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党委书记2021年度党史学习教育专题民主生活会“五个带头”个人对照检查材料

发表时间:2022/2/25 17:07:50
目录/提纲:……
一、存在的突出问题
一是理论学习的深度欠缺
二是学用结合的紧密度欠缺
一是主动担当作为意识仍需增强
二是以新发展理念推动工作的创新意识和能力仍需增强
三是改革创新还有差距
一是群众观念树得还不够牢
二是宗旨意识树的不够牢
二是宏观思维能力还有待加强
一是落实党风廉政建设责任力度还不够大
二是对中央全面从严治党的各项要求还没有完全理解透彻
(六)需要报告或说明的事项
1、2020年度民主生活会整改落实情况
2、意识形态工作责任制落实情况
二、问题根源
(一)思想方面,理论学习不够系统
(二)政治方面,锤炼党性不够自觉
(三)作风方面,贯彻落实不够到位
(四)纪律方面,纪律认识不够深刻
三、整改措施
一是在理论学习上坚持学深悟透、融会贯通
二是在干事创业上坚持履职尽责、担当作为
三是在为民服务上坚持以民为本、为民谋利
四是在清正廉洁上坚持严格自律、作好表率
……
党委书记2021年度党史学习教育专题民主生活会“五个带头”个人对照检查材料

根据中央和省委关于开好党史学习教育专题民主生活会的部署要求,结合集团党委党史学习教育工作安排,本人在深化学习理解、征求意见建议、开展谈心谈话的基础上,围绕民主生活会主题,逐项对照5个重点方面,查摆检视了自身存在的突出问题,认真剖析了问题根源,并提出了努力方向和改进措施。
一、存在的突出问题
(一)在“带头深刻感悟‘两个确立’的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻_新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’”方面。
本人能够认真学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,深入学习了党的十九大、十九届六中全会精神,和_总书记“七一”重要讲话精神,深刻感悟了伟大建党精神和“两个确立”的决定性意义
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略656字,正式会员可完整阅读)…… 
企业基层组织工作条例(试行)》要求,发挥国有企业党委的领导作用,把方向、管大局、促落实,统筹推进疫情防控和改革发展党建工作,依照规定讨论和决定企业重大事项。认真贯彻党中央决策部署及上级党组织的决策决议,结合实际工作内容落实具体要求。但也存在明显的不足:
一是主动担当作为意识仍需增强。工作满足于部署了、要求了、完成了,过程中缺少检查监督,对完成质量把关不严,缺乏细致入微的精神和善始善终的韧劲。如在履行党委书记第一责任人职责方面,对班子成员履行抓基层党建、抓全面从严治党责任情况的了解途径单一,仅仅是通过听取汇报的方式,没有做到抓具体、抓推进、抓落实,“党建+”、“党员示范岗”、“党员责任区”等党建引领工作抓得还不够细,致使基层各支部党建工作水平相差较大,党建引领作用参差不齐。
二是以新发展理念推动工作的创新意识和能力仍需增强。对新时期的党建工作缺乏新思考、新举措,存在拘泥于既有的模式和凭经验办事的现象,没有很好的将党的建设融入中心发展的各个环节中。例如在中心党建品牌的创建上,缺乏对中心层面的品牌内涵、创建措施、工作载体的思考,虽然基层党建创建了……等子品牌,但由于没有中心层面的品牌引领,导致中心党建品牌建设缺乏合力和竞争力,中心党建工作缺乏向心力、引领力。
三是改革创新还有差距。近两年来,中心收费运营、管养水平、治理效能和平安建设等工作取得了长足的进步,一举奋进在集团高质量发展第一方阵,但作为党委书记,特别是作为“班长”,如履薄冰,更是不敢掉以轻心,在当前经济形势和机构深化改革的大背景下,如何保持并稳住这份来之不易的成绩,甚至要通过党建引领作示范,建功立业勇争先,努力保持在集团高质量发展第一方阵,奋力推动中心高质量可持续跨越式发展,个人思想还不够解放,步子不够大,有时还存在求稳的思想。
(三)在“带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系”方面。
在为群众办实事解难题方面,我能带头深入基层所站开展调研工作,收集一线职工群众的意见、建议,推动中心机关和基层单位改进作风、认真落实。但是,实事求是的讲,自己的同人民群众的血肉联系不够紧密,未能设身处地的站在职工群众的角度、站在基层所站的角度统筹、谋划和解决问题。
一是群众观念树得还不够牢。中心年轻职工多,思想活跃,接受新事物非常快,思想呈多元化趋势。工作生活中,深入基层全方位了解职工新期待方面有待加强,与其他人员交流听汇报的多,当面沟通的少,掌握到的信息不够全面细致,无法全方位了解职工在政治思想、工作岗位、生活待遇等方面的新期待,特别是面向困难党员、困难职工等服务对象,思想引导不够到位。。
二是宗旨意识树的不够牢。缺乏“回头看”的意识,没有建立“调查研究——整改落实——再调查研究”的督办问效闭环模式,虽然有一些问题得到解决,但没有形成长效机制。如……
(四)在“带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光”方面。
本人能够自觉带头组织和参与党在不同历史时期的学习研讨,积极从百年党史中汲取奋进力量,但在集团改革到了厚积薄发、爬坡过坎、转型升级、争创一流的关键阶段,对于如何进一步提高本领、担当尽责,更好地服务集团和中心高质量可持续发展上,自我加 ……(未完,全文共5244字,当前仅显示1841字,请阅读下面提示信息。收藏《党委书记2021年度党史学习教育专题民主生活会“五个带头”个人对照检查材料》