在医院新聘用中层干部大会上的讲话

　　同志们：
　　
　　在市卫生局、上海管理有限公司的直接领导下，在全院职工的大力支持下，在在座的全体同志和院党委的共同努力下，全院中层干部评聘工作已圆满完成预期的目标、任务，这也是我院人事制度改革取得的第一阶段的成功，现在我代表党委对本次评聘工作做一个阶段性小结，同时向在座的同志们提几点希望。
　　
　　一、基本情况：从月日党委会通过方案至月日最后公示结束，前后共用了半个月时间，涉及之广，工作量之大，之长都堪称医院历史之最，纵观整个过程，体现以下特点：
　　
　　⒈体现了公开、公正、择优原则，本次共收到自荐、举荐表共份，其中份有效。经院党委会资格审查，确定了名候选人，共发放民主意测评表达张，共有人参加测评和考察谈话，统计测评数据近万个，半个月中先后召开党委会次，历时最长的达多个小时，先后全院公示次，充分发扬民主，尊重民意，以群众的
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