**公司**_支部先进事迹材料

目录/提纲：……
一、铸魂领航强根基，政治建设走深走实
（一）深化理论武装，筑牢思想根基
（二）规范组织生活，提升_建质效
（三）强化政治引领，把准发展方向
二、融合赋能促发展，中心工作见行见效
（一）深化“_建＋”模式，推动双融双促
（二）设立先锋阵地，彰显_员本色
（三）聚焦急难险重，锤炼战斗堡垒
三、凝心聚力聚人心，队伍建设有声有色
（一）严抓作风建设，筑牢廉洁防线
（二）深化人才培养，激发队伍活力
（三）践行初心使命，服务职工群众
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**公司**_支部先进事迹材料

_建引领强根基 融合赋能促发展
——**公司**_支部先进事迹材料

**公司**_支部现有_员32名，下设3个_小组，支部委员会由5名成员组成。近年来，_支部始终以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻_的二十大和二十届历次全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持把_建工作与生产经营、改革发展、安全管理深度融合，以高质量_建引领高质量发展，先后荣获公司“先进基层_组织”“安全生产先进集体”等称号，为企业转型升级注入了强劲红色动力。
一、铸魂领航强根基，政治建设走深走实
（一）深化理论武装，筑牢思想根基
_支部坚持把政治建设摆在首位，建立“第一议题”学习制度，将_总书记最新重要讲话和指示批示精神作为支委会、_员大会的首要
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就，营造了积极向上的良好氛围。
二、融合赋能促发展，中心工作见行见效
（一）深化“_建＋”模式，推动双融双促
立足企业实际，积极探索“_建＋精益管理”“_建＋安全生产”“_建＋技术创新”“_建＋市场开拓”等融合路径，以“三融三促”工作法为抓手，推动_建工作与中心任务同谋划、同部署、同落实、同考核。在“_建＋精益管理”方面，成立_员精益改善小组，围绕生产流程优化、成本_等方面开展攻关，全年完成精益改善项目32项，实现降本增效480余万元。在“_建＋安全生产”方面，推行“_员安全责任区”制度，设立24个_员安全责任区，_员带头查隐患、反违章，全年排查安全隐患1200余条，整改率达100％，实现连续安全生产1286天。
（二）设立先锋阵地，彰显_员本色
结合生产经营特点，设立8个_员示范岗和6个_员责任区，引导_员在关键岗位亮身份、作表率、当先锋。在**重点项目建设中，由12名_员技术骨干组成的攻关小组，连续奋战6个月，成功突破5项核心技术瓶颈，填补了行业空白，项目提前3个月竣工投产，创造了同类型项目建设的最快纪录。在**产品研发过程中，_员带头加班加点，攻克了10余项技术难题，研发的新产品获得国家专利3项，市场占有率提升至25％，成为公司新的利润增长点。
（三）聚焦急难险重，锤炼战斗堡垒
将重大任务、紧急任务作为检验_组织战斗力的“磨刀石”和“试金石”。面对突发疫情，_支部迅速组建_员突击队，24名_员主动请缨驻守厂区，连续奋战45天，保障了生产经营的正常运转。在汛期防汛抢险中，_员带头冲锋在前，加固堤坝、疏通排水、转移物资，成功抵御了3次强降雨袭击，确保了企业财产和职工生命安全。在市场开拓的关键时期，_员营销人员不畏艰难、主动出击，先后开拓了5个新市场，签订合同金额达2.3亿元，超额完成了年度销售任务。
三、凝心聚力聚人心，队伍建设有声有色
（一）严抓作风建设，筑牢廉洁防线
深刻把握全面从严治_永远在路上的内在要求，建立“会前廉政微课堂”长效机制，利用各类会议召开前的10分钟，集中学习违纪违法典型案例、观看廉政教育专题片，以案为鉴、以案促改。严格落实_风廉政建设责任制，支部书记扛牢第一责任人职责，班子成员严格落实“一岗双责”，全年开展廉政谈话64人次，签订廉洁承诺书32份。组织参观廉政教育基地、开展廉政知识竞赛等活动，引导_员干部知敬畏、存戒惧、守底线，营造了风清气正的政治生态。
（二）深化人才培养，激发队伍活力
坚持“_管人才”原则，将红色基因融入人才队伍建设，实施“双培养”工程，把业务骨干培养成_员，把_员培养成业务骨干。近年来，共发展_员8名，其中业务骨干6名；有12名_员成长为中层管理人员和技术带头人。建立“师带徒”培养机制，组织16对师徒签订培养协议，通过传帮带帮助青年职工快速成长。开展岗位练兵、技能比武等活动，先后有8名职工在省级以上技能竞赛中获奖，为企业发展提供了坚实的人才支撑。
（三）践行初心使命，服务职工群众
始终坚持以人民为中心的发展思想，建立健全职工关爱帮扶机制，主动了解职工所思所想所盼，积极协调解决职工急难愁盼 ……（未完，全文共2649字，当前仅显示1684字，请阅读下面提示信息。收藏《**公司**_支部先进事迹材料》）