目录/提纲:……
一、基本情况
(一)车辆年度审验
(二)车辆牌证监理
(三)装备器材巡检
(四)拟报废车辆核查
二、主要做法
(一)装备保障质效稳步提升
(二)车辆管理水平全面加强
(三)驾驶员培训实效显著增强
三、存在的主要问题
(一)车辆维护管理仍有差距
(二)驾驶员培训质效仍需加强
(三)装备管理水平仍需提升
四、下一步工作要求
……
2024年度全省车辆驾驶员审验、装备巡检及报废车核查情况报告
为进一步掌握全省消防救援队伍车辆、装备使用情况,检验驾驶员综合技能水平,增强队伍车辆装备安全运行保障效能,10月28日至12月13日,总队抽调基层单位业务骨干和车辆装备厂家技术人员组成工作组,采取查阅台账、现场核查、实地考核、技术指导等形式,对全省**个支队机关、**个大队和**个消防救援站逐一开展车辆审验、驾驶员审验、车辆牌证监理、报废车技术核查及车辆装备巡检维修工作。现将有关情况通报如下:
一、基本情况
(一)车辆年度审验。2024年度,全省消防救援队伍应参加年审车辆822台,其中,行政业务用车204台、执勤消防车辆618台,12台车辆因公务执勤等原因未参加年审,车辆参检率为98.5%。审验期间,共发现各类车辆问题1683
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装备发明革新活动,已获得两项国家发明专利证书。
(二)车辆管理水平全面加强。各单位能够按要求开展车辆驾驶员年审工作,并按规定开展车辆上线检测工作,有效消除车辆安全隐患,切实保障车辆安全运行。**市消防救援支队成立专项工作组,开展执勤车辆安全专项检查,及时排除车辆装备安全隐患。**市消防救援支队常态化开展车辆监理工作,进一步规范应急号牌车辆使用。总队训练与战勤保障支队制定出台《车辆管理规定》,全面提高车辆规范化管理水平。
(三)驾驶员培训实效显著增强。各单位在总队集中开展驾驶员复训工作基础上,结合实际扎实推进驾驶员新训、岗位复训和红旗车驾驶员评比工作。**市消防救援支队对最近两年取得B2驾驶证、驾驶里程较少、操作技术生疏的27名驾驶员分两批次进行集中复训。**市消防救援支队组织全市消防车驾驶员开展专项
教育整顿,解决了部分单位驾驶员持证不敢上路、驾驶技术弱的实际问题。
三、存在的主要问题
通过检查,各单位在车辆装备管理、牌证监理、维护保养、底数核查、档案规范管理和驾驶员复训等方面仍存在一些问题。
(一)车辆维护管理仍有差距。各单位车辆规范管理和维修保养方面还存在一些问题,一是重视底盘保养轻上装维护,存在水泵、水炮和管路系统保养不到位问题;二是不掌握执勤车辆实际状况,还存在车辆手册信息填写不完整、维保登记不详细、签字要素不完善等情况;三是一些单位的车辆刹车片和轮胎磨损较为严重,未及时更换,存在安全隐患;四是大队级单位执勤执法车辆维护保养不及时,存在重用轻管现象;五是车辆牌证管理不到位,存在车辆警灯损坏、未按规定进行制式涂装、号牌悬挂错误、号牌损坏、号牌串挂、ETC失效等问题;六是车辆报废程序不规范,党委会议研究不及时,未成立专班对拟报废车辆开展技术复核。
(二)驾驶员培训质效仍需加强。各单位驾驶员培训工作还存在短板弱项,一是新训驾驶员驾驶技能提升缓慢,培养周期过长,部分取得驾驶证的人员未在驾驶员岗位;二是复训工作针对性不强、内容不全,在统筹做好车辆驾驶技能和上装操作方面还有差距;三是特种车驾驶员对车辆操作不熟练,尤其是专职驾驶员和驾龄较短的驾驶员,责任心不强,对特种车辆操作一知半解,不能最大限度发挥特种车辆的效能;四是“红旗车”驾驶员评比量化考评资料不实,评选程序错误,存在应付考核补资料情况。
(三)装备管理水平仍需提升。各单位装备管理水平与现有车辆装备建设现状还不匹配,一是装备骨干“传、帮、带”作用发挥不明显,工作缺乏连续性,装备技术人员队伍可持续发展能力不足;二是基层消防装备管理人员业务水平和操作能力还需要提高,参加驻厂培训的成果转化还不够明显,车辆装备“精细化”管理程度不高;三是装备巡检和装备技术服务下基层工作精度和深度不够,装备报修机制不健全,部分顽固问题长期未解决,没有发挥出最大的服务效能;四是基层单位每日交接班、每周车场日流于形式,部分执勤器材装备长时间损坏、车 ……(未完,全文共2462字,当前仅显示1565字,请阅读下面提示信息。
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