局普通党员2021年度组织生活会围绕“四个对照”剖析材料

目录/提纲：……
一、查摆出的突出问题
（一）对照党中央和_总书记的号召和要求，主要存在以下问题：一是对政治理论学习不重视
二是学习效果不好
三是学用“两张皮”
一是党员意识不强
二是大局意识不强
三是遇事怕承担责任
一是参加组织生活被动应付，缺乏自觉性
二是政z-m感性不够
三是缺乏斗争意识、斗争本领
（四）对照革命先辈和先进典型，还存在以下问题：一是对艰苦朴素的优良传统继承不够
二是服务意识不强
三是工作标准不高
二、存在问题原因剖析
（一）党性修养不够
（二）宗旨观念不牢
（三）担当意识不强
（四）自我要求不严
三、整改措施
（一）加强理论学习，打牢思想根基
（二）强化宗旨意识，改进工作作风
（三）发扬斗争精神，勇于担当作为
（四）严格自我要求，带头廉洁自律
……
局普通党员2021年度组织生活会对照检查材料

根据市委组织部《关于召开2021年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求，我通过参加党支部集中研讨、个人自学原文、上网阅读相关资料等方式对_总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会精神、党章、《中国共产党组织工作条例》等进行了认真学习，与*名同志进行了谈心谈话，多方征求了意见建议，对照党中央和_总书记的号召和要求，对照新时代合格党员的标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型，围绕本次专题民主生活会的主题，深入查找自己存在的问题和不足，深刻剖析思想根源，明确整改措施，现将有关情况汇报如下。

一、查摆出的突出问题
（一）对照党中央和_总书记的号召和要求，主要存在以下问题：一是对政治理论学习不重视。积极参加政治学习，可谓是党章有规定、中央有要求、事业有需要，_总书记在多个场合强调学习的重要性，指出读书让人保持思想活力，让人得到智慧启发，让人滋养浩然之气。对照上述要求，个人在学习态度上还不够端正，总认为政治理论学习比较“虚”，不如在业务上多做一些具体实事来的直接、见效快，抱有“应付交差”想法，在学习方向上似“无头苍蝇”、漫无目的，在学习方法上走马观花、
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请假推托，甚至认为参与组织生活是一种“负担”。讨论发言时在网络上下载一些文章应付了事，开展自我批评时，遮遮掩掩、避重就轻，对问题交代模糊，批评他人时，抹不开情面，不能动真碰硬，怕得罪人、影响团结，即使批评与自我批评也是雨过地皮湿，不仅达不到触及灵魂与思想的效果。二是政z-m感性不够。自己在政治上、思想上和行动上能够同以_同志为核心的党中央保持高度一致，但有时政z-m感性还不够强，比如朋友聚会、买了新车、添置了新饰品、买了新包包，有的在朋友圈里高调炫耀，由于自己过滤不够，进行了转发，在倡导艰苦朴素、勤俭节约的大背景下，这种做法是不合时宜的，也是缺乏政z-m感性的表现。三是缺乏斗争意识、斗争本领。具体表现在遇到新情况束手无策，不知道应该如何办，即使通过自己的努力能够解决，也要到等领导的进一步指示。对新问题的性质缺乏研究，吃不准、摸不透、搞不明白，还没等站出来，自己就先打退堂鼓了。
（四）对照革命先辈和先进典型，还存在以下问题：一是对艰苦朴素的优良传统继承不够。随着生活水平的提高和办公条件逐步改善，廉洁自律、过紧日子的意识还不够强，在节约用电、节约用水、节约用纸等方面没有真正贯穿于日常生活的每个细节，有时与朋友聚会，餐桌上的浪费依然存在，抵制贪图享受、特权思想等不良风气的意志不够坚定。二是服务意识不强。为民办事的思想树得不牢，接触了解基层群众不多，主动排忧解难较少，服务群众只是停留在口头上，挂在墙上，真正做得少，特别是对困难_的关注度不足。对群众反映的一些历史遗留问题，总是强调“这困难、那困难”“搞不成、办不好”，好事办不实、实事办不好，没有把“勤务员”的职责定位把准，没有把“服务员”的角色履行到位。三是工作标准不高。刚参加工作时，确实有一股要干出好成绩的劲头。但是近年来，心态慢慢地发生了变化，对工作不再精益求精，自我要求降低了，认为只要完成领导交给的任务和本职工作就行了，满足于面上过得去，工作状态不佳，进取意识逐步淡化，致使工作无特色、少亮点。

二、存在问题原因剖析
（一）党性修养不够。自己口头上也经常讲加强党性修养，努力改造主观世界，但实际上放松了政治理论的学习，满足于面上不出问题，参加政治生活不积极，经常以事务工作代替党性锻炼，时间久了，党性修养减弱了。在组织生活上不也大胆找出自己问题，考虑的往往不是单位的发展、群众的获益，而是自己会不会“有损形象”“被人抓住把柄”，盘算的是个人的“前途命运”，有时宁可违心也不愿意说真话，宁可把事情办砸也不想得罪人，其实这就是沾染了“俗气”，出现了“害人主义”思想，遇事不敢负责，担心干的多了犯错，甚至消极避事，推脱责任，这其实是党性修养不够、境界格局不大的表现。
（二）宗旨观念不牢。碰到群众咨询政策问题时，解释多了对方听不明白，就显得有点不耐烦，碰到棘手的事情担心出错，以“不归我管”推卸责任；嘴上说得是为人民服务，但真正沉下去、坐下来、深入调查研究工作的时间不多，与群众谈心交流较少；工作中等待上门的多，主动问需的少，没有真正和群众打成一片；出发点不是服务群众，对群众的所需、所盼、所急、所虑思考得不多，没有把个人的奋斗目标同群众的期盼结合起来；遇有重大任务往往考虑更多的是能不能完成上级任务，能不能取得好的名次、得到领导肯定表扬。这些情况表面上是工作作风不实的问题，其根源还是宗旨意识不牢，没有真正从思想上、行动上把为人民服务这一宗旨放在首位，说明没有把人民群众放到心中最高位置，对人民群众缺乏真感情。
（三）担当意识不强。由于日常学习积累不够，缺乏真本事、硬功夫，遇事只能按照老经验老办法处理事情，以前怎办的如今仍然怎么办，工作稍有难度就束手无策、无所适从。在处理历史问题上方式简单，态度模糊，既不提具体意见，又不拿可行办法，致使问题绕来绕去得不到妥善解决，折射出的是一种不善担当、不敢担当、不愿担当的“作风病”。另外，随着年龄的增长，不自觉产生了“还可以、过得去、差不多”的自满心态，遇事出现了“等一等、缓一缓、歇一歇”的松劲情绪，“勇于向矛盾叫板、敢于向困难宣战”的开拓劲头有所淡化，“跑起来干事、跳起来摸高”的拼搏精神有所不足，导致对工作标准要求不高，对发展难题破解不力，事事瞻前顾后、工作墨守成规，遇事不敢担当、不愿负责。
（四）自我要求不严。没有始终以最强的党性原则严格要求自己，站得不够高、看得不够远，导致工作上出现 ……（未完，全文共4642字，当前仅显示2344字，请阅读下面提示信息。收藏《局普通党员2021年度组织生活会围绕“四个对照”剖析材料》）