公司纪委书记2021年工作总结及2022年工作打算

目录/提纲：……
一、提高政治站位，认真落实党风廉政建设责任制
二、注重教育引导，构筑廉洁从业的思想防线
一是注重理论学习引导
二是注重思想教育引导
三是注重廉洁文化引导
三、落实中央八项规定精神，持续用力整治“四风”顽疾
一是前移预防关口
二是突出重点环节
三是深化专项治理
四、严肃纪律规矩，持续加大纪律审查工作力度
一是拓展线索来源渠道
二是强化廉洁风险防控
三是积极践行“四种形态”
五、坚持打铁必须自身硬，打造过硬纪检监察队伍
一、抓关键少数开展警示教育，实现廉洁主题教育常态化
一是加强党纪教育
二是加强案例警示教育
三是加强理想信念教育
二、坚持正风肃纪，切实转变工作作风
一是严抓作风建设
二是持续深化形式主义官僚主义专项治理
三是正确把握和运用监督执纪的“四种形态”
三是要敢于发声，敢于亮剑，营造“公平+清正”的良好环境
三、聚焦主业主责，加大监督执纪力度
一是拓展信访举报渠道
二是加大案件查处力度
三是加强制度建设
四是提高执纪办案能力
四、立足监督的再监督，确保党委“保落实”职责落实到位
一是对职能部门履职情况进行再监督
二是在督查督办中充分发挥再监督作用
三是建立与各业务部门情况通报、问题移交、联合检查等联席机制
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公司纪委书记2021年工作总结及2022年工作打算

2020年,****公司在上级纪委和公司党委的正确领导下，抓教育，严制度，强监督，深入落实全面从严治党部署要求，大力开展党风建设和反腐倡廉工作，为公司转型发展提供了坚实的政治、纪律和作风保障。
2021年工作总结
一、提高政治站位，认真落实党风廉政建设责任制
按时召开2021年党风建设和反腐倡廉工作会。实施党风廉政建设突破项目，对党支部党风廉政情况进行4次督导检查。高度重视巡视反馈问题整改落实，把巡视整改工作当作一项重要的政治任务，化为全面从严治党的具体行动，主动认领整改问题，对涉及纪检组织自身问题，认真研究制定6条整改措施。对巡视期间移交的违法违纪线索进行了认真核实，党内警告2人，行政警告2人。以此次整改为契机，对纪检工作进行全面“体检”，补齐短板，堵住漏洞，建立长效制度4个，为营造良好政治生态提供坚强纪律保证。
二、注重教育引导，构
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示教育流于形式、安全管理规章制度落实不到位、安全隐患应付整改等问题6人9起，对相关责任人进行了问责，对责任单位进行了通报。
四、严肃纪律规矩，持续加大纪律审查工作力度
一是拓展线索来源渠道。充分发挥信访举报主渠道作用，积极从专项治理、监督检查、民主评价、自查自纠、职工_等工作中挖掘问题线索。强化省委巡视期间信访举报渠道管理，设置省委巡视专用举报信箱，通过网站和微信公众号发布信箱具体位置，张贴信箱位置告知书。二是强化廉洁风险防控。开展廉洁风险排查活动，建立《重点领域廉洁风险防控台账》，汇总形成10类36项廉洁风险点51条防控措施，制定完善了《内部审计管理办法》《领导干部下访工作暂行办法》《办公经费管理办法》《财务核算管理办法》等制度。三是积极践行“四种形态”。准确把握运用监督执纪“第一种形态”，结合单位实际，制定《运用监督执纪“第一种形态”工作细则》，细化“第一种形态”适用情形17项，明确了实施程序。全年对违纪党员干部组织调整1人，党内警告2人，诫勉谈话5人，责令检查13人，通报15人，批评教育2人，提醒谈话2人。
五、坚持打铁必须自身硬，打造过硬纪检监察队伍
采取内部培训和外部培训相结合的办法，每月召开纪委会，组织纪检干部学习12次，参加煤业纪委组织的纪检知识考试，能源集团纪检业务培训班，做到了纪检干部全员培训。实行纪委委员（纪检干部）联络点制度，推动纪检监察干部接地气、摸实情。推进纪检机构改革，撤销监察科，明确纪检业务员2人，不再参与招投标、清欠、竞争性谈判等主业主责之外的工作。注重办案工作实践锻炼，选派1名纪检干部到煤业纪委参与案件查办工作，提升办案水平。
存在问题和不足：纪检监察干部业务参差不齐，且多为兼职，工作精力有限，业务能力有待提高。党风廉政建设和中心任务的有效融合上还需要进一步探索。

2022年工作打算
2022年,我们将继续以_新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九六中全会精神，树立“四个意识”，践行“两个维护”，继续推进落实全面从严治党要求,营造风清气正的良好发展环境。重点抓好以下几个方面的工作：
一、抓关键少数开展警示教育，实现廉洁主题教育常态化
抓住党员干部和重点岗位人员这个关键少数， 警示在先、预防在先,营造不想腐的自觉。一是加强党纪教育。持续不断组织党员干部学习《党章》《纪律处分条例》等党规党纪，学规定、明底线、强灌输，明确“德廉知识”等方面的测试成绩作为职务晋升、评先树优、年度考核的重要依据，使廉洁学习成为一种刚性要求，不断强化党员干部的纪律规矩意识。二是加强案例警示教育。创新警示教育方式方法，采取典型案件公开曝光，以身边的案例现身说法警示教育大家，组织观看警示教育片等方式，对违纪违法行为的来龙去脉和前因后果，作综合剖析，着重分析原因，讲清危害，引导干部职工算好清廉“七笔账”。三是加强理想信念教育。借助庆祝党的二十大召开，唱红歌、读经典，通过举办专题讲座、开展红色文化教育等方式，强化党员干部理想信念教育，弘扬优秀传统文化，营造干净干事的良好风气。
二、坚持正风肃纪，切实转变工作作风
大力倡树“忠诚+担当”“智慧+汗水”“公平+清正”的优良作风，营造风清气正、干事创业的良好政治生态。一是严抓作风建设。抓好中央八项规定精神的贯彻落实，加强对机关科室和基层区队重点岗位人员 ……（未完，全文共3570字，当前仅显示1803字，请阅读下面提示信息。收藏《公司纪委书记2021年工作总结及2022年工作打算》）