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守正创新系统施策奋力开创新时代县委_校_建工作新局面——在县委_校_建工作专题部署会议上的讲话

发表时间:2026/8/31 15:49:54
目录/提纲:……
一、深刻把握新时代_校_建工作的逻辑方位与时代内涵
(一)从理论逻辑看,__建思想为_校_建提供了根本遵循
(二)从历史逻辑看,_校_建始终与_的事业同频共振
(三)从实践逻辑看,县域治理现代化对_校_建提出新课题
二、以系统观念推进_校_建工作守正创新
(一)坚持守正与创新相统一,在传承中开辟新境界
(二)坚持理论与实践相结合,在融合中彰显新作为
(三)坚持严管与厚爱相协调,在激励中焕发新活力
(四)坚持线上与线下相融合,在数字化中拓展新空间
(五)坚持校内与校外相联动,在开放中构建新格局
三、以过硬本领担当_校_建工作时代使命
(一)锤炼政治品格,做到绝对忠诚
(二)提升能力素质,做到本领高强
(三)勇于担当作为,做到真抓实干
(四)严守纪律规矩,做到清正廉洁
……
守正创新系统施策奋力开创新时代县委_校_建工作新局面——在县委_校_建工作专题部署会议上的讲话

同志们:
这次县委_校_建工作专题部署会议,是在全县上下深入学习贯彻__建思想、全面落实2026年全国_校(行政学院)校长(院长)会议精神的重要时刻召开的一次重要会议。当前,我们正处在一个深刻变革的时代,国际国内形势复杂多变,改革发展稳定任务艰巨繁重,_的建设面临的环境更加复杂、任务更加艰巨。_校作为_的学校、干部教育培训的主阵地、_的思想理论战线的重要方面军,必须主动识变应变求变,以新理念新思路新举措加强和改进_建工作。下面,我围绕“守正创新、系统施策”这个主题,讲三点意见。
一、深刻把握新时代_校_建工作的逻辑方位与时代内涵
认识到位才能行动自觉。做好新时代_校_建工作,首先要搞清楚我们处在什么样的历史方位、面临什么样的时代课题、肩负什么样的使命任务,从理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑的统一中把握工作规律、明确前进方向。
(一)从理论逻辑看,__建思想为_校_建提供了根本遵循。__建思想是_新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分,是马克思主义建_学说中国化时代化的最新成果,为新时代_的建设提供了总遵循、总依据、总指引。这一思想系统回答了“建设什么样的长期执政的马克思主义政_、怎样建设长期执政的马克思主义政_”
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略909字,正式会员可完整阅读)…… 
展,基层干部队伍结构发生深刻变化,80后、90后干部逐渐成为骨干力量,他们的思想观念、认知方式、学习习惯都与以往有很大不同,传统的_建工作方式方法面临新的挑战。互联网、大数据、人工智能等新技术迅猛发展,既为_建工作创新提供了新机遇,也带来了新挑战。意识形态领域斗争更加尖锐复杂,各种错误思潮暗流涌动,特别是网络意识形态安全面临新的风险,对_校守好阵地、管好队伍提出更高要求。面对这些新情况新问题,_校_建工作不能墨守成规、固步自封,必须主动适应时代发展要求,以改革创新精神破解难题、推动发展。要紧密结合**县实际,把_建工作与县域治理实践结合起来,在服务中心大局中彰显_校作为。
二、以系统观念推进_校_建工作守正创新
系统观念是具有基础性的思想和工作方法。加强新时代_校_建工作,必须坚持系统观念,处理好若干重大关系,推动各项工作协调发展、整体提升。
