目录/提纲:……
一、认清形势、提高站位,进一步增强正风肃纪的思想自觉
二、突出重点、精准发力,进一步提升转作风抓落实的自觉
三、攻坚克难、狠抓落实,进一步推动***事业高质量发展
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在县住建系统正肃纪、转作风、提效能、促发展工作推进会议上的讲话
同志们:
今天,咱们召开***系统正肃纪、转作风、提效能、促发展工作推进会议,主要目的是深入贯彻中央及省市县有关会议精神,分析形势、查找问题、研究对策,对***系统全面从严治党工作再
动员、再部署、再调度,今天的会议既是一次思想动员会,也是一次警示教育会,更是一次责任落实会。下面,根据局党组讨论的意见,我讲三个方面的内容。
一、认清形势、提高站位,进一步增强正风肃纪的思想自觉
党的十八大以来,以_同志为核心的党中央以坚定决心、顽强意志、空前力度推进全面从严治党,以“八项规定”为切入点,以作风建设为突破口,以党规党纪为基准线,采取一系列重大举措,抓思想从严,抓管党从严,抓执纪从严,抓作风从严,抓反腐从严,极大促进了党风政风转变,开创了党的建设新局面,深得党心民心。在十九届中央纪委四次全会上_总书记发表了重要
讲话,深刻
总结了新时代全面从严治党的历史性成就,深刻回答了管党治党必须“坚持和巩固什么、完善和发展什么”的重大问题,为推动全面从严治党向纵深发展提供了更加明确的根本遵循和行动指南。因此,全系统上下一定要把思想和行动统一到党中央及省、市、县委的决策部署上来,不断增强管党治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
近年来,局党组在抓全面从严治党上能够认真履行
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略906字,正式会员可完整阅读)……
部的意识,任其_发展;甚至有些干部职工有抵触心理,遇事怨天尤人、牢骚满腹,说的多的是“不能办”“不好办”“不会办”,很少有“想法办”“试着办”“努力办”的念头,这些问题的存在,都是思想根子上出了偏差。
三是在担当作为上,下属单位基层党组织不能严格履行管党治党主体责任,没有把责任扛在肩上、把纪律挺在前面、把任务落到实处,任由单位内不良现象滋生蔓延;领导班子成员“一岗双责”履行不到位,该安排的不安排,该督办的不督办,该教育管理的不敢教育管理;有的领导在问题面前不敢上,在失误面前怕担责,遇事不动真碰硬,小问题拖成大问题,常规工作干成违规违纪工作,特别是对以前完成的项目从不回头看,甚至明明知道遗留着许多突出问题,却不琢磨研判、不主动解决,即使上级巡视、巡察、审计查出问题,纪委在追究责任,还引不起足够的重视。有的领导批阅文件一目十行、签字了事,不知道说了些什么、要做些什么,对政策掌握的不熟不透,导致政策落实有偏差。有的领导干工作推诿扯皮、挑肥拣瘦,善于“踢皮球”、当“二传手”,有责任推给上级,有任务压到下级,出现问题不愿担责;部分职工没有主动谋划工作的意识,对自己负责的工作心中没思路,手里无对策,等批示、等安排,行动缓慢,效率低、质量差。
四是在作风转变上,个别干部职工纪律观念淡薄,不遵守管理制度,请销假程序执行不到位,只请假不销假;工作任务大时就请假,随意请假,经常性请假的现象比较普遍。部分干部职工迟到早退,甚至还有个别干部职工不上班。个别干部不执行上班签到制度,即使通过提醒督促,仍然我行我素,再督促就代签,一个人代签一个站、(股)室,屡禁不止。上班期间,交办的工作不干,尽干一些与工作无关的事,影响了他人,带坏了风气;
工作作风漂浮,新官不理旧账,对分管领域存在的问题不主动抓整改,项目后续管理没有及时跟进、保障房监管不到位。在财务管理上不严,分管领导没有做到常过问、常检查。办公用品申请随意、浪费严重;生活作风上,禁酒令执行不严格,工作期间喝酒,“吃老板、喝老板”,吃拿卡要等现象仍然存在,“八小时”以外自我约束不严,有时出现喝酒驾车,去了不该去的地方,参与了不该参与的活动等。
五是在纪检监督上,监督职责发挥不充分,没有延伸到每一个单位、每一项工作、每一个环节,特别是对“关键少数”“关键岗位”人员的监督缺位严重;没有树牢“严管就是厚爱”的理念,工作存在畏难情绪,不敢深入监督、不敢大胆监督,在歪风邪气面前选择逃避,对苗头性、倾向性问题没有及时提醒、及早督促;督促整改不深入,怕得罪人,点到为止,缺乏一抓到底的狠劲、韧劲;纪检队伍专业知识跟不上工作需要,执纪监督方式单一,监督成效不明显;个别单位和部分职工认为监督管理、巡视审计是故意找毛病、找事情,在认识上形成了错觉。
以上点到的这些问题,都是普遍存在的,有一般职工的,有中层干部的,也有我们局领导班子成员的,这些问题的存在,在很大程度上损害了集体形象,阻碍了工作推进,制约了事业发展,希望大家对号入座、主动认领,在思想上真正重视起来,采取切实有效的措施,认真加以纠正解决。
二、突出重点、精准发力,进一步提升转作风抓落实的自觉
一是强化责任落实。推进全面从严治党纵深发展,落实“两个责任”是关键。一要勇于担责。局党组要强化主体责任,真正把全面从严治党当成分内之事、应尽之责,始终把全面从严治党放在重要位置,与中心工作同安排、同部署、同检查、同考核。党组书记要履行好第一责任人职责,其他班子成员要履行好“一岗双责”,各股室、局属单位负责人要忠诚、干净、担当,带头履行岗位职责,带动本单位、本股室发挥最大合力把工作干好,在团结干事的氛围中共同推进事业发展。二要传导压力。要把责任压力传递到每一名干部、延伸到每一个单位、落实到每一个股室,而不是把责任、问题推给下级,分管领导要经常研判调度,干部职工要主动担责扛责,集中力量、沉到一线,教育引导广大干部职工知责、负责、担责、尽责。三要加强监督。局纪检组要提升主业意识,发挥监督职责,做到局党组决策部署到哪里,监督就跟进到哪里。在项目建设、危房改造、保障性住房、生态治理、行业监管、财务管理、行政审批等领域和局属单位发现的各类苗头性、倾向性问题,及早提出告诫、提醒和引导,并及时报告局党组,综合运用批评教育、约谈提醒、廉政谈话、纪律处分等措施,该教育的教育、该批评的批评,把问题解决在萌芽状态,防止小错铸成大错,小问题拖成大问题,大问题拖成违纪违法问题。通过抓早抓小,增强党员干部对制度和制度执行监督的敬畏,引导全系统干部职工习惯在监督的环境下工作,在约束的状态下干事,在法治的轨道上用权。
二是抓好制度执行。坚持把纪律规矩挺在前面,牢记“五个必须”,严防“七个有之”。一要加强日常管理。教育引导干部职工严格执 ……(未完,全文共7244字,当前仅显示2544字,请阅读下面提示信息。
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