劳动和社会保障局落实两纲两规工作情况汇报

目录/提纲：……
一、妇女就业再就业的现状
一是从女性就业的观念看，有了明显好转
二是从妇女就业人数和所占的比例看，逐年加大
三是从女性的从业结构和性质看，有了显著改善
二、主要做法
（一）强化三项措施，努力促进妇女就业再就业
一是着重强化就业用工观念的转化
二是着重强化妇女就业技能的提高
三是着重强化就业优惠政策的扶持
（二）建立健全社会保障制度，解除妇女就业后顾之忧
一是城镇抓完善
二是农村抓拓展
三是生育保险抓规范
三、强化劳动保障执法力度，全力维护妇女儿童权益
一是加强女职工就业保护
二是加强女职工劳动争议处理
三是加强对违法使用童工行为的查处
三、存在问题和不足
一、女性就业再就业形势依然严峻
二、违法使用童工的现象依然存在
四、下步工作规划
一、进一步加大女性就业再就业工作力度
二、进一步加大社会保险扩面工作力度
三、进一步加大女职工和儿童权益保护力度
……

　　
　　市劳动和社会保障局
　　“十五”期间落实“两纲两规”工作情况汇报
　　为认真贯彻落实《中国妇女发展纲要》、《中国儿童发展纲要》和《山西妇女发展“十五”规划》、《山西儿童发展“十五”规划》有关规定，“十五”期间，在市委、市政府的正确领导下，按照市妇女儿童工作委员会的要求，我局立足部门实际，切实加大就业再就业帮扶工作力度，完善社会保障体系，强化女职工和未成年人劳动保护，为维护广大妇女儿童的合法权益做出了积极努力。现将有关情况简要汇报如下：
　　一、妇女就业再就业的现状
　　近年来，我市劳动保障系统紧紧抓住就业、保障、_三大主线，不断加大就业再就业工作力度，努力夸大社会保障覆盖面，全力维护劳动者的合法权益，劳动保障整体工作取得了明显成效，妇女就业再就业工作也得到了快速发展。一是从女性就业的观念看，有了明显好转。01年到05年，到我市职业介绍服务中心求职登记的男女比例达到了4：3，女性的择业意识、市场就业意识和参与社会竞争的意识逐渐增强；二是从妇女就业人数和所占的比例看，逐年加大。据2005年度就业年鉴显示，我是从业人员69万，其中女性有21万，站到了
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