乡镇党政领导班子_生活会自查报告

目录/提纲：……
一、今年来经济社会发展情况及班子建设情况回顾
（一）坚持兴工富镇，狠抓了招商引资和项目建设
（二）突出农民增收，落实了推进新农村建设的各项惠农政策和措施
（三）打造生态城镇，加强了城镇基础设施建设和城镇经营管理
（四）培植新增财源，激活了第三产业的蓬勃发展
（五）构建和谐社会，推动了社会事业全面发展进步
（六）整肃工作作风，增强了干部队伍的凝聚力和战斗力
二、存在的问题
（一）思想不够解放
（二）发展不够坚定
（三）服务不够周到
（三）作风不实
（四）管理不严
1、机关大院居住人员多而杂、安全系数低，没有实行规范的物业管理
2、各大办与各片的办公经费投入不平衡
（五）配合不齐
三、主要原因分析
（一）群众观念淡薄
（二）责任意识错位
（三）创新精神缺乏
（四）工作方法欠缺
四、开好_生活会的具体要求：
（一）要明确会议的意义
（二）要明确会议重点
（三）要明确会议方法
1、要对照集体自查报告作检查，从严律己，开展自查自纠
2、要发扬_，开展批评与自我批评
3、要坚持边整边改，确保不走过场，务求实效
……
乡镇党政领导班子_生活会自查报告

同志们：
今天，根据市委统一安排，我们集中召开党员领导干部_生活会，会议还邀请了联系我镇的市领导参加。这次会议，我们将以_新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的二十大和省九次会议精神为指针，重点查找领导班子集体和党员领导干部个人在全面把握实情、正确判断形势、实行统筹兼顾、推动科学发展、坚持以人为本、促进社会和谐等方面存在的问题，进一步以科学的发展观，正视**在新时期经济和社会发展的现状，努力转变干部工作作风，重塑良好的党员领导干部形象，构建一支勤政为民、团结奋斗、共谋发展的高素质干部队伍，推进**经济社会又好又快发展。下面，我代表党委政府集体作自查报告。

