在全区推进移风易俗树立文明新风会议上的讲话

目录/提纲：……
一、充分肯定移风易俗工作取得的成效，坚定持续推进的信心
（一）宣传引导全面覆盖，营造浓厚文明氛围
（二）村民自治扎实推进，激发群众主体活力
（三）积分管理创新模式，构建激励约束机制
（四）典型示范引领带动，弘扬文明道德风尚
（五）_建引领强化保障，凝聚工作强大合力
二、清醒认识移风易俗工作面临的问题和挑战，增强工作紧迫感
（一）思想认识不够深入，部分群众参与度不高
（二）工作推进不够平衡，部分地区成效不明显
（三）机制建设不够完善，长效管理存在短板
（四）队伍建设有待加强，专业力量相对薄弱
三、扎实推进移风易俗重点工作，开创文明新风建设新局面
（一）强化宣传引导，营造全民参与浓厚氛围
一是创新宣传方式方法
二是加强典型宣传推广
三是强化y论监督
（二）深化村民自治，激发群众主体作用
一是进一步完善村规民约
二是加强“一约四会”建设
三是建立群众参与机制
（三）健全工作机制，推动移风易俗常态长效
一是完善政策制度
二是强化监督考核
三是加强工作融合
（四）加强队伍建设，提升工作能力和水平
一是充实工作队伍
二是加强培训教育
三是建立激励机制
（五）坚持_建引领，凝聚工作强大合力
一是强化_组织领导核心作用
二是发挥_员干部带头作用
三是加强部门协同配合
……
在全区推进移风易俗树立文明新风会议上的讲话

同志们：

今天，我们在这里召开全区推进移风易俗树立文明新风会议，主要任务是总结全区在移风易俗工作中的经验做法，分析当前面临的形势和存在的问题，进一步明确下一阶段工作目标和重点任务，动员全区上下统一思想、凝聚共识，以更大的决心、更实的举措推进移风易俗工作，树立文明新风尚，为乡村振兴和精神文明建设提供强大助力。参加今天会议的有区委宣传部、区文明办、区民政局等相关部门负责人，各乡镇、街道主要领导，以及部分村（社区）代表。刚才，乡村就推进移风易俗工作作了汇报发言，讲得都很好，内容详实、举措有力，我都同意，大家一定要认真学习借鉴，抓好落实。下面，结合工作实际，我讲几点意见。

一、充分肯定移风易俗工作取得的成效，坚定持续推进的信心

近年来，全区上下深入贯彻落实关于推进移风易俗、加强精神文明建设的决策部署，积极探索、主动作为，在移风易俗工作上取得了显著成效。以乡村为例，通过一系列扎实有效的举措，在革除陈规陋习、树立文明新风方面走在了全区前列，为全区移风易俗工作提供了宝贵经验。

（一）宣传引导全面覆盖，营造浓厚文明氛围

村把宣传引导作为推进移风易俗的重要抓手，构建了全方位、多层次的宣传体系。在传统宣传方式上，充分利用村大喇叭每天定时播放移风易俗相关政策和典型事例，全年累计播放时长超过小时，确保政
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和约束，更打造了具有本村特色的基层治理工作机制，为移风易俗工作的持续推进提供了有力保障。

（四）典型示范引领带动，弘扬文明道德风尚

*村以道德评议会为平台，积极开展“共传好家风”“干净人家”“文明家庭”等评比活动。今年以来，共评选出“井方好人”名、道德模范名、“最美志愿者”名，通过村内宣传栏、微信群等渠道广泛宣传他们的优秀事迹，让群众学有榜样、做有标杆。例如，*家庭在婚丧嫁娶中始终坚持简约文明的方式，主动向村民分享经验，带动周边户家庭转变观念；*志愿者积极参与移风易俗宣传活动，全年累计服务时长超过**小时，成为村民学习的典范。这些先进典型的选树，充分发挥了示范引领作用，激发了广大群众见贤思齐的热情，进一步推动了文明新风尚在全村的传播和践行。

