公司经理2021年度民主生活会发言材料

目录/提纲：……
一、在生产组织方面，油田逐年激增的钻修井工作量与作业动力数之间的矛盾逐步显现
1、分区域优化动力结构，重点区域重点保障，关键工作量优先考虑
5、建立油田重点井单井运行计划制度，实现重点井按点运行
二、在安全管理方面，时好时坏的安全形势，不稳定的安全业绩表现，也是制约我公司生存与发展的至关重要的因素
1、全面推行现场目视化管理，规范现场标准
2、深化推进属地管理，强化责任意识
3、依托一线班组和岗位自主开展需求式培训工作，提升员工技能
三、在技术支撑方面，越来越先进的油田开发技术和越来越复杂的井筒、地质状况给钻修井作业提出了更高的要求
1、培育技术含量较高，区域针对性强的特色钻修井技术（如浅井钻井技术）
5、尽快熟练掌握水平井分层压裂、加重压裂液和体积压裂技术
四、完善自我、提升能力、全面发展、专业求精，为油田发展尽自己的绵薄之力
1、加强政治理论学习，提高政治素养，提升政策理论水平
3、持续改进工作作风，提升管理水平
5、做到廉洁奉公
五、存在的问题和不足：
二是工作的方式和方法有待改进
三是业务知识面相对狭窄，业务技能急需强化，专业工作水平急待提升
……
公司经理2021年度民主生活会发言材料

尊敬的各位领导：
按照2021年度领导干部民主生活会的通知要求，围绕油田“双百”目标建设，紧密联系作业公司发展实际，结合作业公司一年来的工作，从主管生产、安全及工艺技术的角度去思考制约公司生存与发展的问题。结合自身的成长，我深感准确把握政策精神指导日常工作的能力急待提高；现场发现问题、分析问题和解决问题的应变处置能力急待提高；创新自我管理、完备自身不足、提升自我修养的能力急待提高；严格要求、提高标准、规范管理、系统运作的意识需要加强。面对公司和我自身遇到的困难和问题，我将从以下几个方面去思考和探寻解决和完善的办法。
一、在生产组织方面，油田逐年激增的钻修井工作量与作业动力数之间的矛盾逐步显现。为了解决这一矛盾，也为了确保2013年钻修工作量的顺利完成，公司确立了针对较强的措施和策略。
1、分区域优化动力结构，重点区域重点保障，关键工作量
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略631字，正式会员可完整阅读）……　
，建立公司与基层队站两级评估机制，确保员工评估结果准确有效。
其三，完成覆盖面广、员工参与度高、培训直观效果良好的多媒体课件。
4、进一步完善、规范和严格现场交接班制度，试点推行准军事化管理模式，实现作业现场面对面、手拉手的交接，交工作的同时交责任，交现场的同时交属地管理。
5、进一步发挥安全监督站的职能，采取多种监督方式开展现场安全监督检查工作。突出监督执法的公平、公正与公开原则，推行现场监督标准化、规范化执法。围绕问题管理，逐步实现问题和隐患的分类分级管理，加大重点问题与隐患的整改力度，加快整改节奏，提高监督工作的时效性。
6、针对我公司交通事故多发的现实，充分利用事故资源，深刻吸取事故教训，深挖细找事故背后深层次的原因，在两级管理当中查找漏洞。持续组织开展“反思事故、查找隐患、制定措施、确保行车安全”的交通安全专项整治活动。建立基层领导干部深入作业现场跟车写实的长效机制。定期开展覆盖基层管理人员和全体驾驶员的交通违章辨识活动。
7、持续推进重点区域、关键结点、要害部位隐患排查工作，锁定重点监管目标，从薄弱处入手，开展“堵塞漏洞、消除隐患、整改问题”的整治活动。
三、在技术支撑方面，越来越先进的油田开发技术和越来越复杂的井筒、地质状况给钻修井作业提出了更高的要求。如何吸收、消化和运用先进技术；如何适应、克服和突破井筒、地质双重复杂的现实，是摆在我们面前的重要问题。只有依靠技术创新、作业工艺创新、关键工具创新才能满足油田发展的需要。
1、培育技术含量较高，区域针对性强的特色钻修井技术（如浅井钻井技术）。
2、引进先进的侧钻专用工具，配套完善侧钻工艺方案，实现短半径侧钻技术的突破。
3、针对老油田套损严重、种类较多的情况，采取与国内专业技术服务公司合作的方式，集中攻关，重点突破，实现套损井打通道技术的全面提升。
4、浅井大修与深井大修技术同步发展，相互补充、彼此借鉴，实现大修工艺技术平衡协调进步。
5、尽快熟练掌握水平井分层压裂、加重压裂液和体积压裂技术。
6、总结和完善缩径地层扩划眼、超高比重钻井液及异常高压油水层暂堵水固井技术。
四、完善自我、提升能力、全面发展、专业求精，为油田发展尽自己的绵薄之力。
1、加强政治理论学习，提高政治素养，提升政策理论水平。
2、加强相关专业知识、技能和理论的学习，不断创新工作思
路、工作标准和工作方法，提高工作能力，提升工作水平。
3、持续改进工作作风，提升管理水平。围绕自己分管的安全与生产工作，坚持重心前移，以身作则，靠前指挥。在各类问题的处理上既坚持原则，又能紧密联系实际。创造性地开展本职工作。在工作中自觉履行政治责任、社会责任、管理责任和安全责任。
4、强化团队意识，力求做到大事讲原则，小事讲风格，既严格按照分工负责，又在工作中相互沟通支持，达到提高工作效率的目的。
5、做到廉洁奉公。自觉遵章守纪，主动接受党政组织和广大员工的监督。在党风廉政建设上，做到不违纪、不违规、不参与员工吃请，廉政勤政、恪尽职守。
五、存在的问题和不足：
一是在安全管理上存在预见风险的能力欠缺，抓安全工作的热情很高，但把握不准工作切入点、找不准抓主要矛盾的抓手。
二是工作的方式和方法有待改进。在日常工作中，存在急燥情绪，致使工作方 ……（未完，全文共2786字，当前仅显示1771字，请阅读下面提示信息。收藏《公司经理2021年度民主生活会发言材料》）