一、今年来经济社会发展情况及班子建设情况回顾
今年以来，镇委、政府团结和依靠全镇人民，高举科学发展大旗，加强班子建设，求真务实，改革创新，共创和谐大局，又好又快地推进了全镇经济和社会事业建设。
（一）坚持兴工富镇，狠抓了招商引资和项目建设。围绕打造百亿磷化产业集群，建设新型工业重镇的目标，以资源引资金，以项目促产业，狠抓了招商引资和项目建设，着力培植了骨干企业。已完成招商引资1.2亿元，同比增长42.8℅,完成固定资产投资1.9亿元，同比增长26.7%。开工建设了投资过五千万元的5大项目，推
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资31万元实施水改工程，解决了1400人的饮水难题。同时，狠抓了“二改二建”工程（改厕、改水、建沼气池、建通村公路），今年新建通村公路24公里，完成了355公里通组道路路基扩宽工程。
（三）打造生态城镇，加强了城镇基础设施建设和城镇经营管理。为强化城镇公益服务，积极探索了以钱养事的城管办法，实行管理与收费分离，卖断道路清扫服务项目;争取省建设厅项目资金投入，在虎山过风崖新建了城镇生活垃圾处理场。同时，围绕胡转路襄荆高速公路出口和中百仓储**广场，凝聚人气，打造亮点；围绕改善城镇人居环境，节约城镇用地，整治城镇环境，开发了桥档花园小区和胡家街顺发小区，新建新型商品房200多套，进一步提升了城镇品位。
（四）培植新增财源，激活了第三产业的蓬勃发展。今年，一方面加强了对磷矿石资源税费征管，控制税费流失。另一方面着力发展第三产业，激活商贸物流业，培植新的财源。先后引进外地资金和激活民间资本，兴建了中百仓储**店、**购物广场**分店，盘活闲置资产，改建了集餐饮、休闲、娱乐于一体的宝龙酒店；引导社会能人组建了三大物流公司，使商贸物流产业得到迅猛发展。今年，全镇新增民营企业3家，个体工商户306个，新增社会从业人员1500人，新增营业额3000万元，全镇社会商品零售总额达1.2亿元，同比增长33.4%。全年可完成工商行政管理费及罚没款160万元，国税5600万元，地税4700万元，分别同比增长6.7℅、37.9℅和20.5℅，年末居民储蓄存款余额完成13亿元,同比增长7.7℅。
（五）构建和谐社会，推动了社会事业全面发展进步。以开展第三轮教师全员聘用工作为基础，狠抓了教育教学质量，并对全镇753名学生落实“两免一补”政策，化解了部分困难学生入学难问题，通过开展就业技能培训和阳光培训，解决了部分农民外出打工难问题，加大了对镇困难户和农村特困户最低生活保障，全力推进了农村新型合作医疗和城镇居民医疗保险工作。同时，对“两参”人员和水库移民落实了扶持政策。在社会治安方面，扎实开展了“三打三整”活动，落实基层警务信息服务，组建了镇区夜间治安巡逻队，维护了一方稳定。在社会维稳方面，加强信访苗头的排查和维控工作，严格实行“五保一包”责任制，共调处各类信访案件54起，有效竭制了_访、越级访、重复访等非正常上访案件的发生。在执行计划生育政策方面，查防并举，“两清一治”整顿生育秩序，人口出生率7.97‰，人口自然增长率控制在3‰以内。
（六）整肃工作作风，增强了干部队伍的凝聚力和战斗力。围绕转变职能，强化服务，创造性地开展了“五联共建”新农村建设主题实践活动，通过推行干部联村、部门包项目、基地带农户、富村帮穷村等，狠刹了干部队伍中的吃喝风、“玩乐风”，制止了“匪气、邪气、惰气”的漫延，促使了全镇干部工作作风得到有效好转。
以上成绩的取得，是市委、市政府正确领导的结果，是全体班子成员围绕党委政府工作大局谋发展、重实干、保稳定的结果，是全镇人民奋力拼搏的结晶，我们要继续发扬。但在看到成绩的同时，我们也清醒地看到，在发展前进的道路上，还存在许多困难和问题，暴露出我们的工作还存在许多不足和失误，有待正视和及时改进。

二、存在的问题
根据会前召开部分机关干部、镇直各单位负责人、农村党组织书记座谈会，面对面征求对镇党委政府集体和班子成员个人的意见和建议，并向各支部和镇直各单位发放征求意见表，通过汇总分析，主要存在在以下六个方面的不够：
（一）思想不够解放。表现有三：1.求稳怕乱,重老框框,不创新.如在企业改制改制上,大多沿用过去租赁承包、买断经营等改革形式，瞻前顾后，没有在发动农民参股、招商入股等方面作探索，或者探索力度不够，导致我镇粮油加工龙头企业—关山粮油公司改制后未能重振雄风，宾馆改制难推进。2.封闭自守，重两眼向上，不向内挖潜。如在城镇建设上，一味认为上面不给编制，不给经费，不给职能，城镇脏、乱、差难管理，没有在改进管理机制和发动镇区单位居民共同管理上下功夫、下力度，存在重收费，轻教育，重守摊，轻激活问题，没有在发动社区和门前四包责任单位及相关部门共同整治脏乱差的积极性。3.妄自尊大（菲薄），重本位，不重视周边协调。如在区域优势激扬方面，平时总是过多的强调镇是镇，矿区是矿区，认为乡镇职能有限，不便参与协调，对镇直部门协同共建积极性调动不够，没有从整体区域活力入手抓协调，形成有效的矿地联手的大开放、大服务、大发展的区域共建格局。
（二）发展不够坚定。主要表现发展无平台、基础设施老化、资源消耗过大、新科技投入不足等方面，发展速度仍停留在资源消耗型、环境破坏型上，与节能减排要求不相适 ……（未完，全文共7055字，当前仅显示2478字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇党政领导班子_生活会自查报告》）