（五）_建引领强化保障，凝聚工作强大合力

村坚持_建引领，将移风易俗工作作为基层_组织的重要任务。村_支部书记切实履行第一责任人职责，加强对本村_员干部的管理，将文明节俭操办红白事纳入_员干部考核内容。通过发放《移风易俗倡议书》，组织_员干部签订移风易俗文明节俭承诺书，实现_员干部签订率*%。结合_员干部学习培训、“主题_日”等活动，加强对_员干部的教育引导，要求_员干部带头践行文明新风，自觉抵制陈规陋习。在_员干部的示范带动下，全村群众积极响应，形成了_员干部带头、群众广泛参与的良好局面，为移风易俗工作的顺利推进提供了坚强的组织保障和政治保障。

二、清醒认识移风易俗工作面临的问题和挑战，增强工作紧迫感

虽然我区在移风易俗工作中取得了一定成绩，但我们也要清醒地看到，当前工作中仍然存在不少问题和挑战，需要我们高度重视并加以解决。

（一）思想认识不够深入，部分群众参与度不高

部分群众受传统观念影响较深，对移风易俗工作的重要性和必要性认识不足，存在观望、抵触情绪。一些群众认为婚丧嫁娶大操大办是传统习俗，是面子问题，不愿意改变；还有部分群众存在从众心理，看到别人大操大办，自己也跟风效仿。据调查，在部分村（社区），仍有**%的群众对移风易俗工作持消极态度，导致移风易俗工作推进难度较大。此外，部分基层干部对移风易俗工作重视程度不够，存在畏难情绪，认为移风易俗是“软任务”，工作缺乏主动性和创造性，影响了工作的推进效果。

（二）工作推进不够平衡，部分地区成效不明显

从全区范围来看，移风易俗工作在不同乡镇、村（社区）之间推进不平衡。一些基础较好、工作力度大的地区，移风易俗工作成效显著；而部分地区由于重视程度不够、措施不力，工作进展缓慢，陈规陋习依然存在。例如，在婚事新办方面，部分乡镇新办婚礼简约文明的比例达到**%以上，而个别乡镇仅为**%；在丧事简办方面，部分村（社区）已基本实现丧事简办，而有的村（社区）仍存在大摆宴席、长时间停放灵柩等现象。这种不平衡现象不仅影响了全区移风易俗工作的整体推进，也不利于文明新风尚的全面形成。

（三）机制建设不够完善，长效管理存在短板

虽然部分村（社区）建立了相关工作机制，但整体来看，全区移风易俗工作机制建设仍不够完善。在宣传引导方面，缺乏系统性、持续性的宣传计划，宣传方式较为单一，对年轻_的宣传效果不佳；在村民自治方面，“一约四会”作用发挥不够充分，部分红白理事会、道德评议会等组织形同虚设，未能真正履行职责；在监督考核方面，缺乏科学合理的考核指标和严格的考核制度，对工作成效的评估不够准确，激励约束机制不够健全，难以调动基层干部和群众的积极性。此外，移风易俗工作与乡村振兴、基层治理等工作的融合度不够，未能形成工作合力。

（四）队伍建设有待加强，专业力量相对薄弱

移风易俗工作需要一支专业素质高、工作能力强的队伍来推进。目前，我区从事移风易俗工作的人员大多为基层干部和志愿者，他们虽然工作热情高，但缺乏专业知识和工作经验。在政策解读、矛盾调解、活动组织等方面存在不足，难以满足工作需求。例如，在处理红白事纠纷时，部分工作人员由于缺乏相关法律知识和调解技巧，导致问题无法及时有效解决。同时，由于工作任务重、待遇低等原因，难以吸引专业人才加入，队伍稳定性较差，制约了移风易俗工作的高质量开展。

面对这些问题和挑战，我们必须保持清醒头脑，增强工作的责任感和紧迫感，采取有效措施，切实加以解决，推动移风易俗工作取得新突破。

三、扎实推进移风易俗重点工作，开创文明新风建设新局面

为进一步推进移风易俗工作，树立文明新风尚，下一阶段，我们要重点抓好以下几个方面的工作：

（一）强化宣传引导，营造全民参与浓厚氛围

一是创新宣传方式方法。充分利用新媒体平台，制作通俗易懂、生动有趣的短视频、漫画等宣传作品，通过微信公众号、抖音、快手等平台广泛传播，提高宣传的吸引力和感染力，尤其要注重对年轻_的宣传。例如，制作移风易俗主题的短视 ……（未完，全文共5650字，当前仅显示2604字，请阅读下面提示信息。收藏《在全区推进移风易俗树立文明新风会议上的讲话》）