目录/提纲:……
一、汲取信仰伟力,深刻把握基层文旅工作的三重价值属性
二、校准政绩坐标,清醒检视文旅履职中的四类偏差误区
一是重“显绩流量”轻“潜绩传承”
二是重“短期造势”轻“长效运营”
三是重“单点样板”轻“全域普惠”
四是重“游客视角”轻“群众本位”
三、践行初心使命,以实干担当推动县域文旅高质量发展
(一)守根铸魂,把文化传承作为最核心的潜绩
(二)富民为本,构建文旅融合利益联结机制
(三)久久为功,走内涵式长效发展路径
(四)躬身实干,锤炼文旅干部过硬作风
……
淬炼信仰底色 锚定文旅初心 以实干实绩践行新时代基层文旅使命 —— 全县科级干部专题培训班学习感悟
参加此次全县科级干部专题培训,通过_的创新理论系统研学、正确_深度解读、强县工程实践教学、本土红色基地现场研学、基层治理案例研讨,我经历了一次思想上的再淬炼、_性上的再洗礼、能力上的再充电。以往谈及文旅工作,更多站在业务推进、产业发展的视角思考,此次培训让我跳出固有思维定式,从信仰根基、初心使命、政绩导向的层面,重新审视基层文旅工作的价值坐标与实践路径。结合 ** 县山水人文禀赋与文旅发展实际,围绕 “汲取信仰力量、践行初心使命”,我谈三点学习体会与履职思考。
一、汲取信仰伟力,深刻把握基层文旅工作的三重价值属性
文旅工作看似是抓景区、办活动、促消费,本质上是做人的工作、做文化传承的工作、做富民惠民的工作。立足湖北建设先行区、纵深推进强县工程的时代背景,县域文旅
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略619字,正式会员可完整阅读)……
,都是群众家门口的民生实事。过去我们存在 “重景区建设、轻基层阵地” 的倾向,本质是没有站稳群众立场。践行初心使命,就要坚持 “主客共享” 理念,把满足本地群众精神文化需求作为出发点和落脚点,让文旅发展成果更多更公平惠及全体群众。
二、校准政绩坐标,清醒检视文旅履职中的四类偏差误区
结合培训期间的对照检视、分组研讨,立足分管的公共文化、非遗保护、乡村文旅工作,我深刻反思自身在履职理念、工作方法、价值导向中存在的偏差,归根结底是_校准不够精准。
一是重 “显绩流量” 轻 “潜绩传承”。谋划工作时,不自觉地把游客人次、活动曝光度、项目投资额当成核心评判标准,偏爱打造传播度高、见效快的显性成果;对那些周期长、见效慢,但关乎文化根脉传承的基础性工作,投入精力不足。比如对非遗传承人培育、古民居修缮保护、本土文化挖掘等工作,攻坚劲头不如新建项目足,存在 “重开发、轻保护,重商业、轻文化” 的倾向。
二是重 “短期造势” 轻 “长效运营”。热衷于策划短期文旅活动、打造临时景观节点,见效快、易出亮点,也容易形成宣传声势;但对项目建成后的常态化运营、业态更新、服务提质重视不够。部分乡村文旅点位重外观打造、轻内涵培育,可持续运营能力偏弱;部分公共文化阵地硬件达标了,但常态化活动偏少、功能发挥不足,存在 “重建轻管、重形轻魂” 的现象。
三是重 “单点样板” 轻 “全域普惠”。工作中习惯于集中资源打造示范点位、标杆景区,容易出成绩、易观摩展示;对偏远乡村、普通村居的公共文化配套、文旅产业扶持倾斜不够,城乡之间、片区之间文旅发展不均衡。同时跨部门协同联动的主动性不足,文旅与农业、住建、生态等领域的融合深度不够,没有真正形成 “全域文旅、一体推进” 的发展格局。
四是重 “游客视角” 轻 “群众本位”。谋划文旅项目、设计活动时,更多考虑如何吸引外来游客、提升对外知名度,对本地群众的文化需求、增收诉求考虑不够充分。部分文旅项目带动周边农户就业、参与分红的机制不完善,存在 “热闹是景区的、收益是商家的,群众获得感不强” 的问题,没有真正把文旅富民落到实处。
这些问题,根源在于没有始终把群众满意、长远实效、全域均衡作为评判工作的根本标尺。此次培训让我更加清醒地认识到,文旅工作慢不得、也急不得,必须摒弃急功近利心态,坚持久久为功、惠民为本。
三、践行初心使命,以实干担当推动县域文旅高质量发展
学习的成效最终要靠履职实践来检验。回到工作岗位后,我将把此次培训汲取的信仰力量、学到的理念方法,全面融入分管工作,以正确_校准履职方向,重点从四个方面发力。
(一)守根铸魂,把文化传承作为最核心的潜绩
坚持保护优先、传承为要,不搞破坏性开发、不做同质化复制。系统梳理县域红色文化、非遗资源、古村落古建筑底数,建立分级分类保护台账,稳步推进修缮保护、活态传承。扶持本土非遗传承人、民间文艺团队,推动非遗进乡村、进校园、进景区,让传统文化活在当下、服务当代。不盲目照搬外地文旅模式,深耕本土乡土文化特色,打造具有地域辨识度的县域文化 IP。提质升级公共文化服务,盘活乡镇文化站、村级文体阵地,常态化开展乡村春晚、百姓戏台、公益阅读等群众喜闻乐见的活动,把文化服务送到群众 ……(未完,全文共3299字,当前仅显示1737字,请阅读下面提示信息。
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