社区党建典型经验交流材料：以“红领共治”激活社区“神经末梢”

目录/提纲：……
一、强基固本筑堡垒，让组织“骨架”硬起来
一是织密“红色网格”强根基
二是激活“红色细胞”增活力
三是健全“红色机制”促规范
二、精准服务解民忧，让民生“温度”暖起来
一是靶向发力破解“急难愁盼”
三是情感联结架起“党群心桥”
三、共建共治聚合力，让治理“效能”提起来
一是搭建“红色议事厅”凝聚共治合力
二是创新“五老调解法”化解矛盾纠纷
三是构建“数字党建”赋能智慧治理
四、塑形铸魂强队伍，让先锋“作用”显出来
一是培育“头雁型”骨干队伍
二是打造“服务型”党员方阵
三是锤炼“攻坚型”干部作风
五、融合互促兴文化，让社区“气质”靓起来
一是厚植“红色文化”润民心
二是涵养“文明新风”树标杆
三是培育“共治文化”聚合力
……
社区党建典型经验交流材料：以“红领共治”激活社区“神经末梢”

各位领导、同志们：
社区是城市治理的“最后一公里”，也是党联系服务群众的“最前沿阵地”。近年来，**社区党委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣“组织有力度、服务有温度、治理有精度”目标，探索出一条以党建为引领、以共治为路径、以民生为导向的基层治理新路子。
一、强基固本筑堡垒，让组织“骨架”硬起来。一是织密“红色网格”强根基。 针对辖区老旧小区多、人口结构复杂的实际，打破传统支部设置模式，将3个网格划分为12个“微网格”，每个微网格建立党小组，推选党员中心户担任“网格红管家”，构建“社区党委—网格党支部—微网格党小组—党员中心户”四级组织体系。创新“支部建在院楼上”，在30栋居民楼成立“楼院党小组”，把党的触角延伸到居民家门口，实现“小事不出楼、大事不出格”。比如，去年汛期某老旧楼房排水管道堵塞，楼院党小组1小时内组织党员志愿者清淤疏通，及时化解隐患。二是激活“红色细胞”增活力。 推行党
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式”办事大厅，推行“全科社工”服务模式，实现**项民生事项“一窗受理、全程代办”。创新“流动服务车”机制，每周定时到偏远院落开展政策咨询、爱心义剪、免费义诊等服务，让便民服务“下楼即达”。针对新业态从业者，在快递站点、外卖聚集区设立“红色补给站”，提供充电、休息、应急药品等**项暖心服务，同步开展“新就业_微心愿”征集活动，累计解决停车难、社保办理等问题**件。三是情感联结架起“党群心桥”。 建立“居民说事日”制度，每月15日组织党员、居民代表、商户围坐“同心圆议事亭”，面对面聊家常、谈诉求，去年以来收集环境卫生、邻里纠纷等问题**件，办结率100%。开展“党群微家”创建活动，鼓励党员家庭挂牌“邻里互助点”，提供代收快递、应急联络等“微服务”，培育“楼道文化节”“百家宴”等邻里互动品牌，让“陌邻”变“睦邻”。针对特殊困难_，推行“党员包联责任制”，建立“一人一策”帮扶档案，定期上门走访、精准施策，让党的关怀更有“情感浓度”。
三、共建共治聚合力，让治理“效能”提起来。一是搭建“红色议事厅”凝聚共治合力。 成立由社区党委牵头，物业、业委会、商户代表、共建单位参与的“红色联盟”，建立“问题收集—分类交办—协同解决—效果反馈”闭环机制。比如，在整治占道经营难题时，组织商户党员召开“夜市恳谈会”，划定规范经营区域，设立“党员示范摊位”，既解决了市容乱象，又保障了商户生计。推行“党建联建项目化”，与周边*家企事业单位签订共建协议，认领“环境整治”“助老助残”等**个民生项目，形成“资源共享、难题共解”的治理格局。二是创新“五老调解法”化解矛盾纠纷。 发挥老党员、老教师、老模范、老退伍军人、老居民“五老”作用，组建“银辉调解队”，总结出“听、理、劝、和、访”五步工作法（倾听诉求、理清症结、劝导疏导、促成和解、回访巩固）。针对邻里噪音、物业纠纷等“鸡毛蒜皮”事，调解队主动介入、温情化解，去年成功调解各类矛盾37起，实现“小事不出网格、大事不出社区”。建立“法律明白人”培养机制，邀请律师党员定期开展普法讲座，为居民提供免费法律咨询，推动矛盾调解从“靠人情”向“靠法理”转变。三是构建“数字党建”赋能智慧治理。 开发“社区e家”小程序，整合网格管理、便民服务、诉求反馈等功能，居民通过手机即可上报问题、查询进度，实现“指尖上的治理”。建立“红色数据池”，动态收录居民信息、党员资源、商户需求等12类数据，精准绘制“民生需求图”“资源供给图”，为精准服务提供数据支撑。在疫情防控、防汛救灾等应急场景中，依托数字平台实时调度党员志愿者，实现“指令一键直达、力量快速集结”，让基层治理更具“智慧基因”。
四、塑形铸魂强队伍，让先锋“作用”显出来。一是培育“头雁型”骨干队伍。 选优配强网格党支部书记，推行“选育管用”全链条培养机制：“选”，从退休干部、热心居民中选拔政治过硬、群众认可的党员担任支部书记；“育”，纳入社区“头雁训练营”，开展基层治理、应急处突等专题培训；“管”，实行年度目标考核，与绩效补贴挂钩；“用”，优先推荐优秀支部书记作为“两代表一委员”候选人。目前，**名网格党支部书记中，有**人当选区党代表，成为群众信赖的“主心骨”。二是打造“服务型”党员方阵。 组建“红领先锋”志愿服务队，设立“党员责任区”“党员示范岗”，推行“亮身份、亮承诺、亮成效”三亮行动，引导党员在文明城市创建、安全生产等工作中当先锋、作表率。比如，在全国文明城市迎检期间，党员志愿者主动包联背街小巷，带头清理卫生死角、劝导文明停车，带动**余名居民参与环境整治，形成“党员带群众、群众跟党员”的良好氛围。建立志愿服务“时间银行” ……（未完，全文共3720字，当前仅显示1959字，请阅读下面提示信息。收藏《社区党建典型经验交流材料：以“红领共治”激活社区“神经末梢”》）