(一)坚持守正与创新相统一,在传承中开辟新境界。守正才能不迷失方向、不犯颠覆性错误,创新才能把握时代、引领时代。_校_建工作首先要守正,守的是马克思主义信仰、共产主义远大理想、中国特色社会主义共同理想,守的是_校姓_的根本原则,守的是为_育才、为_献策的初心使命,守的是从严治校的优良传统。这些根本的东西,任何时候都不能丢、不能变。同时要勇于创新,积极适应新形势新任务要求,推进_建工作理念创新、机制创新、方法创新。要创新学习教育方式,改变“你讲我听、你读我记”的单向灌输模式,更多采用研讨交流、情景模拟、现场体验等互动式学习方式,增强吸引力和感染力。要创新组织活动形式,打破“会议室加读文件”的固定模式,把主题_日开到项目一线、开到田间地头、开到红色教育基地,让_员在实践中受教育、长才干。要创新考核评价机制,改变“看材料、查记录”的传统做法,更加注重实际成效和群众评价,树立重实干、重实绩的鲜明导向。守正与创新是辩证统一的,守正是创新的前提和基础,创新是守正的动力和路径,二者不可偏废。
(二)坚持理论与实践相结合,在融合中彰显新作为。理论与实践相结合,是马克思主义的基本原则,也是_校_建工作的根本方法。_校_建工作不能“空对空”,必须与教学科研管理等业务工作深度融合,做到_建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。要把_建工作融入教学全过程,在课程设置中突出政治引领,在教学管理中强化_性锻炼,在学员管理中发挥临时_支部作用,使学员在_校学习期间既受理论熏陶又受_性锤炼。要把_建工作融入科研各环节,坚持科研为_的理论创新服务、为县委决策服务、为教学服务,引导教研人员围绕中心、服务大局开展研究,多出有价值、有分量的研究成果。要把_建工作融入管理各方面,以_建引领校风教风学风建设,大兴学习之风、朴素之风、清朗之风,以_员的先锋模范作用带动全体教职工爱岗敬业、担当作为。要坚决防止“两张皮”现象,不能_建是_建、业务是业务,各吹各的号、各唱各的调。检验_建工作成效,最终要看教学质量有没有提高、科研水平有没有提升、管理服务有没有优化、干部队伍有没有过硬,而不是看开了多少会、发了多少文、记了多少笔记。
(三)坚持严管与厚爱相协调,在激励中焕发新活力。严管就是厚爱,厚爱必须严管。_校_建工作既要把“严”的基调长期坚持下去,又要把“爱”的温度充分体现出来,做到严管和厚爱结合、激励和约束并重。一方面,要坚持严字当头。严格落实全面从严治_要求,严以治校、严以治教、严以治学,对教职工和学员严格教育、严格管理、严格监督,对违纪违规问题严肃查处、绝不姑息。要敢于较真碰硬,不能搞“好人主义”,不能对问题睁一只眼闭一只眼。要让大家真切感受到,在_校工作学习,纪律是带电的“高压线”,制度是刚性的“硬约束”。另一方面,要体现组织关怀。坚持以人为本,关心关爱教职工的思想、工作和生活,帮助解决实际困难,让大家感受到组织的温暖。要完善激励机制,对表现突出的教职工和学员及时表彰奖励,在职称评聘、选拔任用、评先评优等方面树立正确导向,让实干者得实惠、让有为者有地位。要营造团结和谐、积极向上的良好氛围,让大家心情舒畅地工作学习。严管不是把人管死,厚爱不是放任自流,关键是要把握好度,做到严而有格、爱而有度,最大限度激发队伍的积极性、主动性、创造性。
(四)坚持线上与线下相融合,在数字化中拓展新空间。数字化转型是时代发展的必然趋势,也是_校_建工作创新发展的重要引擎。要主动拥抱数字技术,推动_建工作与数字化深度融合,打造“智慧_建”新模式。要建设线上学习平台,整合优质教学资源,开发精品网络课程,为教职工和学员提供随时随地的学习服务,解决工学矛盾,扩大培训覆盖面。要运用信息化手段,对教职工和学员的学习情况进行精准分析,为_建工作决策提供数据支撑,提高工作的针对性和实效性。要利用新媒体 ……(未完,全文共5538字,当前仅显示2552字,请阅读下面提示信息。收藏《守正创新系统施策奋力开创新时代县委_校_建工作新局面——在县委_校_建工作专题部署会议上的讲话》
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