自谋职业退役士兵就业问题的思考

目录/提纲：……
（一）退役士兵安置的基本情况
（二）退役士兵安置新形势
（三）城镇退役士兵安置困难的原因
（四）退役士兵安置改革的趋势
二是大大减轻了政府的安置压力三是顺应市场经济条件的公平、自主的就业规律
（一）法规限制条件多，安置对象范围狭窄
（二）社会保障体系不健全，难除退役士兵的后顾之忧
（三）退役士兵文化素质普遍较低，就业竞争力小
（四）退役士兵就业培训层次低，难以拓宽就业新领域
（一）完善、修改法律法规，拓宽自谋职业对象的范围
（二）健全社会保障体系，解决退役士兵的后顾之忧
三是退役士兵上岗后由所在单位和个人支付养老、失业、医疗、住房等保险费用
（三）改变传统的教育培训模式，全面提升退役士兵就业竞争力
一是规定所有城镇退役士兵（除大专以上学历外）均要参加高考补习班
（四）建立退役士兵就业指导中心，使退役士兵就业有“门”
（五）加强舆论宣传，引起社会关注
……

　　【摘要】“自谋职业”是解决退役士兵就业问题的一大创举，对缓解就业压力有着很强的现实意义，但是也存在着一系列的问题，如法规限制多、保障不健全、就业领域窄等等，这些问题直接制约了自谋职业的质量，甚至违背了制订政策时的初衷。要解决这些问题，需要从完善法律法规，强化社会保障，加强教育培训，开展就业指导等途径着手，综合各方面有利因素，特别是通过教育手段，提高退役士兵的就业竞争力，力求完善解决退役士兵就业问题。
　　【关键词】自谋职业退役士兵问题思考
　　在社会转型的新时期，传统的城镇退役士兵安置政策已经越来越无法适应社会主义市场经济的需求，在这种情况下，全面鼓励城镇退役士兵自谋职业，推行货币安置有着极为重要的现实意义，但由于这一政策推行历史短，发展还不够完善，一些问题仍然存在。本文就这些存在的问题及解决问题的措施谈一些粗浅的看法。
　　一．现阶段退役士兵安置的概况
　　（一）退役士兵安置的基本情况
　　退役士兵安置，是一项重要的政治任务。全国每年约有近30万城镇退役士兵需要安置。在计划经济条件下，我国对城镇
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