2024年度全市消防救援队伍财务培训暨预算编制会审工作情况报告

目录/提纲：……
一、基本情况
（一）领导重视，组织有力
（二）内容丰富，针对性强
（三）科学管理，秩序规范
（四）学习认真，成效明显
二、会审情况
（一）好的方面
一是预算编制质量明显提升
二是积极推动项目论证评审制度落实
三是积极推动项目执行
（二）会审发现问题
一是预算编制与执行流于形式
二是综合执行预算编制和预算调整不规范
三是未按照预算安排支出经费
四是预算编制测算不准确、不严谨
五是财务分析报告质量不高
一是项目评审内容不完整、不科学
二是存在超标准配置资产情况
三是项目预算执行率未达标
一是应发工资总额与当年中央财政预算存在差额
二是使用中央零余额支出未休假补助
三是用使用零余额工资津补贴项目开支非工资项
四是随队未就业人员保险未及时转出
五是未按期缴纳住房公积金
一是资产预算编报质量较差
二是“三公”经费会计核算不正确
三是预算文书档案装订不规范
三、下一步工作要求
（一）巩固培训成果
（二）深化结果运用
（三）加强队伍建设
（四）强化监督指导
……
2024年度全市消防救援队伍财务培训暨预算编制会审工作情况报告

为切实强化财务人员综合能力素质，提升财务规范化建设水平，推动财务工作高质量健康发展，7月10日至7月14日，总队组织开展了2024年度全市消防救援队伍财务培训，现将有关情况报告如下。
一、基本情况
全市消防救援队伍共计**财务会计人员参加了培训，其中干部**名，外聘人员**名。本次培训依托培训中心设施场地，邀请高校知名教授参与授课，内容涵盖财会监督与内控制度、行政单位财务规则、部门决算编制和绩效评价等热点问题，同步采取“以审代训”的方式开展预算编制会审，并对会审过程中发现的共性问题进行集中答疑，整体安排紧凑，贴合实际，针对性强，大家反响良好。
（一）领导重视，组织有力。本次培训是在党中央、国务院出台《关于进一步加强财会监督工作的意见》重大历史背景下，组织全市消防救援队伍开展的一次专项培训工作。总队主要领导高度重视，多次就培训班日常管理、教学质量、施训效果等提出明确要求。财务处
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本状况。
（一）好的方面。
1﹒党委理财议财坚持较好。检查发现，各单位高度重视党委理财工作，坚持党委集体研究，主动将研究年度预算、财务分析、重大经费开支等财经事项纳入议事日程，认真开展理财议财工作，较好地发挥了党委统揽全局、理财议财的宏观管理作用。**大队理财议财讨论内容全面充分，体现了主官主抓、统筹协调的财经管理机制。
2﹒预算编制质效显著提高。各单位认真谋划资金预算安排，精心组织预算编制工作，预算既法、规划计划、按项目支出和规范理财的意识明显加强，资金投向投量更加科学合理。一是预算编制质量明显提升。二是积极推动项目论证评审制度落实。三是积极推动项目执行。
3﹒经费_力度不断增强。各级队伍对重点领域经费_力度不断增强，人员经费畸高和行政运行经费过高的现象基本得到扭转。大部分单位人员经费应发总额与预算安排基本一致，人员经费预算测算准确。各单位“三公”经费均在预算控制数内支出，落实中央过紧日子要求成效明显。
4﹒资产预算结合日趋紧密。从检查情况来看，队伍各级以往“重钱轻物”“重配轻管”的思想有所改观，通过前期监督检查、资产清查等专项活动，资产管理与预算管理工作得到进一步结合，以存量定增量的运行机制初显见成效。**大队资产底数清、情况明，基础工作扎实，资产编报质量较高。
（二）会审发现问题。
1﹒预算编制与执行方面。一是预算编制与执行流于形式。大足支队年度预算调减率达43%；**大队综合执行预算与财务分析数据不一致；**支队未将其他应付款项纳入预算安排。二是综合执行预算编制和预算调整不规范。**支队，**大队未在党委会审批后15个工作日内上报综合执行预算备案；**支队，**大队未开展年度预算调整；**大队未对地方财政经费进行预算调整；**支队未将预算调整内容提交党委会研究。三是未按照预算安排支出经费。**大队部分科目经费超预算开支；**大队存在经费预算与执行不符的情况。四是预算编制测算不准确、不严谨。**支队，**、**队未对伙食费、资产购置预算、培训费、会议费等经费进行详细测算；**支队，**大队经费安排测算存在与综合执行预算不一致、测算数据不完整的情况。五是财务分析报告质量不高。部分单位未按照执行预算设置科目进行全口径分析或未编制资金情况表。
2﹒项目预算与执行方面。一是项目评审内容不完整、不科学。
财政部要求中央预算单位在安排100万以上项目经费开支时，必须进行预算编制评审。各单位虽然能够按照要求开展此项工作，但评审报告质量参差不齐：部分单位报告内容不齐全，缺少项目周期、项目背景、费用明细等关键内容；有的单位使用工程管理公司出具的工程预算编制报告代替服务、装备等项目评审资料，不符合预算评审的要求。二是存在超标准配置资产情况。部分单位未对通用设备和专用设备进行严格区分，将功能库室、特殊岗位配备的设备按照通用设备进行登记，导致出现资产配置超《中央行政单位通用办公设备家具配置标准》的情况。三是项目预算执行率未达标。由于车辆装备采购进度缓慢，导致部分单位项目经费年度执行率较低。
3﹒人员经费预算与执行方面。一是应发工资总额与当年中央财政预算存在差额。**支队人员工资津补贴开支超当年预算指标10%以上；**支队，**、**大队应发工资总额占比低于预算指标15%以上。二是使用中央零余额支出未休假补助。改革转制以来，总队反复强调不得使用中央零余额指标发放未休假补助，但仍有**支队，**大队等单位使用中央零余额指标发放指战员未休假补助。三是用使用零余额工资津补贴项目开支非工资项。**大队用 ……（未完，全文共3620字，当前仅显示1907字，请阅读下面提示信息。收藏《2024年度全市消防救援队伍财务培训暨预算编制会审工作情况报告》）