市消防救援支队党委2024年述职述责述廉报告

目录/提纲：……
一、全神贯注抓班子、强引领，领率作用更加突显
（一）政治建设首位首抓
（二）统揽全局大事大抓
（三）攻坚破题重点重抓
（四）正风肃纪常态常抓
二、全力以赴防风险、保平安，消防治理扎实有效
（一）消防安全责任落实有力
（二）消防安全治理扎实推进
（三）执法服务水平有效提高
（四）消防宣传质效不断增强
三、全员提质砺精兵、谋打赢，制胜本领显著提升
（一）训练体系更加系统
（二）专业力量更加全面
（三）指挥效能更加高效
（四）信息支撑更加有力
四、全面发力抓建设、强保障，改革发展后劲充沛
（一）经费保障精准有力
（二）装备保障科学完备
（三）基础建设提档升级
（四）关爱保障深入人心
五、全心全意抓基层、强基础，队伍建设规范过硬
（一）党建引领全面深入
（二）政治教育创新创优
（三）队伍管理更加规范
（四）人才队伍锻造有力
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市消防救援支队党委2024年述职述责述廉报告

2024年，是全市消防救援队伍固本强基、凝心聚力的发展之年，是各项工作提质强能、勇立潮头的奋进之年。一年来，支队党委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，忠诚践行重要训词精神，认真贯彻局党委、总队党委工作部署，锚定“改革保稳定，发展站排头”年度目标，落实“严、实、全”工作基调，提振二次创业、勇立潮头的精气神，推动全员参与、全域发力、全速发展、全面过硬，有力确保了“两个稳定”，实现**连续24年未发生重大以上亡人火灾事故，连续两年在省政府消防工作考核中取得“优秀”，干部消超、人才建设、队站建设、城中村治理等多项工作走在全省前列，各项工作得到总队主要领导的高度肯定。我们的主要做法是：
一、全神贯注抓班子、强引领，领率作用更加突显
我们始终把班子建设摆在首位，锻造领率发展、全面过硬的领导集体，推动党委政治功能和组织功能持续提升。
（一）政治建设首位首抓。坚决拥戴核心、维护核心，严格落实“两个维护”十项制度机制，认真学习贯彻党的二十届三中全会精神，持续跟进学习_总书记重要讲话、指示批示精神，支队党委落实“第一议题”制度23次，中心组学习16次，班子成员逐一谈认识、谈体会、谈措施，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。坚持把党纪学习教育作为全年党建工作重点任务，建立党委领学、机关督学、支部研学、团员青年跟学“四学机制”，明确领导干部必读、必学、必研、必考、必讲、必办等“六个必须”要求，严密组织7个半天理论读书班，开展小分享、小交流、小研讨327场，推动党纪学习进思想、进职责、进战位。支队综合性以案促改促治工作在全国会议上作报告，国家消防救援局简报肯定支队经验做法。
（二）统揽全局大事大抓。严格落实民主集中制，制定支队党委工作规则，修订完善支队党委议事规则，科学决策重要事项162项。党委一班人平
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督导检查、隐患曝光。]，创新开展智慧消防管理试点，曝光突出火灾隐患单位546家，有效提升社会单位自我管理水平。
（二）消防安全治理扎实推进。紧盯靶心防大火，竭尽全力防风险，扎实开展消防安全治本攻坚三年行动、消防安全集中除患攻坚大整治，部署市政府新一轮挂牌整治，联合行业部门开展医疗机构、出租屋、自建房、电动自行车等系列排查治理；加强会商研判，实施电动自行车充换电技术规范等机制措施，室内电动自行车火灾同比下降24%。持续加强全市镇街组织机构、力量、机制建设，178个镇街全部配齐消防工作人员力量，“百站千人”防消联勤成为末端治理的重要力量。今年以来，镇街消防委托执法立案3.4万余宗，罚款金额999.6万元；全市累计排查各类场所33.2万家，拆除违规设置的铁栅栏、防盗网、广告牌11.1万余处，临时查封和责令“三停”122家，拘留 104人，形成强大的警示震慑效应。
（三）执法服务水平有效提高。深入开展“执法理念大转变、营商环境大提升”专项行动，持续深化执法规范化建设，建强“一办两组三中心”，完善“四位一体”[ “四位一体”：专项考评、网上考评、实地核查、理论考试。]动态考评机制，规范执法案卷公开办理程序流程，实行行政处罚、临时查封“每案必考”，全年考评案卷775宗，发现整改问题2463处，执法质量持续提升。严格贯彻《**市消防安全领域守信激励暂行办法》，推动消防信用管理融入政府信用监管平台，办理信用案件3953宗；健全火灾隐患举报投诉机制，受理举报投诉5.5万余宗，及时回应群众关切、化解群众纠纷。加强多部门火调联动协作办案能力，强化火灾事故警示追责，年内发送督办通知书24份，建议给予16人次政纪处分，追究1人刑事责任，切实维护社会公平正义。
