人社部门领导在_学习教育读书班上的交流发言

目录/提纲：……
一、铸牢_性之魂，在“立_为公”中明白“政绩为谁而树”
二、厚植为民之情，在“为民造福”中厘清“树什么样的政绩”
（一）就业帮扶要精准有力
（二）社保服务要贴心暖心
（三）人才引育要务求实效
（四）劳动关系要和谐稳固
（五）人社服务要提质增效
三、砥砺实干之风，在“真抓实干”中落实“靠什么树政绩”
一要求，我在今后的工作中将着力处理好三对关系
（一）处理好“显功”与“潜功”的关系
（二）处理好“当前”与“长远”的关系
（三）处理好“发展”与“安全”的关系
……
人社部门领导在_学习教育读书班上的交流发言

同志们:
按照学习教育工作专班下发的《关于在_员中开展_学习教育的实施方案》要求，我们利用两天时间，开展局_组_学习教育读书班。通过深入学习《_论述摘编》和《总书记在地方工作期间坚持正确_生动实践》等内容，对“为民造福是最大政绩”这一根本要求有了更深层次的体悟。
总书记在正定推动“大包干”、在福州建设“看不见的”垃圾处理场、在浙江提出“宁可十防九空”的防灾理念，这些生动实践深刻诠释了共产_人“权为民所赋，权为民所用”的权力观和_。
具体到人社部门而言，我们作为重要的民生部门，一头连着发展，一头连着民生，更需以正确_为指引，校准
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略531字，正式会员可完整阅读）……　
人社工作，我认为，真正的政绩不在于搞了多少场活动，也不在于提出了多少响亮的口号，而在于解决了多少群众急难愁盼的“关键小事”。比如：
（一）就业帮扶要精准有力。就业是最大民生，也是最实在的政绩。我们不仅要关注城镇新增就业人数这个宏观指标，更要关注高校毕业生、农民工、就业困难人员等_的微观感受。要精准开展技能培训、岗位推送、创业扶持。坚持线下提质、线上增效，建好零工市场，常态化开展招聘活动，推动劳务输出与就近就业并举，以真就业、稳收入、可持续检验工作成效，让群众端稳“饭碗”、增收有路。
（二）社保服务要贴心暖心。社会保障是民生安全网、稳定器。我们要坚持应保尽保、应享尽享，不搞“选择性参保”“突击性参保”，稳步推进社会保险扩面提质，规范社保基金管理，守护好群众“养老钱”“保命钱”。聚焦灵活就业人员、新业态从业人员等重点对象，优化参保缴费、待遇申领、资格认证等服务，让社保福利直达快享、温暖兜底，切实增强群众获得感、安全感。特别是要关注老年人等特殊_，用好必要的线下服务渠道，让他们共享“数字红利”。
（三）人才引育要务求实效。人才是高质量发展的第一资源。我们要坚持不求所有、但求所用，不搞“重引轻育、重数量轻质量”，围绕产业发展需求，大力开展培训行动，培养更多留得住、用得上的“土专家”“田秀才”和能工巧匠。深化职称制度、人事管理改革，让人才引得进、留得住、用得好，以人才活力激发发展动力，为经济社会发展提供坚实人社支撑。
（四）劳动关系要和谐稳固。维护劳动者合法权益是底线责任。我们坚持源头治理、标本兼治，扎实开展根治欠薪专项行动，畅通_渠道，健全劳动争议多元化解机制，用心调处劳资纠纷，让每一起案件都办得公平公正、让每一位劳动者都感受到公平正义，以劳动关系和谐护航社会大局稳定。
（五）人社服务要提质增效。我们要坚决破除形式主义、官僚主义，持续深化“放管服”改革，推进一网通办、一窗通办、就近可办，简化流程、压缩时限、优化服务，让数据多跑路、群众少跑腿。班子成员要经常性深入基层一线听民意、察民情、解民忧，以小切口服务解决大问题，以优质服务彰显人社温度。
三、砥砺实干之风，在“真抓实干”中落实“靠什么树政绩”
总书记强调，业绩好不好，要看群众实际感受，由群众来评判。政绩既体现在抓发展上，也体现在惠民生、保稳定上；既体现在即期见效的显绩上，也体现在打基础、利长远的潜绩上。
对照这一要求，我在今后的工作中将着力处理好三对关系。
（一）处理好“显功”与“潜功”的关系。既要用心办好招聘活动、快速调处劳动纠纷等让老百姓看得见、摸得着的实事；更要沉下心来做实职业技能培训、和谐劳动关系构建、社保基金风险防控等打基础、利长远的工作。
（二）处理好“当前”与“长远”的关系。坚决杜 ……（未完，全文共2343字，当前仅显示1489字，请阅读下面提示信息。收藏《人社部门领导在_学习教育读书班上的交流发言》）