关于县“三多三少三慢”问题说明报告

目录/提纲：……
一、紧扣三多问题，在精减增效上下功夫
1、规范会议管理机制
2、严把活动外出质效
3、规范督查检查考核
4、严格执行审核报备制度
二、紧扣三少问题，在谋事干事上下功夫
5、全力抓好调查研究工作
6、严格落实抓基层党建机制
7、持续完善服务群众机制
三、紧扣三慢问题，在优化提速上下功夫
8、探索完善创先争优机制
9、开展干部能力提升计划
10、着力强化干部思维意识
……
关于县“三多三少三慢”问题说明报告

**县深入落实了**书记关于“三多三少三慢”问题“要持续抓下去，作风不根本改变不销号”的工作要求，持续抓好整治形式主义为基层减负，**县各方面工作实现了“规范、精减、提速”。现就相关问题进行说明，报告如下。
一、紧扣三多问题，在精减增效上下功夫
1.规范会议管理机制。认真落实了《关于进一步规范会议活动、新闻报道和文件起草转运工作的通知》，会议总量相比上年“只减不增”，稳妥有序地开展了清理整合工作，截至目前共召开26次会议，其中合并会议2次。
2.严把活动外出质效。按照《关于切实加强节庆、论坛、展会活动管理工作的通知》，严格执行计划管理和审批备案制度，取
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作调研、党建共建活动。
7.持续完善服务群众机制。总结推广了“开门纳谏”听取民意、“重点民生项目”公开承诺等有效做法，全面落实了“六个走遍、包乡走村”制度，**书记深入所有镇，包镇领导走遍所有村，镇党委书记遍访所有组，领导干部们用心用情用力解决群众的急难愁盼问题。
三、紧扣三慢问题，在优化提速上下功夫
8.探索完善创先争优机制。先后开展了**县直部门党组书记抓基层党建工作“公开述职”、**县县区高质量发展现场会“晾晒比拼”、乡镇（农场）党委书记“乡村振兴擂台比武”、乡镇“领航共富﹒比武争星”等活动，探索开展了社区“基层社会治理大比武”，推动形成了**县上下争先晋位、争创一流的干事创业氛围。
9.开展干部能力提升计划。加大了对乡村振兴、科技创新、农业节水控水等重点任务培训力度。开展了“干事创业好班子”“担当作为好干部”评选活动。聚焦招商引资、项目建设等发展一线，制定了《**县招商引资考核激励办法》，定期调度重大项目建设进展情况。分期分批对党员干部进行系统培训，**县党员干部参学率达到了100%。
10.着力强化干部思维意识。**县上下始终坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，推行现场式、案例式、体验式教学模式，探索“短期制、小班额、专题式”培训。进一步引导**县党员、干部树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的理念，增强了报账意识、交卷意识、成果意识，对各项工作早谋划、早动手，有效减少了推诿扯皮，杜绝了“慵懒散拖”，在抓执行促落实上实现了提速增效。
11.严格落实领导包联工作机制。及时调整了**县级领导包联各镇（农场）、重点企业、重大项目、信访事项化解等工作机制，制定印发了《关于建立**县级领导包联督办机制做好自治区生态环境保护督察组交办群众信访举报案例办理工作的通知》《关于调整**县领导包联镇工作的通知》《处级领导包联住建领域历史遗留问题项目工作方案》等文件，根据文件协调帮助解决各类难点堵点卡点问题。
12.不断优化议事协调机构管理机制。建立健全了管理台账，坚持定期集中清理和长期规范相结合，根据上级文件结合实际情况共清理42个议事协调机构，使得议事协调机构设置更加科学规范、运行更加精简高效。
13.执行文件高效运转机制。在各类文件“即收即办”的基础上，全流程压缩了办理时限。一般文件在1个工作日内提出拟办意见并采用并联式分送呈送有关领导阅批，在3个工作日内办结。提高了文稿审核效率，以**县委或**县委办公室名义印发的公文即收即审 ……（未完，全文共2110字，当前仅显示1341字，请阅读下面提示信息。收藏《关于县“三多三少三慢”问题说明报告》）