（四）消防宣传质效不断增强。突出政府主导，用好市消安委平台，与市住建局、城管局、总工会、团市委等开展联合消防宣传教育，联动26家市消安委成员单位开展“喜迎全运、全民消防”趣味运动会，云跑119、线上H5“学消防，赢文创”等主题宣传深受群众喜爱。深化“消地结合”大宣传模式，在全市2600个菜鸟驿站、8000万份快递包装添加消防安全宣传提示内容，开展3+N现场宣传培训1.2万场，网格员、外卖小哥、家政人员深度参与“入户宣传”，全市消防志愿者数量高居全省第一。聚焦全媒体宣传增长极，推出《消防安全充电站》《消消小剧场》等消防科普短视频34期，发布宣传作品1.9万条，24项作品获省级以上奖项，全年网络阅读量站稳10亿关口，消防宣传的时代性和影响力显著提升。
三、全员提质砺精兵、谋打赢，制胜本领显著提升
我们始终坚持战斗力标准，平战结合抓练兵，点面互补强布局，全面锻造应急救援尖刀队伍。
（一）训练体系更加系统。持续深化全员岗位练兵，坚持“支队训精、大队训专、队站训全”，实行“1+N”功能单元分级分岗施训，建立“熟悉、复盘、演练、预案”一体化研学模式。突出以赛促训，常态化开展片区比武、“红蓝对抗”练兵，打造消防体育运动会品牌赛事，构建三级多元竞赛考核体系[ 三级多元竞赛考核体系：支队举办春季消防体育运动会、夏季技能竞赛、秋季整建制实战化比武，定期组织专业技术交流；大队每月组织不少于1次专业技能比武竞赛，完成上下半年全员普考；队站每周组织开展体技能训练测试，并组织多种形式力量实战化比武。]；创新举办专业救援技术交流赛、攻坚技能比武竞赛，全面营造“比学赶超”的大练兵氛围。成立执勤训练考评中心，落实月度抽查、季度帮扶、年度考核、训练监察，推行实战科目实训考评，强化练兵考核奖惩和结果运用。从严执行作战训练安全机制，落实训、考、评等措施，发送作战安全、现场处置提示42万条，指战员实现避险能力持续提升。
（二）专业力量更加全面。坚持“特勤建特、专队建专”，扎实开展四大片区特灾救援、十大任务“百人对抗”等演练活动11场，挂牌成立地下轨道空间、航空器、新能源火灾等6个实训基地，依托云南昭通水域救援培训基地、南方航空等单位开展专业培训和实装演练，推动编程革新、战术革新、装备革新，确保队伍召之即来、战之必胜。与市红十字会联合印发应急救护培训方案，基层“救护员”持证率达100%，支队代表队征战第八届全国红十字应急救护大赛，勇夺团体第二名和1个单项特等奖。今年以来，全市共接警出动4.2万余起，营救、疏散被困人员6300余人，先后成功处置南沙区“2·22”沥心沙大桥撞船、白云区“4·27”龙卷风灾害等重大救援行动，6次驰援梅州、清远、韶关、湛江、湖南等地，有力彰显**消防的过硬作风和专业水平。
（三）指挥效能更加高效。大力推进指挥能力现代化建设，牢牢掌握119指挥中心在全市应急指挥中的主动权，与公安、应急、住建、燃气、供水等部门签订合作协议，形成大应急指挥格局。加强末端应急力量建设，将微型站纳入全市联勤联调体系，开展辖区标绘，明确“辖区为主、就近调派、区域联防”的调度原则，组织开展微站业务技能大比武，相关经验做法全省推广。深度改革接处警模式，实施接警调度平台“六大工程”[ “六大工程”：作战指挥“一张图”建设、手机报警“米级”定位、移动指挥平台升级、穗消通平台升级扩容、接处警系统算法模型训练平台建设、微信小程序报警。]建设，建立非紧急类警情分流、大话务量时AI人工智能接处警工作机制，制作119微信小程序特殊_报警服务，火灾接警调派大幅缩短至39秒。紧抓指挥员和接警员两支队伍，推行“1213”培训考核体系[ “1213”培训考核体系：支队全勤指挥部季度培训；大队接警员月轮训和月会操；基层中心站指挥员周轮训；支队接警员日复盘、月考试、月绩效考核。]，各级接处警和组织指挥能力全面提升。
（四）信息支撑更加有力。深化大数据综合服务中心建设，活化六大业务应用域[ 六大业务应用域：智慧化火灾防控、精准化监管执法、现代化作战指挥、精细化队伍管理、智能化网上办公、数字化应急通信应用域。]，共归集数据243.2亿条，为火灾防控态势分析、执法效能评估、消防警情研判等十大应用场景提供决策支持，以大数据赋能中心主业。积极承接国家局无人机高空基站应急通信系统试点，省级区域重型通信保障队试点、通信员初级专业职业技能鉴定“三项任务”，建强12个大队级应急通信班，组织全市通信岗位轮训，战地通信保障能力持续提升。持续深化网络a全保障，完成支队指挥_全改造，实现全网等保安全、全域态势感知，信息安全保障能力显著提升。
四、全面发力抓建设、强保障，改革发展后劲充沛
我们始终聚焦新质战斗力生成，着力优化综合保障效能，加快建设现代化强大后勤体系。
（一）经费保障精准有力。在地 ……（未完，全文共7641字，当前仅显示3522字，请阅读下面提示信息。收藏《市消防救援支队党委2024年述职述责述廉报告》）