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国企党委推动基层党建与业务发展深度融合工作情况的报告

发表时间:2024/8/23 10:21:29
目录/提纲:……
一、重规划引领,推动党建融合规范化
(一)引领企业战略方向
(二)引领团队协作共进
(三)引领员工成长发展
(四)强化党风廉政建设
二、抓创新驱动,促进党建融合特色化
(一)“党建+项目模式”激发组织战斗力
(二)“先锋模范岗”彰显党员先锋性
(三)“三联共建”拓展党建新领域
三、强精准施策,达成党建融合示范化
……
国企党委推动基层党建与业务发展深度融合工作情况的报告

近年来,在上级党委的坚强领导下,**公司党委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神,全面践行新时代党的建设总要求和党的组织路线,切实落实全面从严治党主体责任,持续强化推动党建工作与生产经营深度融合的政治自觉、思想自觉与行动自觉,通过“规划—创新—提升”三步走的党建工作路径,塑造了由“先锋模范岗”、“党建+项目模式”和“三联共建”子品牌共同构成的“卓越领航”党建品牌,使党建工作扎实推进、深度融合、成效显著。
一、重规划引领,推动党建融合规范化
公司党委高度重视党建品牌的规划设计,推行党建“五步法”,致力于将党建品牌打造为推动企业发展的强大动力源泉,精心制定“卓越领航”党建品牌方案,总结提炼出
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(四)强化党风廉政建设。以建设风清气正的企业环境为导向,将党风廉政建设贯穿于党建品牌建设全过程。加强廉政教育,通过举办廉政讲座、观看警示教育片等形式,增强党员干部的廉洁自律意识;完善监督机制,建立健全内部审计、监察等制度,加强对重点领域和关键环节的监督;严肃执纪问责,对违规违纪行为零容忍,保持党风廉政建设的高压态势。
二、抓创新驱动,促进党建融合特色化
秉持“创新党建”理念,整合企业内部各部门、各层级的资源,融合外部合作伙伴、行业协会等多方资源,实现党建向业务前端、合作领域、社会责任延伸,形成协同共进的良好态势,引领党员干部在创新中实践,在实践中提升,不断提高党建工作的活力和实效,推动基层党组织在常规工作中展现特色、重点工作中凸显亮点、难点工作中实现突破。
(一)“党建+项目模式”激发组织战斗力。针对重大项目时间紧、任务重、协调难度大等问题,倡导“支部建在项目上、党旗飘在阵地上、党员冲在一线上”。在项目团队中设立临时党支部或党小组,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。党员骨干带头认领关键任务,年均深入项目一线超过**次,推行“问题导向工作法”“协同攻坚工作法”,成功推动**个重点项目高效完成,多个项目荣获行业奖项,营造了勇于拼搏、敢于创新的工作氛围。
(二)“先锋模范岗”彰显党员先锋性。为应对突发紧急任务或特殊业务需求,设立“党员先锋队”“党员示范岗”“党员攻关组”等先锋模范岗位。在关键时刻,党员能够挺身而出,迅速响应并解决问题。例如,在应对市场突发变化时,党员先锋队迅速开展市场调研,制定应对策略,帮助企业稳定市场份额;在技术难题攻关中,党员示范岗发挥专业优势,带领团队取得技术突破,为企业发展提供有力支撑。
(三)“三联共建”拓展党建新领域。针对与合作伙伴、社区等之间的沟通协作不足问题,构建“组织联建、活动联办、发展联促”的三联共建机制。与重要合作伙伴开展党建共建活动,通过共同组织党建交流、业务研讨等活动,增进相互了解与信任,实现资源共享、优势互补,共同推动业务发展;与所在社区党组织联合开展志愿服务、公益活动等,积极履行社会责任,提升企业社会形象。
三、强精准施策,达成党建融合示范化
公司党委指导各基层党支部依据“业务结合有亮点、示范带动效果佳”的要求,找准党建工作与生产经营的契合点,突出自身优势和特色,开展“一支部一亮点”创建活动,呈现出“一支部一亮点”“一支部一品牌”的生动局面。
第一党支部聚焦核心业务领域,打造“创新驱动、业务领航”支部特色。与业务相关部门紧密合作,建立常态化的沟通协调机制,共同推动业务创新发展。在新产品研发方面取得显著成果,多个产品填补市场空白;开展“党员带头创佳绩”活动,党员在业务拓展中业绩突出,团队整体业务指标大幅提升,该党支部荣获“公司先进党支部”称号。
第二党支部结合所在区域特点,提出“区域融合、服务地方”支部特色。积极与当地政府、企业和社会组织 ……(未完,全文共2493字,当前仅显示1585字,请阅读下面提示信息。收藏《国企党委推动基层党建与业务发展深度融合工作情况的报告》
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