严格党内生活，促进党员积极参与
4、强化群众观念，提高党员服务意识
……
2020年度***机关党支部班子对照检查发言提纲

根据区委组织部《关于召开2020年基层党组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，会前，支委班子就此次组织生活会，认真扎实做好了各项准备工作。通过支委会酝酿、谈心谈话等方式，围绕发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署等方面，深刻查找支部班子存在的问题和不足，认真剖析，深入挖掘问题产生的原因，经过支委会讨论，提出了切实可行的整改措施，形成对照检查报告如下：
一、存在的问题
一是发挥政治引领作用方面。虽然支委班子一直认真学习十九大精神和_新时代中国特色社会主义思想，但大多浅尝则之，学用结合不够。主要表现在
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支部书记都分别上了几堂党课，但学习的效果不明显。对于党员参加组织生活不积极，开会总往后面坐等问题未能完全批评纠正到位，需进一步加强支部党员的管理监督。
五是联系服务群众方面。支部组织开展了到景区除雪铲冰、到小区开展卫生大清扫、开展禁毒宣传、结对帮扶困难群众等活动，但在切实为群众解决实际问题和困难上下的功夫不够，深入基层与群众面对面的时间还不够，对群众所思、所想还缺乏了解。
六是工作作风方面。虽然在工作中取得了一定的成绩，但有些工作存在敷衍应对的思想，工作标准不高。处理问题有时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
二、原因分析
1.理论学习不够。支部班子成员对理论的学习不系统、全面、深入，尚未真正把所学的知识应用到实际工作当中，特别是对_新时代中国特色社会主义思想，没有深刻地理解领会，以致于指导实践、谋划工作的视野不够开阔。
2.创新意识不强。支部班子成员对解决党建工作出现的新问题，或者问题的新形式办法不多，还是习惯于凭经验考虑问题。开拓创新和改革精神不够强，在工作的思路、方法上的创新不深入。
3.工作准备不足。支部班子成员想问题、干事情、就事论事多，但谋划部署偏少，缺乏敏锐性和洞察力。因而在抓具体工作时感觉乏力，支部制度不能得到很好的贯彻落实。
4.服务意识不强。“全心全意为人民服务”的宗旨观念淡化，忘记了我党密切联系群众的优良传统和走群众路线的政治优势。开展群众工作的方式因循守旧，没能与时俱进地将群众工作提升到新的高度。深入基层联系群众，与群众面对面交流，帮群众解决热点难点问题欠缺。
三、整改措施
1.深入系统学习，提高理论指导实践水平。科学安排学习内容，特别是党的十九大、十九届三中全会精神及_系列重要讲话精神的学习，突出对党章、《准则》和《条例》的学习教育。抓好深入学习、融合学习、跟进学习，不断增强支部班子成员理论武装的主动性、自觉性。坚持理论联系实际，努力做到学用转化，真正用_新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作。
2.坚持创新引领，打造党建工作品牌。建立符合新时代要求的各项工作制度机制。结合单位实际，支委班子要进一步强化责任担当意识，认真研究分析机关党建工作的特点和规律，开拓思维和视野，改变应付过关的思想，主动借鉴先进单位工作经验，因地制宜地组织开展好支部活动， ……（未完，全文共2014字，当前仅显示1280字，请阅读下面提示信息。收藏《2020年度机关党支部班子对照检查发言提纲》）