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县人大常委会主任在2025年县人大常委会“两官”履职评议动员会上的讲话

发表时间:2025/5/21 15:58:55
目录/提纲:……
一、统一思想、提高站位,深刻认识开展“两官”履职评议的重要意义
(一)开展“两官”履职评议是践行全过程人民民主的生动实践
(二)开展“两官”履职评议是推动司法公正、提升司法效能的现实需要
(三)开展“两官”履职评议是加强人大监督、完善司法监督体系的重要创新
二、突出重点、把握关键,扎实推进“两官”履职评议各项任务
(一)规范评议程序和方法,确保评议过程公开透明
(二)明确评议对象和内容,确保评议工作精准发力
(三)强化评议结果运用,构建司法监督闭环
三、加强领导、压实责任,确保“两官”履职评议工作顺利开展
(一)强化组织领导,凝聚评议工作合力
(二)严明工作纪律,维护评议工作权威
(三)注重总结提升,健全评议长效机制
……
县人大常委会主任在2025年县人大常委会“两官”履职评议动员会上的讲话

同志们:
今天,我们召开2025年县人大常委会“两官”履职评议动员会,主要任务是深入贯彻落实党的二十大关于全面依法治国的决策部署,按照中央和省委、市委人大工作会议要求,对法官、检察官履职评议工作进行全面动员和部署。开展“两官”履职评议,是人大常委会依法履行监督职责的重要举措,是推进司法公正、维护社会公平正义的必然要求,也是加强司法队伍建设、提升司法公信力的有效途径。下面,我讲三点意见。
一、统一思想、提高站位,深刻认识开展“两官”履职评议的重要意义
(一)开展“两官”履职评议是践行全过程人民民主的生动实践
党的二十大报告明确提出,发展全过程人民民主是中国式现代化的本质要求。司法领域是体现民主法治的重要窗口,法官、检察官作为司法权的直接行使者,其履职行为直接关系到人民群众的合法权益能否得到保障。开
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求高度契合。通过评议,能够倒逼司法人员规范履职行为,推动形成“有权必有责、用权受监督”的良性机制。
二、突出重点、把握关键,扎实推进“两官”履职评议各项任务
(一)规范评议程序和方法,确保评议过程公开透明
评议工作作为人大监督司法权运行的关键实践,必须严格遵循程序正义以保障结果公正。本次评议严格遵循“全流程公开、全环节透明”的原则,精心构建了“三阶段、九步骤”的闭环体系,确保评议工作的严谨性和公正性。
在前期准备阶段,我们实施了双随机抽查机制,联合司法局、律师协会成立专业案件评查组,通过“随机抽选评议对象+随机抽取承办案件”的方式,确保样本的广泛性和代表性。同时,我们注重多维意见征集,面向人大代表、政协委员、案件当事人及廉政监督员等多方_,发放电子与纸质问卷,设置量化指标,并开通线上意见征集平台,实现全天候、无死角的意见反馈。此外,我们还对评议人员进行了系统培训,确保他们熟悉评议标准,统一评议尺度。
进入集中评议阶段,我们采用了阳光述职答辩的方式,要求评议对象提交详细的《履职情况自查报告》,并在人大常委会会议现场进行陈述、问答和测评。同时,我们构建了多维测评体系,从政治素质、业务能力、作风效能三大维度对评议对象进行全面评价,并引入多方评价权重指标,确保测评结果的科学性和客观性。此外,我们还通过现场直播的方式,对评议会议进行图文直播,接受社会监督。
在整改落实阶段,我们实施了问题清单销号制,针对评议中发现的共性问题,形成《问题清单》并限期整改。同时,我们对个案进行跟踪督办,对重大瑕疵案件启动“一案三查”程序。此外,我们还组织了整改成效评估,通过复查案件卷宗、回访当事人等方式,验证整改实效,防止问题反弹。
(二)明确评议对象和内容,确保评议工作精准发力
本次评议聚焦“关键少数”与“关键环节”,构建了“三维评议体系”,从政治素质与职业道德、司法业务能力、司法为民成效三大方面对评议对象进行全面、深入的评价。
在政治素质与职业道德评议方面,我们重点考察评议对象的政治忠诚度,核查其是否将“从政治上看、从法治上办”的要求融入司法实践。同时,我们严格审查评议对象的廉洁司法情况,严查各类违纪违法行为。此外,我们还制定了《司法人员职业行为负面清单》,对评议对象的职业伦理进行全面评估。
在司法业务能力评议方面,我们注重案件质量评查,运用大数据分析等手段对评议对象的办案质量进行全面评估。同时,我们对评议对象的庭审驾驭能力进行现场考核,重点整治“庭审走过场”等问题。此外,我们还制定了《裁判文书说理规范》,对评议对象的文书说理能力进行评价。
在司法为民成效评议方面,我们关注评议对象在涉企司法服务、弱势_保护以及诉源治理等方面的工作成效。我们核查评议对象是否建立了完善的涉企案件经济影响评估制度,是否落实了柔性司法政策。同时,我们检查评议对象是否设立了便捷的服务窗口和快速处理机制,以保护弱势_的合法权益。此外,我们还考核评议对象在诉源治理方面的工作成效,推动其积极参与社会治理创新。
(三)强化评议结果运用,构建司法监督闭环
我们坚持“评议是手段,整改是关键,提升是目的”的原则,建立了“三项机制”以强化评议结果的运用。
首先,我们实施了刚性约束机制,将评议结果与 ……(未完,全文共3323字,当前仅显示1750字,请阅读下面提示信息。收藏《县人大常委会主任在2025年县人大常委会“两官”履职评议动员会上的讲话》
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