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在调查研究成果交流会上的发言

发表时间:2023/11/10 16:21:57
目录/提纲:……
一、对调查研究的认识体会
二、调研成果
(一)党风廉政建设和廉洁从学习教育力度不够
(二)部分干部、职工法治意识和廉洁从业意识淡薄
(三)廉洁从业难以监管
(一)加强廉洁从业教育,以学正风,筑牢党员干部廉洁从业防线
1、加强廉政教育
2、加强真实案例教育
(二)加强中心思想政治工作,努力把党风廉政工作与中心工作相结合
(三)完善制度体系,加强互相监督,确保廉洁从业“无死角”
1、建立完善监督机制
2、树立全员监督意识
……
在调查研究成果交流会上的发言

根据**集团党委主题教育工作部署和**党总支主题教育工作安排,我从**中旬到**月底,以“如何抓好廉洁从业工作”为主题,以“四下基层”的传统为指导,深入基层开展调查研究。下面,我结合实际调研情况作如下交流。
一、对调查研究的认识体会
主题教育开展以来,我认真落实相关学习计划,学习了《_著作选》、《_新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、《_谈治国理政》等必学、选学书目以及_总书记关于国有企业改革发展和生态文明建设的重要论述,深刻体会到要坚持问题导向、需求导向、目标导向、结果导向相结合,将_新时代中国特色社会主
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略454字,正式会员可完整阅读)…… 
施。
**作为大型国有企业的窗口单位,担负着全公司的治安保卫、消防管理、交通治理等工作,手握着公司所有出入厂车辆、人员、物资的重要权利,其廉洁从业具有重要意义。目前**存在党风廉政建设和廉洁从学习教育力度不够、部分干部、职工法治意识和廉洁从业意识淡薄、廉洁从业难以监管等问题。
(一)党风廉政建设和廉洁从学习教育力度不够。**现有党员**余人,占职工总人数的**%。通过座谈发现个别党员、干部对廉政法规制度学习不够,知识欠缺,在廉洁从业工作上先锋模范作用不明显,更是存在有执行不到位的现象。
(二)部分干部、职工法治意识和廉洁从业意识淡薄。通过调查问卷和走访了解到大部分干部、职工对廉洁从业的概念和意义存在着偏差和误解,对于从业道德的重要性、操守的底线和正确的价值观缺乏充分的认识,缺乏相关法律法规、制度和职业道德的认知,这种现象尤其在新入职职工和年轻职工中更加突出。
(三)廉洁从业难以监管。实地访问中发现,各科队在廉洁从业的监管方面存在很大的困难。个别职工通过各种途径获取利益,科队长难以及时发现和纠正,也不排除存在包庇的情况。
存在上述三个方面问题。主要是**人员少,任务重,教育达不到及时、全员;退役士兵多,文化程度偏低再加上**收入低等原因导致,为进一步提升廉洁从业水平,我对今后的廉洁从业工作提出了三点建议措施。
(一)加强廉洁从业教育,以学正风,筑牢党员干部廉洁从业防线。
1.加强廉政教育。深入贯彻_总书记提出的“努力以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”。深入开展主题学习,加强党风廉政和廉洁从业内容的学习,激发广大党员、干部要发挥先锋模范作用,让党员、干部自觉用_新时代中国特色社会主义思想改造主观世界,持续涵养廉洁奉公正气,做廉洁从业的引领者、营造者、维护者。
2.加强真实案例教育。通过学习直观、生动、感染力强的真实案例,让干部、职工在思想的得到洗礼,树立干部、职工管得住小节、挡得住诱惑,干干净净做事、清清白白做人的良好政治品德。
(二)加强中心思想政治工作,努力把党风廉政工作与中心工作相结合。
**党总支要充分发挥“四种职能”,充分调动全体职工学思想、学制度的积极性,要通过强有力的思想政治工作,教育和引导员工树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观,树立良好的道德风尚,努力培育“四有新人”。
(三)完善制度 ……(未完,全文共2003字,当前仅显示1273字,请阅读下面提示信息。收藏《在调查研究成果交流会上的发言》
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