水利系统办公室主任会议交流材料

目录/提纲：……
一、以人为本，提升素质
二、围绕中心，提高水平
一是积极参与政务，充分发挥参谋助手作用
二是加强综合协调，保障机关工作高效运转
三是全力搞好服务，在服务方式上力求创新
二是投资余万元，承建了文峰立交桥健身园工程，配置健身器材多套，绿化面积平方米
四是对责任段内的脏、乱差现象彻底治理，值班保洁，为“一申四创”做出了贡献
三、大力加强信息化建设，网络建设成效显著
四、以建设服务型机关为目标，树立良好的水利形象
三是在精神文明建设方面，开展争创文明行业活动
四是增强责任意识，以强烈的事业心、责任感，干好本职工作
五是转变作风，规范管理，建设高效的服务型机关
五、加强文明行业创建，精神文明建设硕果累累
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　　把握重点服务全局促进办公室工作再上新台阶
　　市水利局办公室工作，在市委、市政府两办及省水利厅办公室的正确领导和关心支持下，紧紧围绕全市水利中心工作，以搞好基本工作为基础，建设服务型机关，全面推进精神文明建设，着力提高办公室工作人员综合素质，各项工作取得了较好的成绩。
　　一、以人为本，提升素质
　　办公室是机关的协调枢纽，处在承上启下、协调左右、联系内外的位置上，无论是办文、办会还是办事，都具有政治性、综合性、服务性强的特点，办公室工作既烦琐又具体，无大事也无小事，事事处处关系中心，方方面面牵动全局。因此，做好办公室工作，建设一支高素质人员队伍是必需的。近年来，我们始终把提高干部职工的政治理论水平和业务能力作为一项重要工作来抓，多次举办了理论学习培训班、座谈会、经验交流会等，组织学习_理论和“三个代表”重要思想，学习党的十六大、十六届三中、四中全会精神和中央、省、市的一系列方针政策；鼓励办公室工作人员学习专业知识，接受学历提升再教育，定期开展《办公室工作规范》、《水法》、《行政许可法》等专题讲座；结合水利工作实际，深入开展思想道德和理想信念教育，大力弘扬“献身、负责、求实”的水利
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