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2022年度组织生活会个人对照检查材料

发表时间:2023/5/19 14:10:49
目录/提纲:……
一、查摆问题及具体表现
(一)政治信仰方面
一是对__提出的新理论、作出的新论断领会还不够全面
二是在加强党性锻炼上有所松懈
(二)党员意识方面
一是党员先锋模范作用发挥还不够充分
二是党员意识的锤炼打磨和持续加压不够
(三)理论学习方面
一是理论学习还不够系统深入
二是理论学习的融会贯通不够
三是学习成果转化运用不够
(四)能力本领方面
一是前瞻性工作做的不够多
二是对破解难题的招法不丰富
(五)作用发挥方面
一是创新举措有所欠缺
二是推动工作欠火候
(六)纪律作风方面
一是工作作风有所松懈
二是对“四大危险”、“四大考验”领悟不够深
二、原因分析
(一)理论武装抓得不紧
(二)宗旨意识树得不牢
(三)律己修身不够严格
(四)工作创新意识不强
三、整改措施
(一)加强理论学习,提高政治素养
(二)锤炼党性修养,提升党员意识
(三)强化宗旨意识,践行群众路线
(四)严格自我要求,务实担当作为
……
2022年度组织生活会个人对照检查材料

按照2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员工作的要求,我紧扣本次组织生活会主题,认真学习__报告、党章和__系列重要讲话精神,在筑牢思想根基的基础上,对照__的号召和要求,对照党员义务,紧密结合自身实际,全面查找在政治信仰、党员意识、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面存在的问题和不足,深刻剖析思想根源,明确整改措施,现作如下对照检查
一、查摆问题及具体表现
(一)政治信仰方面。一是对__提出的新理论、作出的新论断领会还不够全面。站在理论维度、历史维度、实践维度,面对新理论新要求,对_中国化的理论新飞跃的领会还要深化,对__提出的中国式现代化的_、本质要求、重大原则的领会把握还不够全面,立足乡村振兴工作和公路养护工作,深入系统的研究思考、全局长
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略609字,正式会员可完整阅读)…… 
实践、推动工作方面,更好践行乡村振兴工作政治性、人民性的研究探索还不够深入,推动落实的举措还不够过硬。
(四)能力本领方面。一是前瞻性工作做的不够多。自前年7月份到**村驻村以来,面对新工作环境和工作任务,偶尔存在被动应对的现象,积极全面学习、主动超前谋划做的还不够深入,与上级的要求、与人民群众的期望相比,体现出的全局性、前瞻性、创新性不够。比如,对如何提升村党支部班子成员的整体素质,进一步发挥支部战斗堡垒方面,积极、主动、有效的办法还不够多。二是对破解难题的招法不丰富。创造性的工作举措还不够多,大胆探索的方式方法比较少,用创新的举措破解难题、化解矛盾还不够好,工作中的“闯”的劲头还不够。比如,对反电信诈骗、防范非法集资等工作的宣传针对性、有效性体现的不够显著,在宣传方式、宣传内容、宣传媒介上创新性不足、吸引力还不够强。
(五)作用发挥方面。一是创新举措有所欠缺。工作时间久了,产生一定的松懈情绪,工作中求稳怕乱,攻坚克难上锐气不足,有时谋划工作缺乏深层次的思考,缺乏创新举措,争一流、创特色的意识有所下降。比如,在日常工作落实上习惯性按部就班,缺乏有创新、亮点的自选动作。二是推动工作欠火候。工作时间久了,有时对工作标准不高、不够严格,不能持续做到从尽善尽美,离工作的要求还有一定差距,处理问题时有时不够周全,利用数字化、信息化手段提升治理水平的能力有待提高,推动工作举措不够硬,力度不够大。
(六)纪律作风方面。一是工作作风有所松懈。有时候为了追求落实工作的实效性,对于上级下发的任务存在轻质量、重落实想法,没有将上级精神与工作实际紧密集合,提出富有操作性的工作意见。比如,对于一些紧急、临时性的工作,迫于时间压力,未能更深层次的进行思考和研究,而想着尽快完成任务。二是对“四大危险”、“四大考验”领悟不够深。自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这根弦绷得不紧,没有做到对世界观、人生观和价值观进行持续深入地改造,对照更严的工作作风和更高的党性原则,自己做的还不够好,有时还存在麻痹大意、思想懈怠现象。
二、原因分析
(一)理论武装抓得不紧。在加强理论学习、提高素质修养方面功夫下得不够深。学习的主动性和积极性不够,学习不愿思考、不肯钻研、不求进步,致使学习浮在表面,流于形式,学习的质量和效率打了折扣,缩了水,离学懂、弄通、做实方面,还有一定的差距。究其原因是工学矛盾处理的有偏差,常把工作当做“硬指标”,学习当做“软任务”,导致对理论学习的积极性不够,主动性不强,执行力不大。
(二)宗旨意识树得不牢。照党章党规党纪自我净化、自我完善、自我革新、自我突破的主动性和积极性不够,全心全意为人民服务的宗旨意识树得还是不够牢,在具体工作落实上没有把以人民为中心的理念体现到方方面面上,没有很好地处理好对上负责与为民履职的关系,往往对上级领导的安排考虑的多,对群众真正的内心感受掌握的少,致使对群众的实际帮助和问题解决还不够及时到位。
(三)律己修身不够严格。对比优秀_员标准来看,自我要求不够严、标准不够高,在自重、自省、自警和慎独、慎初、慎微方面做得还不够到位,不能时时刻刻以先进典型、模范人物来对照提升 ……(未完,全文共3385字,当前仅显示1709字,请阅读下面提示信息。收藏《2022年度组织生活会个人对照检查材料》